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Accompagnant éducatif et social (AES) — H/F

CDD / Remplacement, Temps plein

Privas (07)

CENTRE HOSPITALIER SAINTE-MARIE DE PRIVAS
Offre n°4103961 — publiée le 01/03/2026

Les missions qui vous attendent

Placé(e) sous la responsabilité du cadre de santé de l’Etablissement d’accueil médicalisé, il ou elle aura pour
principales missions :

Contribuer au bien-être des résidents, en les accompagnant dans tous les gestes de la vie quotidienne et en aidant au maintien de leur autonomie :

- Assurer l’accompagnement physique et psychologique individualisé dans les actes de la vie courante :
o Aider aux soins d’hygiène (lever, toilette, habillage, déshabillage)
o Aider à la prise des repas (distribution, respect des régimes prescrits, hydratation, élimination)
o Sous la responsabilité de l’infirmier : effectuer certains soins et aider à la prise des médicaments

- Participer à la décoration, l’organisation et l’entretien du cadre de vie
- Animer ou co-animer les activités culturelles, sportives, ludiques, éducatives et sociales avec des membres de l’équipe pluri disciplinaire et/ou partenaires extérieurs
- Accompagner les résidents dans la relation à l’environnement et le maintien de la vie sociale
o Aider au maintien des liens familiaux et sociaux
o Susciter, stimuler la participation citoyenne et l’inscription dans la vie de la cité
o Accompagner les déplacements internes et externes (courses, dentiste, médecin…)
Recueillir et transmettre des informations pour l’équipe pluridisciplinaire en vue de l’élaboration des projets personnalisés et participer à leur mise en place

Missions complémentaires :
Participer à la vie institutionnelle :
Participer aux différentes réunions et groupes de travail de l’établissement
Accueillir et accompagner les stagiaires (tuteur)

VOTRE REMUNERATION :
Rémunération et reprise ancienneté selon CCN51
Coef 351
Prime décentralisée annuelle + PRIME SEGUR

Quel est le profil idéal ?

DIPLOME AMP ou AES exigé.

SAVOIR-FAIRE :
- Connaitre les règles d’hygiène
- Connaitre les techniques de manutention
- Être capable de recueillir les informations pertinentes et utiles en vue d’évaluer le degré d’autonomie de la
personne accueillie
- Savoir utiliser les techniques et modes de communication avec des usagers présentant des troubles de la
communication
- Être force de proposition
- Faire preuve d’analyse et de synthèse
- Capacité à rédiger des transmissions écrites
- Savoir animer des groupes avec des activités physiques et cognitives

SAVOIR-ETRE :
- Qualité d’écoute, d’empathie, de disponibilité et de dynamisme
- Patience et désir de communiquer
- Capacité de travail en équipe pluri-professionnelle
- Sens de la hiérarchie
- Respect du secret professionnel

MODALITES DU POSTE :
Le poste est à pourvoir à partir du 21/10/2024 jusqu’au 31/01/2025
Horaires : Planning à la quatorzaine soirs/matins, 1 week-end sur 2 travaillé.
Matin : 07h00-14h48 / 13h30-21h18

Les candidats peuvent se renseigner auprès de :
- Andréa CUEL, responsable de structure médico-social

Aucune expérience, Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus)

DE d'Accompagnant Educatif et Social

Quelques mots pour nous présenter

CENTRE HOSPITALIER SAINTE-MARIE DE PRIVAS

Rejoignez un acteur majeur de la santé mentale et donnez du sens à votre carrière !

Depuis près de 200 ans, l’Association Hospitalière Sainte-Marie est un pilier de la santé mentale en France.
Premier opérateur associatif du secteur, elle regroupe plus de 6 000 collaborateurs dans 8 départements.
- Travailler chez nous, c’est rejoindre :
- Un réseau d’excellence en psychiatrie, médicosocial et gériatrie
- Un environnement bienveillant, humain et innovant
- Une dynamique d’équipe pluridisciplinaire enrichissante

Le Centre Hospitalier Sainte-Marie de Privas, établissement moderne et chaleureux, est situé au cœur de l’Ardèche, avec un site secondaire à Annonay.
Grâce à 37 structures extérieures (CMP, HDJ, CATTP), nous assurons une prise en charge de proximité sur tout le territoire, jusqu’en Sud Drôme (Montélimar, Pierrelatte...).

Pourquoi nous rejoindre ?
- Un véritable projet de carrière : avec la mobilité interne et les perspectives d’évolution, nous vous accompagnons dans votre développement professionnel.
- Un collectif bienveillant et engagé : ici, vous ne travaillez jamais seul(e). L’échange et la collaboration sont au cœur de notre organisation.
- Un établissement tourné vers l’avenir : nous investissons dans la formation, l’innovation et l’amélioration continue pour garantir des soins de qualité.

Rejoindre les Établissements Hospitaliers Sainte-Marie, c’est faire le choix d’un métier porteur de sens, au sein d’une structure qui met l’humain au centre de son engagement.

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