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-25- Agent de Stérilisation CDI CL MCO LOT ET GARONNE EXERCICE EN EQUIPE BONNES CONDITIONS-25 — H/F

CDI, Temps plein

Lot-et-Garonne

Cabinet de recrutement FJ-OUTREMED
Offre n°2851324 — publiée le 10/04/2024

Offre expirée

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Les missions qui vous attendent

Nous recherchons pour le compte de notre client situé dans la région du lot et Garonne entre Bordeaux et Toulouse une grande clinique MCO très bonne condition d’exercice un logement peut être mis à votre disposition pour un temps défini (loyer 250 euros/M) le temps de votre installation sur place l’engagement est en CDI Impératif. Une expérience professionnel est indispensable en ce domaine .
Mission générale
L’agent de stérilisation prépare et stérilise le matériel selon les procédures décrites dans le manuel
d’assurance qualité en fonction du guide des bonnes pratiques de stérilisation.
Il assure l’entretien des différentes zones afin de respecter les normes en vigueur au sein de la
Stérilisation .
Il assure le suivi et la gestion de stocks des consommables pour la fonctionnalité de la stérilisation.
Il est garant de la traçabilité, du suivi et du rendu qualité au sein de la stérilisation.
Il doit se tenir informer de l’évolution des diverses informations organisationnelles et techniques liée à la production et à l’activité de la stérilisation.
Activités spécifiques
a. Technicité et gestion
L’agent de stérilisation est polyvalent sur l’ensemble des activités de la stérilisation.
Il gère la totalité des étapes du traitement de l’instrumentation.
L’agent utilise les protocoles, modes opératoires d’hygiène et de sécurité du matériel et des locaux de
stérilisation.
Il connait et respecte les règles et techniques de gestion des laveurs désinfecteurs et des autoclaves.
Il respecte les consignes de sécurité et d'ergonomie.
Il réalise l’entretien des différentes zones afin de respecter les normes en vigueur au sein de la
stérilisation.
Il gère et contrôle la distribution de l’instrumentation en fonction des différents clients.
Il réalise le suivi et la gestion de stocks des consommables pour la fonctionnalité de la stérilisation.
Réception, vérification, contrôle et tri du matériel pré désinfecté des différents clients
Gestion et organisation du lavage : chargement des racks de lavage selon mode opératoire, lavage
manuel, lavage à ultrasons…
Respect des règles d’utilisation des équipements à disposition.
Zone de conditionnement :
Vérification et validation des cycles des laveurs désinfecteurs
Déchargement des laveurs désinfecteurs.
Organisation du séchage et vérification de la propreté des DM après lavage.
Recomposition des plateaux opératoires et du matériel médicochirurgical suivant les nomenclatures
informatiques validées par les différents clients.
Conduite d’autoclave (chargement/déchargement)
Vérification et validation des cycles des autoclaves.
Utilisation du stérilisateur basse température.
Organisation de la distribution du matériel stérile aux différents clients.
Archivage des enregistrements des données liées à l’activité.
Réalisation de la traçabilité informatique de l'instrumentation pendant toutes les phases de prise en
charge du matériel
Réalisation de l’entretien des locaux.
Respect des règles d’utilisation du matériel (soudeuses, autoclave, sterrad…)
b. Encadrement et formation
L’agent participe à l’accueil et à la formation des stagiaires de différents corps de métiers, des
contractuels et des nouveaux agents recrutés.
Il prend connaissance des normes d’utilisations et participe à des stages de formation interne au GCS
STECO délivrés par les IDE/IBODE/PPH de stérilisation.
Il participe aux formations obligatoires intra-muros et extérieures.
c. Relation et communication
L’agent transmet aux IDE/IBODE/PPH de stérilisation les différents problèmes rencontrés avec le
matériel des clients.
En cas d’absence de IDE/IBODE/PPH de stérilisation, il rend compte des problèmes rencontrés au
cadre ou aux pharmaciens du GCS de stérilisation.
Il est en relation avec les services de soins et les agents médicotechniques.
Il participe aux diverses réunions au sein du service (référents, organisationnelles).
d. Qualité et gestion des risques
L’agent doit maitriser le logiciel de traçabilité « Ecosoft ».
Il est garant de la traçabilité, du suivi et du rendu qualité au sein de la stérilisation.
Il participe au suivi des non conformités.
Il est garant de l’utilisation des autoclaves (« conduite autoclaves » formation).
Page 4 sur 6
5. Compétences requises
Savoir-faire requis
L’agent requiert une compétence technique acquise par une formation en immersion de plusieurs mois.
Il doit maitriser les logiciels dédiés à la stérilisation (Ecosoft)
Il effectue les formations institutionnelles (incendie, AFGSU).
Il doit connaître et appliquer les procédures du manuel d’assurance qualité.
-Salaire proposé : 2900 brut /Annuel + ancienneté
Savoirs requis
Niveau minimum requis BEP Sanitaire et Social
Bac Professionnel Hygiène
Autres Bacs Professionnels techniques (ou niveau bac
Si vous êtes intéressé par ce type de fonction et correspondez au profil contactez nous par mail en transmettant : votre CV à jour à outremed@outremed.fr

