Retour à la recherche Offre n°4514888

Assistant pédagogique — H/F - CDD

Estimation ~ 25 464 € Loos (59) CDD / Remplacement Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus)

Offre n°4514888 — Aujourd'hui

À propos de l'entreprise

La Sauvegarde du Nord et le CDRE ont été retenus par l’ARS Hauts-de-France pour préfigurer puis porter le Dispositif Régional de Soutien aux Interventions en Prévention et Promotion de la Santé des Hauts-de-France. Ainsi, la création de Promotion Santé Hauts-de-France vient répondre aux missions attendues d’amélioration continue de la qualité des interventions en prévention et promotion de la santé, de renforcement des capacités des acteurs et d’appui à la mise en œuvre des orientations régionales

Les missions qui vous attendent

Le CDRE (Centre de Ressources et d’Échanges) est un organisme de formation spécialisé dans le secteur social et médico-social. Il contribue au développement des compétences des professionnels et des organisations afin d’améliorer l’accompagnement des publics.

Dans ce cadre, le CDRE porte un poste dédié à l’établissement de Promotion Santé Hauts-de-France.

Promotion Santé Hauts-de-France est un établissement régional structurant d’appui aux acteurs de la prévention et de la promotion de la santé.

Il est co-porté par la Sauvegarde du Nord et le CDRE, et s’inscrit dans une logique de structuration, de diffusion des pratiques et de montée en compétence des professionnels à l’échelle régionale.

Le poste s’inscrit pleinement dans ce dispositif, avec une inscription fonctionnelle au sein de Promotion Santé Hauts-de-France, tout en étant administrativement rattaché au CDRE.

Dans le cadre d’un remplacement temporaire de l’assistante pédagogique, Promotion Santé Hauts-de-France recrute un(e) assistant(e) pédagogique, qui exercera dans le respect des orientations pédagogiques, organisationnelles et réglementaires définies.

Activités principales

Gestion administrative des missions d’accompagnements et de formations

· Suivi des inscriptions des stagiaires
· Préparation et envoi des documents administratifs (convocations, émargements, etc.)
· Préparation et envoi des documents pédagogiques (bilans, questionnaires, etc.)
· Organisation du déploiement des formations sur le territoire des Hauts-De-France (contact partenaires, réservation de salles, etc.)
· Travail en collaboration avec l’équipe d’accompagnement et formation, garant.es de l’ingénierie pédagogique, pour adapter les interventions en fonction des besoins spécifiques des groupes.

Participation active au suivi qualité des accompagnements et formations

· Recueil et mise en forme des éléments d’analyse qualité (dont Qualiopi, ISO 9001)
· Participation à la rédaction de rapports et de bilans en lien avec la cheffe de service et la coordination technique formation (ARS, PSHDF)
· Participer à la conception de nouveaux supports, guides, méthodes et outils d’intervention

Accompagnement dans la valorisation de l’offre

· Participer aux instances de travail et actions de développement de l’offre PSHDF
· Participer à la modernisation et au développement des supports et des outils de travail

Les candidatures comportant CV et lettre de motivation devront être adressées à :
Mme Cindy VANDAMME Directrice de promotion santé HDF
cvandamme@lasauvegardedunord.fr

Quel est le profil idéal ?

Connaissances et compétences attendues

· Capacité de synthèse et d'analyse, qualités rédactionnelles
· Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
· Sens de l'organisation, esprit d'initiative, autonomie, et polyvalence
· Maîtrise de l'informatique, des outils collaboratifs en ligne
· Une expérience dans l’animation de formation ou dans le domaine de la promotion de la santé est souhaitée

Conditions du poste

· Un environnement associatif aux valeurs humaines
· Une mutualisation et émulation entre les formations aux métiers de la santé et du social présentes au sein du dispositif
· Poste basé sur la Métropole Lilloise – Site principal de Promotion santé à Loos
· Possibles déplacement sur la Région Hauts de France
· CDD de remplacement congés maternité
· CC des organismes de formation du 10 juin 1988
· Salaire 28 ke/an – statut technicien
· Prise de fonction : dès que possible

Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus)
bac à bac +2

Postuler

Cliquez pour télécharger votre CV ou faites-le glisser ici

Formats acceptés : JPEG, JPG, PNG, PDF, DOC, DOCX, ODT

(Taille maximale du fichier : 2 Mo)

En cliquant sur "Postuler", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de notre politique de protection des données.

En cliquant sur "Postuler", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de notre politique de protection des données.

Ces offres peuvent vous intéresser :

Estimation ~ 25 464 € Douai (59) et Nord Temps plein CDI

Être Technicien administratif (poste Non-Cadre) àPartage et Vie, c’est : Missions principalesGestion administrative et financièreAssurer la commercialisation de l’établissement et le suivi des dema...

Publiée le 07/09/2026

Postuler
Estimation ~ 25 464 € Lambersart (59) Temps plein CDI Débutant (moins de 2 ans)

Dans le cadre du départ en retraire d’une notre Assistante RH, le Pôle Inclusion Sociale recherche un/une assistant(e) en Ressources Humaines pour la Structure d’Insertion pour l’Activité Economiqu...

Reprise d'ancienneté Aide au logement Formation

Publiée le 07/09/2026

Postuler
Voir d'autres offres similaires

Se connecter

ou
Aucun compte ?
Créer un compte

Staffsanté a estimé le salaire pour cette offre

Cette estimation de salaire pour le poste de Assistant administratif à Loos est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l'INSEE.

Salaire brut min -- €
Salaire brut estimé -- €
Salaire brut max -- €
Indice de confiance
Cette information est-elle utile ?
Ces estimations sont fournies à titre indicatif sur la base des données du marché (INSEE / Staffsanté). Le salaire réel dépend de nombreux facteurs (ancienneté, établissement, etc.).

Source : --