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Travailleur social — H/F - Roissy-en-Brie (77)
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Travailleur social — H/F
CDI, Temps plein
Roissy-en-Brie (77), Villeparisis (77)
Les missions qui vous attendent
Le CASP recrute :
Travailleur social - H/F
Réf de l’offre :TS/CHUJEUNES77/08012024
Temps de travail : 35 heures
Contrat : CDI
Lieu d’intervention : Roissy en Brie et Villeparisis
POSTE À POURVOIR au plus vite
Missions principales :
- Evaluation sociale et administrative des personnes accueillies ;
- Accompagnement social des personnes : accès aux droits, élaboration et mise en œuvre des projets professionnels, gestion financière, orientation vers le logement (définit ou accompagné) ou d’autres dispositifs plus adaptés, accès aux soins… ;
- Travail sur le respect des obligations judiciaires, réflexion autour du respect de la loi, la santé ;
- Organisation d’actions collectives ;
- Accompagnement sur le quotidien dans les appartements (hygiène, entretien, gestion de l’énergie, etc.) ;
- Travail autour du savoir-vivre et du savoir-être en hébergement et en société, ainsi que l’attention portée vers la santé psychique.
Quel est le profil idéal ?
- Vous êtes titulaire d’un diplôme d’Etat de travailleur social (obligatoire) de type ASS – CESF – ES ;
- Vous connaissez les dispositifs d’insertion et le fonctionnement du RSA ;
- Vous avez de réelles qualités relationnelles et un sens de l’organisation reconnu ;
- Vous maîtrisez l’environnement de travail informatisé (outils informatiques, dématérialisation, nouveaux logiciels etc) ;
- Vous êtes réactive et dynamique ;
- Maîtrise du logiciel SI-SIAO ;
- Vous êtes rigoureux, méthodique et avez des capacités à travailler en équipe ;
- Permis B (obligatoire) ;
Rémunération :
- Coef 479 de la CCN51 (à partir de 26 K€ et plus selon ancienneté) ;
- Ancienneté reprise à 100% ;
- Prime Ségur de 238€ bruts / mois ;
- Prime décentralisée (3%).
Avantages :
- 15 CP exceptionnels en plus des 5 semaines de CP ;
- Parcours professionnalisant / nombreuses opportunités de mobilité interne ;
- Participation employeur de 93% à la Mutuelle de base ;
- Carte déjeuner d’une valeur de 9€ ;
- Prise en charge à 50% titres de transport ;
- Prime mobilité durable (vélo – trottinette – voiture électrique – etc.) de 110€.
Adressez votre candidature à Mme Banta TALL
Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus)
DE d'Educateur Spécialisé / Conseiller en Economie sociale et Familiale / Assistant social
Quelques mots pour nous présenter
Le CASPLe CASP est une association reconnue d’utilité publique qui accueille et héberge de façon inconditionnelle plus de 5000 personnes par an en Ile-de- France, et assure l’accompagnement de plus 81 000 bénéficiaires.
Centrées historiquement sur l’hébergement de personnes isolées, en errance ou désocialisées, les activités du CASP se sont progressivement élargies vers d’autres publics dits « vulnérables », notamment les familles en situation précaire, les demandeurs d’asile et réfugiés, les publics sous mains de justice (incarcérés ou sortant de prison) et vers de nouvelles activités d’accompagnement : accueils de jour, service RSA, centre social et petite enfance, logement accompagné, prévention spécialisée...
Aujourd’hui, le CASP c’est 650 salariés et des centaines de bénévoles engagés autour d’un même objectif : combattre l’inacceptable !
Si vous souhaitez vous aussi rejoindre une association en développement qui place l’Humain au cœur de ses valeurs, si vous souhaitez donner un sens à votre engagement professionnel, si la diversité des publics à accompagner représente pour vous une opportunité de développer vos compétences et mettre à profit votre bienveillance, alors vous avez votre place pour nous rejoindre et combattre avec nous l’inacceptable !
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