Reprise d'ancienneté, Aide au logement

Quel est le profil idéal ?

Nous recherchons pour le compte de notre client situé dans la région du lot et Garonne entre Bordeaux et Toulouse une grande clinique MCO très bonne condition d’exercice un logement peut être mis à votre disposition pour un temps défini (loyer 250 euros/M) le temps de votre installation sur place l’engagement est en CDI Impératif. Une expérience professionnel est indispensable en ce domaine .
Mission générale
L’agent de stérilisation prépare et stérilise le matériel selon les procédures décrites dans le manuel
d’assurance qualité en fonction du guide des bonnes pratiques de stérilisation.
Il assure l’entretien des différentes zones afin de respecter les normes en vigueur au sein de la
Stérilisation .
Il assure le suivi et la gestion de stocks des consommables pour la fonctionnalité de la stérilisation.
Il est garant de la traçabilité, du suivi et du rendu qualité au sein de la stérilisation.
Il doit se tenir informer de l’évolution des diverses informations organisationnelles et techniques liée à la production et à l’activité de la stérilisation.
Activités spécifiques
a. Technicité et gestion
L’agent de stérilisation est polyvalent sur l’ensemble des activités de la stérilisation.
Il gère la totalité des étapes du traitement de l’instrumentation.
L’agent utilise les protocoles, modes opératoires d’hygiène et de sécurité du matériel et des locaux de
stérilisation.
Il connait et respecte les règles et techniques de gestion des laveurs désinfecteurs et des autoclaves.
Il respecte les consignes de sécurité et d'ergonomie.
Il réalise l’entretien des différentes zones afin de respecter les normes en vigueur au sein de la
stérilisation.
Il gère et contrôle la distribution de l’instrumentation en fonction des différents clients.
Il réalise le suivi et la gestion de stocks des consommables pour la fonctionnalité de la stérilisation.
Réception, vérification, contrôle et tri du matériel pré désinfecté des différents clients
Gestion et organisation du lavage : chargement des racks de lavage selon mode opératoire, lavage
manuel, lavage à ultrasons…
Respect des règles d’utilisation des équipements à disposition.
Zone de conditionnement :
Vérification et validation des cycles des laveurs désinfecteurs
Déchargement des laveurs désinfecteurs.
Organisation du séchage et vérification de la propreté des DM après lavage.
Recomposition des plateaux opératoires et du matériel médicochirurgical suivant les nomenclatures
informatiques validées par les différents clients.
Conduite d’autoclave (chargement/déchargement)
Vérification et validation des cycles des autoclaves.
Utilisation du stérilisateur basse température.
Organisation de la distribution du matériel stérile aux différents clients.
Archivage des enregistrements des données liées à l’activité.
Réalisation de la traçabilité informatique de l'instrumentation pendant toutes les phases de prise en
charge du matériel
Réalisation de l’entretien des locaux.
Respect des règles d’utilisation du matériel (soudeuses, autoclave, sterrad…)
b. Encadrement et formation
L’agent participe à l’accueil et à la formation des stagiaires de différents corps de métiers, des
contractuels et des nouveaux agents recrutés.
Il prend connaissance des normes d’utilisations et participe à des stages de formation interne au GCS
STECO délivrés par les IDE/IBODE/PPH de stérilisation.
Il participe aux formations obligatoires intra-muros et extérieures.
c. Relation et communication
L’agent transmet aux IDE/IBODE/PPH de stérilisation les différents problèmes rencontrés avec le
matériel des clients.
En cas d’absence de IDE/IBODE/PPH de stérilisation, il rend compte des problèmes rencontrés au
cadre ou aux pharmaciens du GCS de stérilisation.
Il est en relation avec les services de soins et les agents médicotechniques.
Il participe aux diverses réunions au sein du service (référents, organisationnelles).
d. Qualité et gestion des risques
L’agent doit maitriser le logiciel de traçabilité « Ecosoft ».
Il est garant de la traçabilité, du suivi et du rendu qualité au sein de la stérilisation.
Il participe au suivi des non conformités.
Il est garant de l’utilisation des autoclaves (« conduite autoclaves » formation).
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5. Compétences requises
Savoir-faire requis
L’agent requiert une compétence technique acquise par une formation en immersion de plusieurs mois.
Il doit maitriser les logiciels dédiés à la stérilisation (Ecosoft)
Il effectue les formations institutionnelles (incendie, AFGSU).
Il doit connaître et appliquer les procédures du manuel d’assurance qualité.
-Salaire proposé : 2900 brut /Annuel + ancienneté
Savoirs requis
Niveau minimum requis BEP Sanitaire et Social
Bac Professionnel Hygiène
Autres Bacs Professionnels techniques (ou niveau bac
Si vous êtes intéressé par ce type de fonction et correspondez au profil contactez nous par mail en transmettant : votre CV à jour à outremed@outremed.fr

