Nous sommes à la recherche d'un chargé de recrutement placement H/F pour intégrer notre équipe Appel Médical sur Marseille 13008.
Il s'agit d'un remplacement à pourvoir des que possible au mois de Septembre inclus
Vous travaillerez du lundi au vendredi de 9h à 18h avec 1h de récupération à prendre sur la semaine .
Vous serez en charge uniquement du placement CD D / CD I sur l'agence santé Marseille et la pharmacie sur la région paca corse.
Vous serez en charge :
- En relation avec les acteurs commerciaux de son secteur, identification et centralisation des
besoins en placement des établissements clients et prospects dans son périmètre géographique,
- Validation avec l'établissement client du profil du poste à pourvoir,
- Etablissement de devis et formalisation des contrats de placement en accord avec son
responsable hiérarchique,
- Identification et exploitation des sources de recrutement,
- Prise en charge selon la localisation géographique des candidats, des entretiens de sélection et
d'évaluation des candidats,
- Information auprès de l'établissement client de l'avancement du recrutement et présentation des
dossiers de candidature,
- Etablissement de la facturation du contrat placement dès sa finalisation,
- Accompagnement du candidat dans sa prise de poste,
- Réalisation du bilan de la prestation placement,
- Mise en place d'actions nécessaires à la réalisation de ses objectifs,
- Respect des procédures, notamment qualité, en vigueur au sein de l'entreprise et mise de tout en
œuvre pour améliorer l'efficacité des processus,
- Capacité à prendre en compte dans la durée la diversité, l'égalité des chances et la non-
discrimination au quotidien,
- Mise en œuvre d'actions correctives et préventives et validation de leur efficacité.Vous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 4 mois d'expérience au sein d'une expérience dans le recrutement.
Une expérience dans la santé serait un plus.

Salaire fixe + commissions.
Avantages : mutuelle, comité entreprise, RTT, congé payés.

Vous devez etre à l'aise :
- Accueil téléphonique
- Maîtrise des outils bureautiques
- Connaissance du cadre juridique de l'activité Recrutement
- Maîtrise des techniques d'approche directe et de chasse
- Maîtrise des techniques de sourcing et d'entretien