Offre expirée

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Facilitateur de parcours — H/F

Pôle de Compétences et de prestations externalisées (PCPE Offre n°1566047 — publiée le 08/11/2021

CDD / Remplacement

Temps plein

Villepinte (93)

Le Pôle de Compétences et de prestations externalisées (PCPE) est porté par l’association Vivre et Devenir, reconnue d'utilité publique. Il est basé sur la MAS St Louis à Villepinte.
Le PCPE s’adresse, via une notification MDPH, aux personnes en situation de handicap, sans solution ou en risque de rupture de parcours, sans distinction d’âge.
LE PCPE intervient au domicile de la personne accompagnée, et dans les différents lieux favorisant l’inclusion sociale et culturelle (établissements médico-sociaux, écoles, bibliothèques, …).

Poste

L’éducateur/ coordinateur contribue au processus de socialisation et d’autonomie des personnes. Il aide au développement de la personnalité et à l’épanouissement de la personne et peut contribuer à son insertion socioprofessionnelle. Il favorise le renforcement des liens sociaux et des solidarités dans l’environnement des personnes et de la société.
Il favorise également les actions de prévention par des actions individuelles ou collectives avec les partenaires du secteur du handicap, de la protection de l’enfance, de l’insertion sociale et professionnelle et de la prévention spécialisée.
Missions

Dans une démarche d’accompagnement global vous serez amené à :
• Evaluer les capacités et besoins de la personne en situation de handicap accompagnée.
• Accompagner la personne dans le développement de son autonomie, dans les actes de la vie quotidienne et citoyenne, dans la scolarité, dans un parcours de soin et dans l’accès à la formation et à l’emploi…
• Préconiser et assurer la mise en œuvre et le suivi des prestations proposées et leur réajustement
• Evaluer les effets des prestations proposées et les ajuster
• Coordonner l’ensemble des intervenants auprès de la personne et leurs apporter un soutien, une expertise et des moyens les aidant à intervenir
• Elaborer des Projets Personnalisés d’Accompagnement (PPA), en lien avec l’équipe interne et les partenaires prestataires à partir d’une première évaluation, en complément des dispositifs existants
• Participer aux réunions d’équipe

Rémunération - conditions de travail

• 1 ETP
• CDD remplacement - 6 mois
• Selon convention collective 51 et expérience, à partir de 23 000 € Brut annuel
• 38 h de travail hebdomadaire (9h00 -17h36)
• RTT
• Possibilité de titres restaurant
• Poste basé à Villepinte (93420) mais interventions sur le département de Seine-Saint-Denis

23000 € et plus (bruts/an)

Profil

Profil requis - compétences

• Travailleur social, Éducateur spécialisé, Moniteur éducateur- 3 ans d’expérience minimum
• Expérience confirmée auprès de personnes en situation de handicap
• Compétences en évaluation et analyse des situations et des besoins
• Formation aux outils et techniques de prises en charge spécifiques selon les bonnes pratiques professionnelles de l’HAS et de l’ANESM
• Connaissance du tissu sanitaire et médico-social et de la législation concernant le handicap
• Maîtrise de la bureautique (Word, Excel, PowerPoint, web)
• Permis B obligatoire

Qualités requises

• Connaissance du champ du handicap
• Sens de l’écoute et du partenariat
• Engagement et sens des responsabilités
• Discrétion professionnelle
• Capacité à faire preuve de réactivité et d’adaptabilité
• Autonomie et polyvalence

Aucune expérience, Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus)

Selon profil