Aucune expérience, Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus)

Certification Agent de stérilisation en milieu hospitalier

Quelques mots pour nous présenter

Cabinet de recrutement FJ-OUTREMED

La Société OUTREMED est spécialisée dans la Recherche et l’Etude de profils pour optimiser vos Recrutements dédiés au Secteur de la Santé et du Social : (Infirmiers, Infirmiers Spécialisés (bloc, dialyse ….) Masseurs kinésithérapeutes, Assistants Sociaux, Ergothérapeutes, Orthophonistes, Educateurs Spécialisés, Psychologues, Puéricultrice, Auxiliaire de Puériculture, AMP, Médecins ….) ou Autres qualifications Cadre de santé …

NOS RECHERCHES ET ETUDES DE PROFILS SONT GRATUITES seul le succès du recrutement sera facturé :

Dès la prise de fonction du ou des candidats selon la durée contractuelle Un acteur complémentaire pour vos recherches :
- CABINET OUTREMED : 0247 46 35 35 ou outremed@outremed.fr -

Nous vous proposons :
1- D’être votre partenaire pour vous aider à faire face aux problématiques des métiers de la Santé et du Social :
- LA PENURIE (selon la qualification) :
Nos recherches s’effectuent aux seins de Sites spécialisés aussi et s’adresse à nos candidats disposant d’un dossier au sein de notre Société,
- LA GESTION DES COMPETENCES :
Une étude de compétences est réalisée pour chaque postulant)
- LA MOBILITE :
Nous nous assurons de la maturité du projet :
- Dans l’éventualité d’un changement de département
- Dans la durée de l’engagement proposé par la Structure de soins (Tous : CDD ou CDI)

2-De vous Assurer un Service spécialisé dans l’Etude et l’Aide aux Recrutements :
- CONTACT : Nous mettons en place différents Entretiens visuels et téléphoniques avec les candidats en adéquation avec vos besoins.
- ECHANGES : Une écoute quotidienne et des points hebdomadaires sont effectués avec chaque candidat recruté.
- NOS ENGAGEMENTS … VOUS FOURNIR : Nos recherches sont gratuites

-Tous les documents relatifs à l’engagement du candidat (contrat de travail, RV organisé avec son futur Responsable ; téléphonique ou sur place…)
- Le parcours professionnel,
- Les diplômes, le Numéro ADELI, le Numéro RPPS
- L’inscription à L’Ordre (Kiné, Sage Femme, Infirmier, Médecins…) par ses soins

Un suivi très régulier est effectué auprès de chaque candidat et un retour est effectif auprès du son futur employeur.

Nous espérons ainsi pouvoir faire le choix de recrutement le plus adapté à vos besoins.

Nous restons à votre disposition pour de plus amples renseignements.

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