Offre expirée

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Chargé(e) de mission relogement — H/F

CCAS DE ROUBAIX Offre n°1551826 — publiée le 06/10/2021

Relève de la fonction publique, à durée déterminée

Temps plein

Roubaix (59)

Établissement / Entreprise

CCAS DE ROUBAIX

Troisième Ville de la région Hauts de France, Roubaix est depuis plusieurs années le théâtre d’une redynamisation qui fait aujourd’hui sa « marque de fabrique ».

Ville d’Art et d’Histoire, capitale des bonnes affaires, la ville s’est forgée une identité nouvelle dont le musée La Piscine, reconnu comme l’un des plus beaux musées de France, est le fer de lance.

Ici, rien ne se fait comme ailleurs. Ici, la création, la différenciation et l’esprit d’innovation sont les clés de la démarche estampillée « Made in Roubaix ».

Dans le cadre de son développement, le C.C.A.S. cherche de nouveaux atouts humains.

Poste

La Ville de Roubaix a priorisé le quartier Nord Alma-Cul de Four en l'inscrivant au titre du Nouveau Programme National de Renouvellement Urbain (N.P.N.R.U.). La Résidence Autonomie Alma-Fontenoy, établissement géré par le Centre Communal d'Action Sociale de Roubaix, est concernée par le projet N.P.N.R.U.

En effet, le projet inclut la fermeture de la Résidence Autonomie Alma-Fontenoy, par la démolition du bâtiment principal et la réhabilitation du second bâtiment en logements sociaux. La Résidence accueille 37 personnes âgées de plus de soixante ans, vivant seules ou en couple, réparties sur 36 logements.
Pour mener à bien ce projet, le C.C.A.S. recrute un/une Chargé(e) de mission relogement dans le cadre d'un contrat de projet d'une durée de 17 mois.

Vous travaillerez sous l'autorité de la Responsable de la Résidence Autonomie Alma-Fontenoy.

Rythme de travail : 35h00/semaine du lundi au vendredi.

vos missions seront les suivantes :

- Réaliser la photographie d'occupation au démarrage (diagnostic social individuel) ;
- Construire les projets individuels de relogement en fonction des besoins sanitaires et sociaux et des attentes du public ;
- Participer aux Groupes Techniques de Relogements (instances de validation des orientations et des propositions) ;
- Tenir des tableaux de bord d'activité pour l'ensemble des actions mises en œuvre ;
- Accompagner les résidents lors des différentes visites des propositions de relogement ;
- Accompagner les résidents dans leurs démarches liées au déménagement : résiliations et souscriptions d'abonnements, coordination des services médico-sociaux.

Profil

Profil/compétences requises :

- Diplôme d'Etat d'Assistant de service social ou diplôme d'Etat de Conseiller en Economie Sociale et Familiale ou Master 2 souhaité ;
- Connaissance de la législation sociale, des partenaires sociaux, des services publics et des services municipaux thématiques ;
- Permis B ;
- Connaissance de la personne âgée ;
- Connaissance du réseau gérontologique ;
- Maîtrise de l'outil informatique ;
- Capacité à déployer un réseau pour la recherche de solutions adaptées ;
- Capacité rédactionnelle, esprit de synthèse ;
- Ecoute, empathie, patience ;
- Confidentialité, respect des règles de déontologie ;
- Sérieux, rigueur, méthode ;
- Bienveillance, disponibilité et adaptabilité au public reçu ;
- Ponctualité.

Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans)

DEASS ou DECESF ou MASTER 2