{"id":444,"date":"2020-07-10T09:19:53","date_gmt":"2020-07-10T09:19:53","guid":{"rendered":"https:\/\/recruiter.staffsante.fr\/5-conseils-pour-mettre-en-place-votre-marque-employeur\/"},"modified":"2025-09-29T14:27:57","modified_gmt":"2025-09-29T14:27:57","slug":"5-conseils-pour-mettre-en-place-votre-marque-employeur","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.staffsante.fr\/espace-recruteurs\/5-conseils-pour-mettre-en-place-votre-marque-employeur\/","title":{"rendered":"5 conseils pour mettre en place votre marque employeur"},"content":{"rendered":"<p>Vous souhaitez mettre en place une communication marque employeur dans votre \u00e9tablissement mais vous ne savez pas par quoi commencer ? Nous vous partageons quelques conseils :<\/p>\n<h2>1\/ Effectuer un diagnostic interne et externe<\/h2>\n<p>Avant toute chose, il est important d\u2019<strong>effectuer un diagnostic pour identifier les forces de votre \u00e9tablissement et surtout les faiblesses.<\/strong> En interne, vous pouvez, par exemple, r\u00e9aliser une enqu\u00eate de satisfaction aupr\u00e8s de vos collaborateurs ou mesurer l\u2019exp\u00e9rience candidats lors des actions de recrutement.<\/p>\n<p>En externe, des outils existent, tels que Sindup, pour v\u00e9rifier votre e-reputation. Articles de presse, r\u00e9seaux sociaux, forums, sites emploi, glassdoor\u2026<strong> il est indispensable de garder un oeil sur ce qui se dit sur votre \u00e9tablissement.<\/strong> Cela vous permet de pouvoir r\u00e9pondre rapidement aux potentielles critiques, de rester \u00e0 l\u2019\u00e9coute d\u2019indicateurs faibles et d\u2019agir en cons\u00e9quence.<\/p>\n<h2>2\/ Prendre soin de vos soignants<\/h2>\n<p><strong>Parmi ce qui vous diff\u00e9rencie de vos concurrents, ce sont les actions que vous mettez en place pour vos professionnels.<\/strong> Selon la <a href=\"https:\/\/www.profilmedecin.fr\/contenu\/enquete-sur-la-qualite-de-vie-au-travail-des-medecins-la-fidelisation-au-coeur-du-recrutement-medical\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">derni\u00e8re enqu\u00eate<\/a> de Profil M\u00e9decin, <strong>plus de 52% des m\u00e9decins ne sont pas satisfaits de leur qualit\u00e9 de vie au travail.<\/strong> Mettre en place des actions QVT est aujourd\u2019hui un <strong>enjeu essentiel dans la fid\u00e9lisation des soignants.<\/strong> Formations compl\u00e9mentaires, mise en place d\u2019outils digitaux pour faciliter la communication, initiatives autour du bien-\u00eatre, suivi de carri\u00e8re, t\u00e9l\u00e9travail\u2026. les possibilit\u00e9s sont nombreuses. Mais, <strong>pour \u00eatre efficaces, elles doivent avant tout r\u00e9pondre \u00e0 un v\u00e9ritable besoin.<\/strong><\/p>\n<p><strong>Le GHT NOVO a ainsi organis\u00e9 une<a href=\"https:\/\/www.teamsquare-sante.fr\/focus\/initiatives-qvt\/zoom-sur-une-semaine-bien-etre-dediee-aux-professionnels\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"> semaine bien-\u00eatre<\/a> pour prendre soin de ceux qui soignent.<\/strong> S\u00e9ances de tai-chi, massages assis, luminoth\u00e9rapie ou encore ateliers de sophrologie \u00e9taient \u00e0 la disposition des soignants pour soulager leurs tensions et leur stress. Soutenue par la direction, l\u2019initiative a \u00e9galement f\u00e9d\u00e9r\u00e9 en interne. Certains services se sont mobilis\u00e9s, \u00e0 l\u2019image du service d\u2019addictologie qui a propos\u00e9 un stand de sensibilisation avec des cocktails sans alcool.<\/p>\n<p><strong>Le Centre Henri Becquerel, centre de lutte contre le cancer, quant \u00e0 lui, propose <a href=\"https:\/\/www.teamsquare-sante.fr\/focus\/initiatives-qvt\/focus-sur-la-mise-en-place-du-teletravail-au-centre-henri-becquerel\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">le t\u00e9l\u00e9travail pour tous ses salari\u00e9s<\/a><\/strong>, sous r\u00e9serve que cela soit compatible avec leurs missions. A travers ce dispositif, deux objectifs principaux : <strong>am\u00e9liorer la qualit\u00e9 de vie au travail de ses salari\u00e9s et rendre les recrutements plus attractifs<\/strong>, notamment pour les m\u00e9tiers en tension. Aujourd\u2019hui, une majorit\u00e9 des m\u00e9tiers utilise le dispositif, du personnel administratif aux m\u00e9decins, comme les radiologues et les radioth\u00e9rapeutes.