Offre expirée

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CADRE PETITE ENFANCE -75003 - REMPLACEMENT H/F

CRESCENDO Offre n°1416081 — publiée le 01/06/2021

CDD / Remplacement

Temps plein

Paris, Paris (75)

Établissement / Entreprise

CRESCENDO

Crescendo, association de plus de 500 salariés dans le secteur de la petite enfance, 40 établissements, membre du GROUPE SOS (15 000 salariés, 1er entreprise sociale européenne), assure depuis plus de 30 ans la création, le développement et la gestion d'établissements d'accueil de jeunes enfants, tout en développant des dispositifs permettant de répondre aux besoins des familles ayant des enfants de moins de 6 ans.

Poste

Dans le cadre d'un remplacement pour maladie, nous recherchons un.e responsable d'établissement pour notre Multi-accueil Martin, situé dans le 3ème arrondissement.
CDD d'un mois renouvelable.

Le Multi-accueil accueille 30 enfants âgés de 2,5 mois à 3 ans et leur famille.

Sous la responsabilité de la Coordinatrice petite enfance, vous élaborez et mettez en oeuvre le projet de votre établissement et êtes responsable de la qualité de l'accueil et des réponses apportées aux usagers s'adressant à la structure, dans le respect de la convergence des logiques économiques et sociales.

Vous assurez la gestion, l'animation et la coordination de votre équipe, ainsi que la responsabilité de la gestion administrative de votre établissement dans le respect du cadre légal et réglementaire, sous la responsabilité et l'autorité hiérarchique de la Coordinatrice petite enfance.

Vous mettez en place, un travail de partenariat institutionnel, associatif et local afin d'ancrer et de pérenniser votre service ainsi que d'orienter les usagers vers des structures adaptées.
Vous représentez votre service auprès des praticiens et intervenants sanitaires et sociaux.

Profil

Rigoureux, autonome et pédagogue, vous êtes prêts à vous investir dans une association en fort développement.

Pour occuper ce poste, vous êtes impérativement :
- Titulaire du diplôme d'Etat de puériculture (infirmière puéricultrice), avec idéalement une expérience en collectivité
ou
- Titulaire du diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants + Caferuis (ou diplôme de Niveau II), avec au minimum 3 ans d'expérience auprès des enfants.
ou
- Titulaire du diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants, avec minimum 3 ans d'expérience auprès des enfants et au minimum 2 ans en direction d'un établissement d'accueil de jeunes enfants.

Vous avez les connaissances et/ savoirs faire suivants :
• Contrôler la qualité du suivi éducatif
• Savoir déléguer aux membres de son équipe
• Fixer des objectifs aux membres de son équipe et en contrôler la réalisation
• Faire appliquer les normes et procédures en vigueur
• Animer, manager et encadrer une équipe
• Coordonner le travail des différents membres de l'équipe

Vous êtes à la fois à l'écoute et avez le sens du dialogue (des enfants, des parents, des membres de l'équipe), patient et vous avez le sens des responsabilités.

Soucieux du développement de vos compétences, nous vous proposons des parcours professionnels par le biais d'accompagnements individualisés et de formations

Expérimenté (2 à 5 ans)

Bac +2