Retour à la recherche Offre n°4597635
Groupe Rainbow Sante
Groupe Rainbow Sante

IDE de coordination et de liaison H/F

37 000 € - 50 000 € bruts / an Cayenne (973), Guyane Temps plein Expérimenté (2 à 5 ans)

Les avantages dont vous pourriez bénéficier au quotidien

Formation RTT Participation employeur au transport Tickets restaurants / carte déjeuner

Offre n°4597635 — publiée le 13/11/2026

À propos de la structure

Le Groupe Rainbow Santé s'est imposé comme un acteur incontournable du secteur sanitaire et médico-social en Guyane.
Profondément ancré dans la réalité guyanaise, notre groupe a pour mission d'assurer des soins coordonnés de qualité, afin d'accompagner nos patients tout au long de leur parcours de vie, où qu'ils se trouvent sur le territoire.

Rainbow Santé regroupe :
> 4 structures d'Hospitalisation à Domicile (HAD) à Cayenne, Kourou, Saint-Laurent-du-Maroni et Maripasoula/Papaïchton;
> Un Service Autonomie à Domicile (SAD) à Saint-Laurent-du-Maroni;
> La Clinique La Canopé, à Cayenne.

Avantages

  • Formation

Les missions qui vous attendent

La Clinique La Canopée, établissement du Groupe Rainbow Santé, recherche un(e) Infirmier(ère) Coordinateur(trice) et de Liaison (H/F) pour renforcer son équipe.

Vos missions

Rattaché(e) au Cadre Coordonnateur, vous jouez un rôle essentiel dans l'organisation des parcours de soins, la coordination des professionnels de santé et le développement de l'activité HAD.

À ce titre, vos principales missions seront les suivantes :

Coordination des parcours de soins et des admissions

*

Évaluer les demandes de prise en charge en HAD et participer à l'analyse de l'éligibilité des patients.
*

Organiser et anticiper les admissions et les retours à domicile en collaboration avec les équipes hospitalières.
*

Participer aux réunions de coordination et aux staffs des établissements adresseurs.
*

Assurer la continuité et la fluidité du parcours de soins entre l'hôpital, le domicile et les professionnels de santé.
*

Planifier et coordonner les interventions des infirmiers libéraux, aides-soignants et autres intervenants.

Développement de l'activité et relations partenariales

*

Assurer une présence régulière auprès des établissements de santé et des services prescripteurs.
*

Développer et entretenir des relations de proximité avec les médecins hospitaliers, médecins traitants et professionnels libéraux.
*

Promouvoir l'offre de soins en HAD auprès des établissements de santé et des partenaires du territoire.
*

Participer activement au développement de l'activité et à la structuration des partenariats.
*

Faciliter les échanges entre les différents acteurs afin de favoriser l'orientation des patients vers l'HAD.

Suivi des patients et expertise clinique

*

Réaliser des visites à domicile pour évaluer les besoins des patients et assurer le suivi de leur prise en charge.
*

Participer à la mise en place et à l'adaptation des projets de soins individualisés.
*

Apporter un appui technique aux professionnels intervenant au domicile, notamment dans le cadre de soins complexes.
*

Assurer ponctuellement des soins techniques afin de garantir la continuité des prises en charge.
*

Accompagner les professionnels libéraux lors des admissions et contribuer au développement de leurs compétences.

Organisation et qualité des soins

*

Veiller à la bonne tenue des dossiers patients et à la traçabilité des interventions.
*

Participer à l'élaboration et à l'application des protocoles de soins.
*

Contribuer à la gestion et à l'anticipation des besoins en matériel et dispositifs médicaux.
*

Participer aux démarches d'amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins.
*

Collaborer avec le Cadre Coordonnateur au suivi de l'activité et des indicateurs de qualité.

Quel est le profil idéal ?

Formation et compétences

*

Diplôme d'État d'Infirmier (IDE) exigé.
*

Expérience en soins infirmiers, idéalement en hospitalisation à domicile, coordination ou prise en charge de patients complexes.
*

Bonne connaissance des parcours de soins et du fonctionnement des établissements de santé.
*

Compétences en organisation, planification et coordination des interventions.
*

Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de suivi des patients.
*

Connaissances en gériatrie, cancérologie, soins palliatifs et soins techniques complexes appréciées.

Qualités attendues

*

Excellent sens de l'organisation et capacité à gérer les priorités.
*

Autonomie, rigueur et réactivité.
*

Excellentes capacités relationnelles et sens de la communication.
*

Esprit d'équipe et aptitude à travailler en réseau.
*

Sens de l'écoute, bienveillance et adaptabilité.
*

Dynamisme, esprit d'initiative et capacité à développer des partenariats.

Conditions d'exercice

*

Organisation du travail : du lundi au vendredi, selon le planning défini par l'établissement.
*

Environnement : interventions au sein des locaux de l'HAD, des établissements de santé partenaires et au domicile des patients.
*

Déplacements professionnels : réguliers sur le secteur d'intervention.
*

Moyens mis à disposition : véhicule de service, téléphone professionnel et ordinateur.

Expérimenté (2 à 5 ans)
DE d'Aide Soignant

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Reference: 0007826

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Service RH

1 Rue de l'Indigoterie

97354 REMIRE MONTJOLY

France / Guyane

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Cette estimation de salaire pour le poste de Aide soignant à Cayenne est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l'INSEE.

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Salaire brut estimé -- €
Salaire brut max -- €
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Ces estimations sont fournies à titre indicatif sur la base des données du marché (INSEE / Staffsanté). Le salaire réel dépend de nombreux facteurs (ancienneté, établissement, etc.).

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