<\/p>\n<h2>3\/ Valoriser vos salari\u00e9s<\/h2>\n<p><strong>Qui mieux que vos collaborateurs pour raconter le quotidien et la vie de votre \u00e9tablissement ?<\/strong> N\u2019h\u00e9sitez pas \u00e0 leur donner la parole. Site internet, r\u00e9seaux sociaux, \u00e9v\u00e9nements internes ou aupr\u00e8s de candidats\u2026 \u00e0 vous de trouver le terrain d\u2019expression le plus adapt\u00e9 \u00e0 votre cible.<\/p>\n<p>Par exemple,<strong> l\u2019Institut Universitaire du Cancer de Toulouse (IUCT) Oncopole a r\u00e9alis\u00e9 une exposition photos \u201c<a href=\"https:\/\/www.staffsante.fr\/contenu\/quand-les-metiers-du-soin-sexposent\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Les m\u00e9tiers du soin<\/a>\u201d avec des portraits de soignants.<\/strong> Kin\u00e9s, infirmiers, manipulateurs radio, psychologues, cadres de sant\u00e9\u2026 ces portraits ont \u00e9t\u00e9 d\u00e9voil\u00e9s sur les r\u00e9seaux sociaux (Instagram et Facebook) puis expos\u00e9s au sein de l\u2019\u00e9tablissement.<\/p>\n<p>D\u2019autres \u00e9tablissement r\u00e9alisent des <a href=\"https:\/\/www.elsan.care\/fr\/candidats#\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><strong>interviews collaborateurs<\/strong><\/a>, comme le Groupe Elsan, disponibles sur leur site internet.<\/p>\n<p><strong>Mettre en avant les parcours de vos salari\u00e9s et valoriser leurs missions est aussi une fa\u00e7on de montrer votre reconnaissance envers eux et permet de renforcer le sentiment d\u2019appartenance des salari\u00e9s \u00e0 votre \u00e9tablissement.<\/strong><\/p>\n<h2>4\/ Chouchouter vos candidats<\/h2>\n<p><strong>L\u2019exp\u00e9rience candidat fait \u00e9galement partie de votre marque employeur.<\/strong> Bien conna\u00eetre vos potentiels futurs collaborateurs est donc la cl\u00e9 pour pouvoir marquer leur esprit. Vous pouvez, par exemple, cr\u00e9er des \u201cpersona\u201d pour chaque type de poste (infirmier, m\u00e9decin, secr\u00e9taire, aide-soignant\u2026) pour identifier leurs propres enjeux et besoins et, ainsi, adapter votre communication.<\/p>\n<p>De la r\u00e9daction de l\u2019annonce \u00e0 la r\u00e9ponse candidat,<strong> il est important de soigner chaque partie du parcours de recrutement.<\/strong> D\u00e9tailler les missions et l\u2019environnement de travail dans vos offres d\u2019emploi, avoir la possibilit\u00e9 de postuler en un clic, offrir un contenu adapt\u00e9 comme un t\u00e9moignage d\u2019un collaborateur\u2026 chaque d\u00e9tail compte.<\/p>\n<p><strong>L\u2019innovation et l\u2019originalit\u00e9 peuvent aussi permettre de sortir du lot.<\/strong> Face \u00e0 la difficult\u00e9 de recruter en milieu rural, la Maison de Sant\u00e9 du Plateau de Nozeroy a, par exemple, r\u00e9alis\u00e9 une <a href=\"https:\/\/www.facebook.com\/watch\/?t=175&amp;v=447886922311141\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">parodie de la c\u00e9l\u00e8bre s\u00e9rie \u201cBref.\u201d<\/a><\/p>\n<h2>5\/ Pr\u00e9-emptez les r\u00e9seaux sociaux<\/h2>\n<p>Aujourd\u2019hui, <strong>ne pas \u00eatre pr\u00e9sent en ligne n\u2019est plus une option envisageable.<\/strong> 83% des embauches commencent par une recherche en ligne sur l\u2019entreprise <sup>1<\/sup>. <strong>Les informations se partagent en temps r\u00e9el et les r\u00e9seaux sociaux sont devenus des vecteurs d\u2019informations efficaces<\/strong>. Comme \u00e9voqu\u00e9 dans les exemples pr\u00e9c\u00e9dents, les \u00e9tablissements les pr\u00e9emptent de plus en plus. Instagram, Facebook, Twitter, LinkedIn ou encore Youtube vous permettent de jouer la carte de la transparence tout en contr\u00f4lant l\u2019information. Attention, pour que votre communication soit efficace, <strong>il est important de d\u00e9finir en amont une ligne \u00e9ditoriale et de poster r\u00e9guli\u00e8rement du contenu.