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Technicien administratif — H/F

À partir de 22 416 € bruts / an Lyon (69), Vaulx-en-Velin (69) CDI Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus)

Vos avantages au quotidien en rejoignant cet établissement :

RTT

Télétravail

Horaires flexibles

Parcours d'intégration et tutorat

Reprise de l'ancienneté (fonction publique ou secteur privé)

Participation employeur au transport

Tickets restaurants / carte déjeuner

Mutuelle employeur renforcée

Chèques cadeaux

Prévoyance

Offre n°4537467 — Hier

À propos de l'entreprise

Forum réfugiés est une association sans but lucratif et en croissance constante engagée dans l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement des demandeurs d'asile et des réfugiés en France. Nos missions sont variées et visent à accompagner les bénéficiaires pour faciliter leurs parcours dans la demande d’asile et son intégration en France. En outre, nous offrons un conseil juridique aux étrangers retenus en centres de rétention administrative, défendons les droits humains et la démocratie à travers la mise en œuvre et/ou le soutien de projets internationaux et menons des actions de sensibilisation et de plaidoyer pour faire progresser le droit d'asile en France et en Europe.

Forum réfugiés gère également un centre de documentation et de formation destiné aux professionnels des migrations et au grand public ainsi qu’un pôle santé spécialisé dans la prise en charge des traumatismes liés à l’exil.

Nos 600 salariés et bénévoles contribuent en France à la construction d'une société plus inclusive et respectueuse des droits fondamentaux.

Forum réfugiés encourage la diversité et l'inclusion. Nos recrutements sont ouverts à tous et chaque candidat bénéficie d'une égalité de traitement.

Vous recherchez un métier porteur de sens ? Rejoignez-nous dans notre mission !

Les missions qui vous attendent

Acteur du programme d'hébergement et insertion de Lyon et Vaulx-en-Velin, vous travaillerez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire et vos missions comprendront notamment :

• Collecter et compiler les données statistiques
• Assurer l'accueil des publics et l'orientation des publics
• Suivre les contrats de location des logements, les assurances habitation et les abonnements
• Calculer et encaisser les loyers et les participations à la prise en charge (PPEC)
• Gérer les aides et avances financières
• Mettre à jour les tableaux de suivi budgétaire et financier
• Création et suivi d'outils de suivi administratif

Package de rémunération

• 1868 € bruts/mois + prime métier de 238€ pour un temps plein + prime semestrielle
• Valorisation de votre expérience : 75% de votre ancienneté reconnue

Avantages sociaux

• Santé : Mutuelle et prévoyance (60% pris en charge)
• Transport : Abonnements transports en communs remboursés à 50%
• Vie quotidienne : Carte restaurant, bons cadeaux via le CSE

Qualité de vie au travail

• Flexibilité horaire : Horaires fixes ou variables selon le fonctionnement du service
• Rythme personnalisé : Choisissez entre une alternance 4 jours /5 jours, 4,5 ou 5 jours/semaine en accord avec le fonctionnement de service et votre chef de service
• Congés étendus : 11 jours RTT pour un temps plein + congés légaux
• Télétravail : Jusqu'à 2 jours par semaine en accord avec le fonctionnement de service et votre chef de service
• Intégration : Parcours d'accueil personnalisé

Quel est le profil idéal ?

- Baccalauréat exigé
- Maîtrise de l'analyse statistique appréciée
- Bon relationnel, diplomate et esprit d'équipe
- Maîtrise des outils de bureautique notamment Word, Excel et d'un système de base de données
- Rigueur et sens de l'organisation, adaptation aux changements, réactivité

Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus)

Baccalauréat

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Votre mission, sous l’autorité de la Directrice : Accueil physique et téléphonique (parents, salariés, partenaires et entreprises) Suivi des dossiers administratifs des résidents, Traitement des ...

Publiée le 27/09/2026

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