Missions : Le/la directeur(rice) ajoint(e) du pôle Compétences et Inclusion Professionnelle CIP participe à la gouvernance globale de l’EPNAK par la co-élaboration, la mise en œuvre et le pilotage du projet de l’ESRP de Soisy/Seine et de ses antennes (Etampes et Guyancourt). Il/elle est également responsable pour son unité et ses antennes de la gestion humaine, financière, administrative et technique. Il/elle travaille en collaboration avec la directrice du pôle et lui rend compte des…