<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><strong>Et vous ? Qu\u2019avez-vous mis en place pour votre marque employeur ?<\/strong><\/p>\n<p><sup>1<\/sup> <em>https:\/\/inbound.lasuperagence.com\/blog\/infographie-10-chiffres-sur-la-marque-employeur-%C3%A0-retenir-pour-2019<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Vous souhaitez mettre en place une strat\u00e9gie marque employeur dans votre \u00e9tablissement mais vous ne savez pas par quoi commencer ? Retrouvez nos conseils.<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":445,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[18],"tags":[],"class_list":["post-444","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-conseils-rh"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.3 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>5 conseils pour mettre en place votre marque employeur - Staffsant\u00e9 Recruteurs<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Vous souhaitez mettre en place une strat\u00e9gie marque employeur dans votre \u00e9tablissement mais vous ne savez pas par quoi commencer ? Retrouvez nos conseils.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.staffsante.fr\/espace-recruteurs\/5-conseils-pour-mettre-en-place-votre-marque-employeur\/\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.staffsante.fr\\\/espace-recruteurs\\\/5-conseils-pour-mettre-en-place-votre-marque-employeur\\\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.staffsante.fr\\\/espace-recruteurs\\\/5-conseils-pour-mettre-en-place-votre-marque-employeur\\\/\"},\"author\":{\"name\":\"florianadmin\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.staffsante.fr\\\/espace-recruteurs\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/5e9673f67f4cbbf2de596df6446ca8f2\"},\"headline\":\"5 conseils pour mettre en place votre marque employeur\",\"datePublished\":\"2020-07-10T09:19:53+00:00\",\"dateModified\":\"2025-09-29T14:27:57+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.staffsante.fr\\\/espace-recruteurs\\\/5-conseils-pour-mettre-en-place-votre-marque-employeur\\\/\"},\"wordCount\":897,\"commentCount\":0,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.staffsante.fr\\\/espace-recruteurs\\\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.staffsante.fr\\\/espace-recruteurs\\\/5-conseils-pour-mettre-en-place-votre-marque-employeur\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/www.staffsante.fr\\\/espace-recruteurs\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2025\\\/07\\\/19fe894d-48b4-4408-af27-737c2902243c.png\",\"articleSection\":[\"Conseils RH\"],\"inLanguage\":\"fr-FR\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"CommentAction\",\"name\":\"Comment\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/www.staffsante.fr\\\/espace-recruteurs\\\/5-conseils-pour-mettre-en-place-votre-marque-employeur\\\/#respond\"]}]},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.staffsante.fr\\\/espace-recruteurs\\\/5-conseils-pour-mettre-en-place-votre-marque-employeur\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.staffsante.fr\\\/espace-recruteurs\\\/5-conseils-pour-mettre-en-place-votre-marque-employeur\\\/\",\"name\":\"5 conseils pour mettre en place votre marque employeur - Staffsant\u00e9 Recruteurs\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.staffsante.fr\\\/espace-recruteurs\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.staffsante.fr\\\/espace-recruteurs\\\/5-conseils-pour-mettre-en-place-votre-marque-employeur\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.staffsante.fr\\\/espace-recruteurs\\\/5-conseils-pour-mettre-en-place-votre-marque-employeur\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/www.staffsante.fr\\\/espace-recruteurs\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2025\\\/07\\\/19fe894d-48b4-4408-af27-737c2902243c.png\",\"datePublished\":\"2020-07-10T09:19:53+00:00\",\"dateModified\":\"2025-09-29T14:27:57+00:00\",\"description\":\"Vous souhaitez mettre en place une strat\u00e9gie marque employeur dans votre \u00e9tablissement mais vous ne savez pas par quoi commencer ? Retrouvez nos conseils.