L'Institut Curie recrute un(e) Chargé(e) de mission QVCT / Prévention des RPS et dialogue sur le travail en CDD d’un an à temps plein sur les sites de Paris, Saint-Cloud et Orsay.
PRINCIPALES ACTIVITES
1. Déploiement de la feuille de route du Centre de Recherche
Accompagner le déploiement en veillant aux impacts sur le travail, les collectifs et les conditions d’activité.
Identifier les enjeux humains, organisationnels et psychosociaux.
Analyser les impacts sur l’activité, la charge, les coopérations et les modes de régulation.
Accompagner managers et collectifs dans l’appropriation des changements et la mise en place d’espaces de dialogue.
Proposer des actions concrètes articulées avec la QVCT, les RPS et la santé au travail.
2. Evaluation et prévention des risques psychosociaux
Contribuer à l’évaluation et à la prévention des RPS selon la politique de prévention des risques professionnels.
Identifier facteurs de risques et de protection dans le travail.
Intégrer les RPS dans le DUERP et le PAPRIPACT via l’analyse du travail réel.
Participer aux évaluations collectives et diagnostics partagés.
Contribuer aux plans d’action de prévention et à leur suivi.
3. Accompagnement des collectifs de travail et dialogue sur le travail
Préparer et animer des espaces d’échange sur le travail.
Accompagner des collectifs confrontés à changements, tensions ou dégradation des conditions de travail.
Faciliter l’expression des difficultés et l’analyse des écarts entre travail prescrit et réel.
Identifier des leviers d’amélioration et suivre les actions décidées.
4. Régulation des tensions et conflits professionnels
Participer à la prévention et régulation des tensions professionnelles.
Repérer les tensions émergentes ou installées.
Analyser les dimensions interpersonnelles, organisation, charge, rôles et coopérations.
Participer à des actions de régulation collective et faciliter les échanges.
Orienter vers les dispositifs compétents si nécessaire.
5. Appui aux managers sur les RPS et les conditions de travail
Sensibiliser les managers aux facteurs de RPS et signaux d’alerte collectifs.
Aider à analyser des situations complexes et à préparer des régulations collectives.
Soutenir la mise en discussion du travail et l’identification de leviers d’amélioration.
Orienter vers les interlocuteurs adaptés.
6. Coopération avec l’équipe HSE, le SPST et les psychologues conseils
Partager les éléments utiles à la compréhension des situations de travail, dans le respect de la confidentialité.
Participer à des échanges pluridisciplinaires.
Distinguer son périmètre de l’accompagnement psychologique individuel et faciliter l’orientation.
Contribuer à une lecture partagée des signaux faibles et situations sensibles.
7. Traitement et orientation des situations sensibles
Repérer les situations nécessitant une attention particulière et contribuer à leur analyse.
Qualifier les enjeux de travail, facteurs organisationnels et risques associés.
Participer à des réunions d’analyse ou d’orientation avec neutralité et confidentialité.
Orienter vers les interlocuteurs compétents et appliquer les procédures internes de signalement.
8. Actions de sensibilisation et de prévention
Concevoir, organiser et animer des actions de sensibilisation QVCT, RPS, régulation des tensions et santé au travail.
Intervenir sur la prévention des RPS, de la charge de travail et de la charge mentale.
Agir sur la qualité des relations, la coopération et le dialogue sur le travail réel.
Travailler sur la prévention des tensions, la communication interpersonnelle et les transformations du travail.
Créer supports pédagogiques, synthèses, comptes rendus et outils méthodologiques.
9. Suivi et amélioration continue de la démarche QVCT
Mettre à jour des tableaux de suivi et produire des synthèses qualitatives et quantitatives.
Participer aux points d’étape pour les instances et à la veille sur les démarches de prévention des RPS.
Capitaliser les retours d’expérience et améliorer les outils internes avec la coordination QVCT.
Nous vous proposons :
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Rémunération entre 3 254 € et 3 524 € brut mensuel.
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