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Résidence Mutualiste LE CHANT DU RAVINSON
Résidence Mutualiste LE CHANT DU RAVINSON

Assistant de soins en gérontologie — H/F

Estimation ~ 26 000 € Saint-Georges-de-Commiers (38) Temps plein Aucune expérience, Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus)

Les avantages dont vous pourriez bénéficier au quotidien

Reprise d'ancienneté Aide au logement Formation

Offre n°4598964 — publiée le 13/11/2026

À propos de la structure

La résidence Mutualiste Le Chant du Ravinson, situé sur la commune de Saint Georges de Commiers (Sud-Isère) est un EHPAD qui dispose de 80 places en hébergement permanent et 8 places d'Accueil de Jour.

Avantages

  • Reprise d'ancienneté
  • Aide au logement
  • Formation

Les missions qui vous attendent

Vos missions seront les suivantes :

Sous la responsabilité directe de la Cadre de Santé, cette fonction s'articulent autour des soins de
réhabilitation et d'accompagnement autour de 3 domaines de compétence :

1. Concourir à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet individualisé dans le respect de la personne
2. Mettre en place des activités de stimulation sociale et cognitive en lien notamment avec une équipe
pluridisciplinaire (Enseignante APA, Psychologue, Psychomotricien, Ergothérapeute) : mise en place
d'ateliers thérapeutiques animés par l’ASG et un des intervenants cités précédemment
3. Comprendre et interpréter les principaux paramètres liés à l'état de santé : au travers de
l'observation fine et complexe, le professionnel recueille des éléments de compréhension et
d'indication quant à l'état physique et psychique de la personne. Savoir repérer, évaluer et rester
attentif aux différents signes d'évolution ou de souffrance nécessite une attention particulière à
développer et à parler.

L’ASG participe aux différentes activités thérapeutiques organisées au PASA, réalise un accompagnement
adapté aux degrés d’autonomie des personnes, sollicite leurs capacités cognitives.

Activités principales :
Conformément au nouveau projet de service du PASA et en lien avec le projet d’établissement 2026/2030 :
• Elaboration en équipe du planning d’activités hebdomadaire/mensuel, ainsi que des événements
annuels, en autonomie ou en lien avec l’animatrice ou avec la Cadre de Santé de l’EHPAD.
• Prépare, organise et coanime les ateliers de la vie courante du groupe (revue de presse, ateliers
cuisine…), ludique ou d’expression (atelier manuel, jardinage, activités physiques, chant, danse…) en
faisant participer les habitants ensemble aux activités thérapeutiques en petits groupes en lien les
différents intervenants thérapeutes
• Organise, prépare, participe et anime le temps du repas avec les habitants (mise du couvert, suivi des
températures, service, aide à la prise du repas…)
• Assure, autant que nécessaire, l’ensemble des soins d’hygiène corporelle, de confort et de bien-être
des personnes accueillies (accompagnement aux toilettes, changes…)
• Aide à maintenir ou restaurer l’autonomie des personnes accueillies dans les gestes de la vie
quotidienne et dans leur vie relationnelle.
• Soutenir et maintenir leurs envies et le lien social

Par ailleurs l’ASG du PASA travaille en équipe :
• Recueille et transmet des informations en vue du suivi des personnes accueillies : participations aux
réunions mensuelles d’équipes pluridisciplinaires.
• Participe avec la psychologue à la mise en œuvre du projet personnalisé des personnes accueillies
• Assure et maintient un rôle de soutien, de conseil et d’écoute auprès des familles si besoin.
• Assure des tâches administratives (mise à jour des plannings, entretien avec les habitants à
l’admission, actualisation du projet de service du PASA).
Appel à candidature – RECRUTEMENT ASG CDI RMCR 11-26 │ 3
• Collabore avec les autres professionnels intervenant, psychomotricienne, psychologue, enseignante
en activités physiques adaptées…
• L’ASG est responsable avec l’équipe du pôle vie sociale de l’entretien courant et de l’utilisation du
matériel nécessaire à sa fonction

Modalités de temps de travail :
• Temps plein
• Horaires de jour
• Convention CCN 51 FEHAP

Quel est le profil idéal ?