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.staffsante.fr\\\/espace-recruteurs\\\/5-conseils-pour-mettre-en-place-votre-marque-employeur\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"fr-FR\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/www.staffsante.fr\\\/espace-recruteurs\\\/5-conseils-pour-mettre-en-place-votre-marque-employeur\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"fr-FR\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.staffsante.fr\\\/espace-recruteurs\\\/5-conseils-pour-mettre-en-place-votre-marque-employeur\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.staffsante.fr\\\/espace-recruteurs\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2025\\\/07\\\/19fe894d-48b4-4408-af27-737c2902243c.png\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/www.staffsante.fr\\\/espace-recruteurs\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2025\\\/07\\\/19fe894d-48b4-4408-af27-737c2902243c.png\",\"width\":325,\"height\":235},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.staffsante.fr\\\/espace-recruteurs\\\/5-conseils-pour-mettre-en-place-votre-marque-employeur\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Accueil\",\"item\":\"https:\\\/\\\/www.staffsante.fr\\\/espace-recruteurs\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Conseils RH\",\"item\":\"https:\\\/\\\/www.staffsante.fr\\\/espace-recruteurs\\\/categorie\\\/conseils-rh\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":3,\"name\":\"5 conseils pour mettre en place votre marque employeur\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.staffsante.fr\\\/espace-recruteurs\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.staffsante.fr\\\/espace-recruteurs\\\/\",\"name\":\"Staffsant\u00e9 Recruteurs\",\"description\":\"\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.staffsante.fr\\\/espace-recruteurs\\\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/www.staffsante.fr\\\/espace-recruteurs\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"fr-FR\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.staffsante.fr\\\/espace-recruteurs\\\/#organization\",\"name\":\"Staffsant\u00e9 Recruteurs\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.staffsante.fr\\\/espace-recruteurs\\\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"fr-FR\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.staffsante.fr\\\/espace-recruteurs\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.staffsante.fr\\\/espace-recruteurs\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2025\\\/07\\\/logo-hospimedia.webp\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/www.staffsante.fr\\\/espace-recruteurs\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2025\\\/07\\\/logo-hospimedia.webp\",\"width\":208,\"height\":53,\"caption\":\"Staffsant\u00e9 Recruteurs\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.staffsante.fr\\\/espace-recruteurs\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\"}},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.staffsante.fr\\\/espace-recruteurs\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/5e9673f67f4cbbf2de596df6446ca8f2\",\"name\":\"florianadmin\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"fr-FR\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/a0b0deb88156dea33d737e1112e576727e9c7b189c5ed976710d30bd5fb2af76?s=96&d=mm&r=g\",\"url\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/a0b0deb88156dea33d737e1112e576727e9c7b189c5ed976710d30bd5fb2af76?