Instructeur en locomotion — H/F

Impro Valentin HAUY Offre n°1840001 — publiée le 05/08/2022

CDD / Remplacement

Temps partiel (mi-temps)

Chilly-Mazarin (91)

Établissement / Entreprise

Impro Valentin HAUY

L’Impro Valentin HAUY est un établissement spécialisé accueillant 36 adolescents déficients visuels avec troubles associés, âgés de 14 à 20 ans. L’impro est composé d'un Internat de semaine et d'un Externat assurant une formation scolaire et préprofessionnelle (ateliers repasserie, Horticulture, cuisine, conditionnement, bois). Notre action s’appuie sur des projets personnalisés, l'utilisation de techniques palliatives et d'outils adaptés en prenant en compte le handicap des jeunes.

Notre but est de permettre au plus grand nombre d’accéder au travail protégé.

Un SESSAD Pro DV ainsi qu’un Dispositif d’Appartement Partagé (DAP) sont rattachés à l'IMPro.

Notre structure est gérée par l'Association Valentin Haüy qui agit pour l'autonomie des personnes DV ou aveugles. Son siège est à Paris.

Poste

CDD année scolaire 2022-2023
Poste soumis au passe vaccinal
Permis de conduire exigé

• Prises en charge individuelle, à partir d’une demi-heure minimum à une journée.
• Apprentissage sur des lieux différents (l’établissement, le quartier, la ville de Chilly, les villes environnantes) et au-delà, pour des objectifs personnels et professionnels (loisirs, stages (lieux et trajets), domicile…) en transposition.
• La découverte de l’environnement en situation de rééducation, de développement des facultés multi sensorielles, de représentation mentale (travail sur maquettes, trajets par explication…) et d’apprentissage des techniques palliatives.
• Ce travail se décline pour l’Instructeur de Locomotion vis-à-vis du jeune de la proximité à l’éloignement progressif jusqu’au déplacement en rendez-vous de jour et/ou de nuit.
• Rencontre des familles pour informer des actions en cours et des demandes matérielles.
• Sensibilisation auprès des parents

Formation

Profil

• Participation aux réunions d’équipe.
• Echanges ponctuels avec les différents professionnels.
• Sensibilisation en situation de déficience visuelle des collègues ou stagiaires.
• Ecrits de synthèses, bilan de fin d’année, bilan de stage.
• Elaboration et réactualisation annuelle du projet de service.
• Participation aux journées parents, portes ouvertes…

Aucune expérience, Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus)

Instructeur en locomotion

Reference: salaire selon ancienneté / CC66

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