Offre expirée

Vous ne pouvez plus postuler à cette offre: ce poste a été pourvu ou le recruteur a choisi de ne plus recevoir de nouvelles candidatures.

Chef de service — H/F

Association régionale pour l'intégration - ARI Offre n°702241 — publiée le 22/03/2018

CDD / Remplacement

Temps plein

Marseille (13)

L'ARI accueille, toutes activités confondues, une population de plus de 5000 enfants, adolescents et adultes. Environ 1400 professionnels médicaux, sociaux, paramédicaux et administratifs sont à leur service dans 36 établissements implantés en Provence.

Les établissements sanitaires et médico-sociaux de l'ARI sont implantés dans trois départements.
> Les Bouches-du-Rhône : Marseille, Aix-en-Provence, Belcodène, La Ciotat, Rognac, Cabannes.
> Le Vaucluse : Apt, Avignon, Cavaillon, Carpentras, Orange, Isles-sur-la-Sorgue, Pertuis, Saint-Martin-de-Castillon
> Les Alpes-de-Hautes Provence : Manosque, Revest-du-Bion.

L'ARI accueille et accompagne environ :
> 5 à 6000 enfants en consultations dans les Centres d’Action Médico-Sociale Précoce (CAMSP) et les Centres Médico-Psycho-Pédagogiques (CMPP) et hôpitaux.
> 410 enfants et adolescents dans les Instituts Thérapeutiques, Educatifs et Pédagogiques (ITEP)
> 90 enfants et adolescents en Instituts Médico-Educatifs (IME)
> 170 enfants et adolescents en Etablissements pour Enfants et Adolescents Polyhandicapés (EEAP) et Handicapés Moteurs
> 126 adultes en Etablissements spécialisés d'aide par le travail (ESAT)
> 70 adultes en foyers de vie
> 22 familles en Centre d'Hébergement de Réinsertion Sociale (CHRS)

Poste

Nous recrutons pour Le pole Autisme Marseille Nord

1 CHEF DE SERVICE (H/F)
Cadre de Classe 2-Niveau 3
Contrat à Durée déterminée 8 mois évolution possible en CDI
Poste à Temps plein (1 ETP)
Prise de fonction souhaitée : Dès que possible

Dans le cadre d’un pôle de services comprenant un Hôpital de jour de 15 lits, 44 places en accueil de jour et accompagnement à domicile (IME et SESSAD), d’une équipe dédiée au diagnostic et à l’accompagnement précoce (EDDAP), et d’une unité d’enseignement en maternelle de 7 places, destinée à accueillir et accompagner des enfants et adolescents présentant des troubles envahissants du développement pour lesquels nous recherchons une amélioration des réponses apportées :

Placé sous l’autorité du directeur, membre de l’équipe de Direction, vous participez à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet d’établissement et assurez sa déclinaison en projets de service.

Garant de l’élaboration de projets personnalisés se référant aux recommandations de bonnes pratiques ANESM-HAS, vous veillez à leur mise en œuvre et à leur évaluation en lien avec l’ensemble des membres de l’équipe pluridisciplinaire. Vous mobilisez les ressources nécessaires pour assurer la pertinence et la qualité de l’accompagnement. A cet effet, vous garantissez les liens avec les parents, encadrez les équipes éducatives, animez le travail en équipe pluridisciplinaire et suscitez les interfaces nécessaires avec les partenaires concernés.

Vous interviendrez notamment à l’Hôpital de jour de Plombières où, en relais de la direction médicale et administrative de l’établissement vous :
Prenez en charge l’organisation générale du service gestion des transports, planning des salariés, suivi de l’activité
Organisez l'activité de soins en lien étroit avec le médecin responsable
Managez l'équipe et coordonnez les moyens, en veillant à l'efficacité et la qualité des prestations de soins comme des prestations de maintenance et de logistique
Développez la culture du rendre compte et gérez les risques en contribuant à la démarche qualité et de gestion des risques des hôpitaux de jour
Assurez un encadrement de proximité à travers une présence régulière sur site
Contribuez à la réussite du projet de réorganisation de l’hôpital de jour et à son intégration dans le pôle de services autisme
Identifiez les outils, processus, procédures et modes opératoires à mettre en place en matière RH, administratives et financières

Profil

De formation supérieure, idéalement avec une formation paramédicale
Connaissance exigée du secteur médico-social et sanitaire
Intérêt pour l’autisme, pour les approches variées, goût pour le travail en équipe et en réseau
Capacité de travail, discrétion
Maîtrise des outils informatiques
Capacité rédactionnelle
Rigoureux, autonome dans l’organisation de son travail
Permis de conduire obligatoire

Les candidatures doivent parvenir au plus tôt à :
ARI - Mme Nathalie MARTY

Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus)

Formation supérieure dans le domaine du paramédical