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/a0b0deb88156dea33d737e1112e576727e9c7b189c5ed976710d30bd5fb2af76?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"florianadmin\"},\"sameAs\":[\"https:\\\/\\\/www.staffsante.fr\\\/espace-recruteurs\"]}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"5 conseils pour mettre en place votre marque employeur - Staffsant\u00e9 Recruteurs","description":"Vous souhaitez mettre en place une strat\u00e9gie marque employeur dans votre \u00e9tablissement mais vous ne savez pas par quoi commencer ? Retrouvez nos conseils.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/www.staffsante.fr\/espace-recruteurs\/5-conseils-pour-mettre-en-place-votre-marque-employeur\/","schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/www.staffsante.fr\/espace-recruteurs\/5-conseils-pour-mettre-en-place-votre-marque-employeur\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.staffsante.fr\/espace-recruteurs\/5-conseils-pour-mettre-en-place-votre-marque-employeur\/"},"author":{"name":"florianadmin","@id":"https:\/\/www.staffsante.fr\/espace-recruteurs\/#\/schema\/person\/5e9673f67f4cbbf2de596df6446ca8f2"},"headline":"5 conseils pour mettre en place votre marque employeur","datePublished":"2020-07-10T09:19:53+00:00","dateModified":"2025-09-29T14:27:57+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/www.staffsante.fr\/espace-recruteurs\/5-conseils-pour-mettre-en-place-votre-marque-employeur\/"},"wordCount":897,"commentCount":0,"publisher":{"@id":"https:\/\/www.staffsante.fr\/espace-recruteurs\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/www.staffsante.fr\/espace-recruteurs\/5-conseils-pour-mettre-en-place-votre-marque-employeur\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/www.staffsante.fr\/espace-recruteurs\/wp-content\/uploads\/2025\/07\/19fe894d-48b4-4408-af27-737c2902243c.png","articleSection":["Conseils RH"],"inLanguage":"fr-FR","potentialAction":[{"@type":"CommentAction","name":"Comment","target":["https:\/\/www.staffsante.fr\/espace-recruteurs\/5-conseils-pour-mettre-en-place-votre-marque-employeur\/#respond"]}]},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/www.staffsante.fr\/espace-recruteurs\/5-conseils-pour-mettre-en-place-votre-marque-employeur\/","url":"https:\/\/www.staffsante.fr\/espace-recruteurs\/5-conseils-pour-mettre-en-place-votre-marque-employeur\/","name":"5 conseils pour mettre en place votre marque employeur - Staffsant\u00e9 Recruteurs","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.staffsante.fr\/espace-recruteurs\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/www.staffsante.fr\/espace-recruteurs\/5-conseils-pour-mettre-en-place-votre-marque-employeur\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/www.staffsante.fr\/espace-recruteurs\/5-conseils-pour-mettre-en-place-votre-marque-employeur\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/www.staffsante.fr\/espace-recruteurs\/wp-content\/uploads\/2025\/07\/19fe894d-48b4-4408-af27-737c2902243c.png","datePublished":"2020-07-10T09:19:53+00:00","dateModified":"2025-09-29T14:27:57+00:00","description":"Vous souhaitez mettre en place une strat\u00e9gie marque employeur dans votre \u00e9tablissement mais vous ne savez pas par quoi commencer ? Retrouvez nos conseils.