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UGECAM AQUITAINE
UGECAM AQUITAINE

Aides-soignants de jour EHPAD H/F

30 828 € - 40 000 € bruts / an Gironde, Lormont (33) Temps plein Aucune expérience

Les métiers du soins et de l'accompagnement auront accès à :

Formation Prime Ségur Prime de parrainage Prime mobilité douce Primes dimanche et fériés Intéressement et participation RTT Planning à l'avance Congés enfants malades Parking salariés Parking 2 roues Covoiturage Mobilité interne Parcours d'intégration et tutorat Démarche RSE Équipe pluridisciplinaire Plan d'épargne Participation employeur au transport Plan de formation Véhicule de service Chèques cadeaux Chèques vacances Mutuelle Prévoyance

Offre n°4499710 — publiée le 25/10/2026

À propos de l'entreprise

L'UGECAM Aquitaine, organisme gestionnaire de 14 structures sanitaires et médico-sociales en Aquitaine, recrute des Aides-soignants (H/F) en CDI au sein de l'EHPAD les Coteaux.

L'EHPAD Les Coteaux, situé sur Lormont, est un établissement d'hébergement permanent qui accueille 80 résidents.

Avantages

  • Formation

Les missions qui vous attendent

Mission/Activités

Sous l'autorité du cadre de santé, l'aide-soignant, en collaboration avec l'infirmier(e) et sous sa responsabilité, accompagne les résidents dans les gestes de la vie quotidienne et veille à leur bien-être dans le respect de leur dignité, de leur autonomie et de leur projet de vie personnalisé.

L'aide-soignant assure les soins d'hygiène, les soins préventifs et l'éducation à la santé par un contact continu avec les personnes, ayant pour objectif d'assurer la santé et d'aider les résidents à retrouver ou à préserver leur niveau d'autonomie.

Les missions sont les suivantes:

- prendre soin du résident

- accompagner le résident au quotidien

- collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire

- participer à la mise en place et au suivi du projet personnalisé du résient

- entretenir l'environnement du résident

- contribuer à la démarche qualité de l'établissement

Quel est le profil idéal ?

Compétences

- Aptitude au travail en équipe et en pluridisciplinarité

- Sens de l'organisation et des priorités,

- Qualités de contact avec les résidents

- Compétences bureautiques (dossier de soins informatisé)

- Capacité à s'investir dans la démarche d'amélioration continue de la qualité et dans l'élaboration des protocoles

Formation

Diplôme d'aide-soignant exigé

Informations complémentaires

Travail de jour - 1 week-end sur 2

Rémunération sur 14 mois. Prime d'intéressement

Participation de l'employeur à la mutuelle obligatoire à hauteur de 53%

Le/La candidat(e) retenu(e) devra se conformer aux exigences de la politique de sécurité du système d'information de l'organisme.

Aucune expérience
DE d'Aide Soignant

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Salaire brut min -- €
Salaire brut estimé -- €
Salaire brut max -- €
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