• Auxiliaire de Puériculture (H/F) - Guadeloupe

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Auxiliaire de Puériculture (H/F)

CDD / Remplacement, Temps plein

Guadeloupe, Le Moule (971)

Entre 12 € et 14 € (bruts/an)

Domino Care
Offre n°4299282 — Hier

Les missions qui vous attendent

DOMINO CARE GUADELOUPE, recrute UN(E) AUXILIAIRE DE PUERICULTURE (H/F), dans le cadre de contrat Intérim/ CDD sur le secteur Grande-Terre Guadeloupe.

Sous la responsabilité de votre supérieur hiérarchique, vous aurez pour missions :

L'accueil et l'encadrement journalier des enfants, en veillant à leur bien-être et tenir les familles informées de leurs évolutions;
Préparer et organiser des activités qui s'adaptent au développement des enfants, telles que les ateliers et les jeux ;
Veiller à la propreté des locaux et à l'hygiène des enfants ;
Surveiller les interactions entre les enfants et aider les enfants lors de la prise des repas, tout en leur enseignant à manger de manière autonomes ;
Respecter les mesures d'hygiène et de sécurité mises en place par l'établissement.

Entre 12 € et 14 € (bruts/an)

Quel est le profil idéal ?

Auxiliaire de Puériculture (H/F)
EXPERIENCE EXIGEE 1 AN MINIMUM

Connaissance des techniques relatives à la propreté et à l'hygiène ;
Maîtrise des besoins des enfants âgés de 0 à 3 ans, en termes d'alimentation et de jeux ;
Aptitude à repérer les signes de mal-être chez un enfant et à réagir en conséquence ;
Bonne compréhension de l'univers infantile pour résoudre aisément les problèmes rencontrés par un enfant.

Débutant (moins de 2 ans)

DE d'auxiliaire de puériculture

Quelques mots pour nous présenter

Domino Care

Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.

Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.

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