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/www.staffsante.fr\/espace-recruteurs\/5-conseils-pour-mettre-en-place-votre-marque-employeur\/#breadcrumb"},"inLanguage":"fr-FR","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/www.staffsante.fr\/espace-recruteurs\/5-conseils-pour-mettre-en-place-votre-marque-employeur\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"fr-FR","@id":"https:\/\/www.staffsante.fr\/espace-recruteurs\/5-conseils-pour-mettre-en-place-votre-marque-employeur\/#primaryimage","url":"https:\/\/www.staffsante.fr\/espace-recruteurs\/wp-content\/uploads\/2025\/07\/19fe894d-48b4-4408-af27-737c2902243c.png","contentUrl":"https:\/\/www.staffsante.fr\/espace-recruteurs\/wp-content\/uploads\/2025\/07\/19fe894d-48b4-4408-af27-737c2902243c.png","width":325,"height":235},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/www.staffsante.fr\/espace-recruteurs\/5-conseils-pour-mettre-en-place-votre-marque-employeur\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Accueil","item":"https:\/\/www.staffsante.fr\/espace-recruteurs\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Conseils RH","item":"https:\/\/www.staffsante.fr\/espace-recruteurs\/categorie\/conseils-rh\/"},{"@type":"ListItem","position":3,"name":"5 conseils pour mettre en place votre marque employeur"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/www.staffsante.fr\/espace-recruteurs\/#website","url":"https:\/\/www.staffsante.fr\/espace-recruteurs\/","name":"Staffsant\u00e9 Recruteurs","description":"","publisher":{"@id":"https:\/\/www.staffsante.fr\/espace-recruteurs\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/www.staffsante.fr\/espace-recruteurs\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"fr-FR"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/www.staffsante.fr\/espace-recruteurs\/#organization","name":"Staffsant\u00e9 Recruteurs","url":"https:\/\/www.staffsante.fr\/espace-recruteurs\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"fr-FR","@id":"https:\/\/www.staffsante.fr\/espace-recruteurs\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/www.staffsante.fr\/espace-recruteurs\/wp-content\/uploads\/2025\/07\/logo-hospimedia.webp","contentUrl":"https:\/\/www.staffsante.fr\/espace-recruteurs\/wp-content\/uploads\/2025\/07\/logo-hospimedia.webp","width":208,"height":53,"caption":"Staffsant\u00e9 Recruteurs"},"image":{"@id":"https:\/\/www.staffsante.fr\/espace-recruteurs\/#\/schema\/logo\/image\/"}},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/www.staffsante.fr\/espace-recruteurs\/#\/schema\/person\/5e9673f67f4cbbf2de596df6446ca8f2","name":"florianadmin","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"fr-FR","@id":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/a0b0deb88156dea33d737e1112e576727e9c7b189c5ed976710d30bd5fb2af76?s=96&d=mm&r=g","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/a0b0deb88156dea33d737e1112e576727e9c7b189c5ed976710d30bd5fb2af76?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/a0b0deb88156dea33d737e1112e576727e9c7b189c5ed976710d30bd5fb2af76?s=96&d=mm&r=g","caption":"florianadmin"},"sameAs":["https:\/\/www.staffsante.fr\/espace-recruteurs"]}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.staffsante.fr\/espace-recruteurs\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/444","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.staffsante.fr\/espace-recruteurs\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.staffsante.fr\/espace-recruteurs\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.staffsante.fr\/espace-recruteurs\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.staffsante.fr\/espace-recruteurs\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=444"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.staffsante.fr\/espace-recruteurs\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/444\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.staffsante.fr\/espace-recruteurs\/wp-json\/wp\/v2\/media\/445"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.staffsante.fr\/espace-recruteurs\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=444"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.staffsante.fr\/espace-recruteurs\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=444"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.staffsante.fr\/espace-recruteurs\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=444"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}