Compétences et qualités professionnelles attendues :

• Connaissance de la personne âgée et des pathologies liées au vieillissement
• Sens du travail en équipe pluridisciplinaire
• Engagement dans les projets de l’Établissement, le projet de vie sociale et du Pôle Gérontologie
• Qualités relationnelles et bienveillance
• Sens du contact adapté aux personnes atteintes de troubles cognitifs
• Capacité à prendre du recul et à analyser les situations
• Capacités d’observation
• Rigueur et professionnalisme
• Accueillir le résident et son entourage
• Connaitre les besoins fondamentaux afin d’apprécier l’état de santé et le degré d’autonomie de la
personne
• Discerner le caractère urgent d’une situation et alerter l’infirmier
• Observer et transmettre les informations utiles
• Réaliser les soins courants en respect des protocoles d’hygiène
• Anticiper les besoins en matériel et produits et alerter le responsable de l’approvisionnement
• L’utilisation du logiciel Net Soins serait un plus (formation en interne possible)
• Déontologie et secret professionnel : vous savez travailler dans le strict respect des obligations de
discrétion et de confidentialité
• Votre savoir être fait de vous une personne bienveillante et soucieuse du bien-être des personnes
accompagnées, de leur familles et des professionnels
• Vous avez le sens de l’écoute et de l’accueil
• Connaissance de l’outil informatique

Diplômes et expérience :
• Vous avez le diplôme d’Etat d’Aide-Soignant ou d’AES
• Vous disposez de la formation d’Assistante de Soin en Gérontologie (ASG)
• Vous avez idéalement une expérience dans les soins ou sur un poste similaire en EHPAD auprès des
personnes avec des troubles cognitifs
• Connaissance des gestes et postures du travail permettant d’éviter les accidents
musculosquelettiques
• Vous avez les compétences techniques et des facilités à être en relation avec les résidents et les
familles

Avantages:
Prestations Comité Social Economique (chèques vacances, carte Cadhoc Noël, réductions tarifaires....)
• Prise en charge à 50% des frais des transports en commun
• Action Logement (1% logement)
• Mobilité interne
• Formation continue
• Places de Parking disponibles

Conditions :
• Congés annuels : selon CCN 51
• Rémunération : selon CCN 51, reprise ancienneté, SEGUR...
• Travail d’équipe pluridisciplinaire (kiné, pédicure, ergothérapeute, psychologue, animateur...)

Aucune expérience, Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus)
DE AS / AVS / AMP / AES + Formation d'AGS

Présentation de la Mutualité Française Isère

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Reference: ASG CDI TP RMCR 11/26

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Formats acceptés : JPEG, JPG, PNG, PDF, DOC, DOCX, ODT

(Taille maximale du fichier : 2 Mo)

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Résidence Mutualiste LE CHANT DU RAVINSON

Hoang PHO

DIRECTEUR

25, rue des Tillerets

38450 SAINT-GEORGES-DE-COMMIERS

France

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À partir de 1 800 € bruts / mois Charvieu-Chavagneux (38) Temps partiel CDI Aucune expérience, Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus)

Missions principales : Nous recherchons, pour l’EHPAD Mutualiste l’Arche situé à Charvieu-Chavagneux : 1 Assistant(e) de Soins en Gérontologie (ASG) pour rejoindre notre équipe soudée, passionnée...

Reprise d'ancienneté Aide au logement Formation

Publiée le 09/11/2026

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Cette estimation de salaire pour le poste de Assistant de vie gérontologique à Saint-Georges-de-Commiers est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l'INSEE.

Salaire brut min -- €
Salaire brut estimé -- €
Salaire brut max -- €
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Ces estimations sont fournies à titre indicatif sur la base des données du marché (INSEE / Staffsanté). Le salaire réel dépend de nombreux facteurs (ancienneté, établissement, etc.).

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