1 TRAVAILLEUR SOCIAL DIPLOME (H/F)

Le CASP Offre n°1448362 — publiée le 24/11/2021

CDI

Temps plein

Paris, Paris (75)

Établissement / Entreprise

Le CASP

Association loi 1901 reconnue d’utilité publique de 540 salariés et 250 bénévoles répartis sur 65 établissements, le Centre d’action sociale protestant (CASP), accueille et héberge de façon inconditionnelle près de 4 300 personnes par an en Ile de France, et assure l’accompagnement de plus 71 000 bénéficiaires.
Centrées historiquement sur l’hébergement de personnes isolées, en errance et très désocialisées, les activités du CASP se sont progressivement élargies vers d’autres publics, notamment aussi des familles en situation précaire, et vers de nouvelles activités d’accompagnement : Accueil de jour, service RSA, Centre social et petite enfance, Logement, Prévention spécialisée, accompagnement du public sortant de prison, accompagnement de mineurs isolés non accompagnés.

Le Casp s’est doté en 2017 d’un nouveau projet associatif, permettant de donner du sens à la diversité de ses domaines d’intervention en Ile-de-France, et de développer sa responsabilité sociale, tant auprès des accueillis que des collaborateurs salariés et bénévoles engagés.

Poste

Le CASP recrute :
1 TRAVAILLEUR SOCIAL DIPLOME (H/F)
(DEASS, DEES, CESF)
Ref. TS/MAE/01072021

POSTE : CDI à compter du 1/07/2021
TEMPS DE TRAVAIL : 35h00 / Hebdo, répartis sur deux lieux à temps partiel.
LIEU DE TRAVAIL : Maison d’Accueil Eglantine, Site Salneuve (21, rue Salneuve, 75017 PARIS)

POSTE À POURVOIR A COMPTER DU 1 ER JUILLET 2021
POLE SOUTIEN PARENTAL – MAISON D’ACCUEIL EGLANTINE

MISSIONS :
- Assurer l’accompagnement global des familles hébergées au sein de la Maison d’Accueil
Eglantine : démarches administratives, tenue du budget, entretien avec et auprès des familles, effectuer des écrits aux différents partenaires pour la continuité du suivi de la famille.
- Liens téléphoniques ou mise en place de synthèse avec les partenaires qui accompagnent la famille.
- Travailler sur la parentalité.
- Mettre en place d’actions éducatives, en lien si besoin avec les partenaires
- Participer aux réunions d’équipe, tenue du dossier de la famille, lien avec le responsable de service.

Profil

Diplôme d’Etat d'Educateur(rice) Spécialisé(e), d’Assistant(e) Social(e), ou de Conseiller(e) en Economie sociale et familiale
- Bonne connaissance du public,
- Bonne connaissance des dispositifs d’hébergement et de logement et de la Protection de l’Enfance
- Qualités organisationnelles et rédactionnelles,
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire,
- Dynamique et réactif (ve),
- Aptitudes relationnelles et capacités d’écoute,

REMUNERATION :
- Coefficient 479 selon CCN51 soit 2130€
- Prime d’ancienneté (reprise à 100%) ;
- Prime semestrielle (3%) ;

AVANTAGES
- Tickets restaurant ;
- Pass Navigo ;
- Mutuelle.

Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus)

DEASS, DEES, CESF

Reference: TS/MAE/01072021

Depuis vos documents
2 M0 maximum - Formats acceptés : PDF, DOC, DOCX, ODT, RTF

Votre message*

4 000 caractères maximum
*Champs obligatoires