Aide Soignant(e) diplômé(e) en EHPAD — H/F

Présentation de l’EHPAD
EHPAD : Le Hameau du bel âge
2 Résidences Emeraude et les Bleuets

Missions Spécifiques au sein de l’unité
- Accompagner le résident dans les gestes de la vie quotidienne : aide aux soins, à la toilette, aux repas et au confort hôtelier
-Participer au projet de vie et à l’animation.

Résumé synthétique du poste : Réaliser, en collaboration avec l’infirmier et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, d’éducation à la santé et relationnels pour préserver la continuité de vie, le bien-être et l’autonomie de la personne.

Activités principales :
- Aider l’infirmier dans la réalisation des soins et lors de la dispensation des médicaments uniquement les professionnels titulaires d’un diplôme d’aide-soignant
- Accompagner le résident en perte d’autonomie dans sa prise de médicaments afin de lui apporter une aide, un soutien uniquement les professionnels titulaires d’un diplôme d’aide-soignant
- Répondre aux demandes d’accompagnement aux toilettes, et en fonction du degré d’autonomie assurer les soins d’hygiène, de propreté et de confort en les adaptant notamment en cas de perturbation de l’élimination urinaire
- Prévenir le risque d’escarres
- Observer et recueillir des données relatives à l’état de santé de la personne et aménager son lieu de vie avec sa pathologie ou son handicap en collaboration avec les ergothérapeutes et la participation du résident
- Répondre aux besoins du résident, identifiés et mis à jour dans l’outil de planification Cardex
- Entretenir l’environnement immédiat de la personne et assurer la réfection des lits
- Assurer des transmissions orales et écrites
- Entretenir le matériel de soins
- Accueillir, informer, accompagner les personnes et leur entourage
- Aider et accompagner le résident dans ses activités quotidiennes
- Assurer l’encadrement des stagiaires et des nouveaux arrivants
- Participer aux groupes de travail sur l’EHPAD et institutionnels
- Collaborer avec l’équipe d’animation pour les séjours, les soirées à thèmes
- Assurer les apports nutritionnels et hydriques et en assurer leur traçabilité
- Contribuer avec l’hôtelière à faire du moment repas un moment de plaisir en adoptant une attitude bienveillante et individualisée

Soins spécifiques au service :
- Hygiène corporelle
- Hygiène de l’environnement
- Réfection des lits
- Surveillance et aide aux repas
- Actions d’éducation sur l’alimentation et l’hygiène
- Collaboration avec les membres de l’équipe hôtelière et restauration
- Mise en œuvre des protocoles de soins et d’hygiène
- Elaboration et mise en œuvre du projet d’accompagnement personnalisé

Tendances d’évolution du métier :
- Modification des modes de prises en charge des résidents
- Renforcement des normes en hygiène et sécurité

ORGANISATION DU POSTE
Base : 37h30 hebdomadaire + 15 RTT (an) pour les titulaires, agents en CDI et agents en CDD après 1 an d’ancienneté sur la base d’évaluations régulières
Poste: 6h30 – 14h ou 13h 30– 21h ou 20h45 – 6h45

Rémunération :
- Rémunération entre 28k et 35k annuels
- Indemnités de dimanches / nuit / HSup
- Prime grand âge (118€ / mois)
- Forfait mobilité durable (sous condition)

Poste à pourvoir dès que possible

L’EHPAD Le Hameau du Bel Age recrute un aide soignant H/F dans le cadre d'un CDI à temps plein ou d’une mutation au sein de la FPH.

L’Ehpad, Le Hameau du Bel Age, est rattaché au Centre Hospitalier de Wattrelos, établissement polyvalent transfrontalier certifié avec mention en 2023 par la HAS.

Le Centre Hospitalier de Wattrelos, dispose d’une offre de soins de proximité implantée sur le versant Nord-Est de la Métropole comprenant 420 000 habitants. Il fait partie du GHT LMFI, avec des partenariats privilégiés avec le CH de Roubaix, Tourcoing, Wasquehal et le CHU de Lille.

L’Ehpad est constitué de 2 Résidences :

- Emeraude (116 places dont 5 dédiées à l’activité d’Hébergement Temporaire et d’Hébergement Temporaire en Sortie d’Hospitalisation)

- Les Bleuets (80 places dont 12 places en UVA) ainsi qu’un PASA de 14 places.

Les chambres individuelles ou doubles sont équipées confortablement avec la possibilité d’y apporter des meubles et objets personnels. La restauration préparée sur place, en liaison chaude, est servie dans des spacieuses salle à manger ou en salles d’étage.

La présence d’un médecin coordonnateur à temps plein, d’un médecin gériatre et de médecins vacataires, participe à la sécurité et à la qualité des prises en charges.

Une équipe de professionnels formés aux pathologies du grand âge et à la bientraitance accompagne les personnes dans les gestes du quotidien. Ils assurent des soins techniques et de nursing conformément aux recommandations de bonnes pratiques tout en veillant à préserver l’autonomie de chaque résident.

Des activités ludiques ou occupationnelles, individuelles et collectives, permettent de maintenir le lien social et évitent l’isolement avec une équipe de 3 animateurs.

L’équipe de rééducateurs et d’ergothérapeutes organise des prises en charge individualisée et adaptée.

NOS AVANTAGES :
- Etablissement à taille humaine
- Equipe paramédicale qualifiée en SMR
- Collaboration au sein du GHT Lille Métropole Flandre Intérieure (LMFI)
- Politique de formation
- Politique d’investissement
- Stationnement réservé