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Cadre de Santé - Hémodialyse - CDD H/F

CDD / Remplacement, Temps plein

Montauban (82), Tarn-et-Garonne

Entre 2400 € et 3000 € (bruts/an)

Clinique du Pont de Chaume
Offre n°2822626 — publiée le 17/04/2024

Les missions qui vous attendent

Intégrer le groupe ELSAN,c’est avoir la possibilité de travailler auprès d’équipes médicales etsoignantes dynamiques et passionnées.

C’est aussi bénéficier de nombreuses formations pourpouvoir progresser et monter en compétences grâce à l’Université By ELSAN.

Nos établissements étant terrain de stage, vous êtesprêt à jouer un rôle essentiel dans le développement professionnel et personnelde nos étudiants Infirmiers et Aides-Soignants.

Nous recrutons notre futur.e Cadre de Santé pour notreservice de Dialyse !

Vous disposez d'une connaissance approfondie des activitésd'un service de Dialyse ? Vous aimez profondément le management et la gestiondes ressources humaines ? 

Alors ce poste est forcément fait pour VOUS !

Ce qui vous attend :

  • La gestion duCentre Lourd d'Hémodialyse avec nos 2 UAD et 1 UDM
  • Un travail encollaboration avec notre IDE Référente et nos Médecins Néphrologues
  • Unaccompagnement de notre DSI 
  • Une équipe de10 Responsables d'Unité de Soins

Ce que nous attendons :

  • Vos connaissancesapprofondies dans les activités d'un service de Dialyse
  • Vos connaissances etvotre savoir-faire dans l'encadrement du personnel et dans votre gestion desRessources Humaines
  • Votre rigueur, votresens de l'organisation et votre sens des responsabilités
  • Votre capacitéd'adaptation, votre pragmatisme et votre réactivité

Composition du service, de l'équipe et des horaires :

Votre équipe est composée de 30 IDE, 10 AS, 1 IDEréférente, 1 Secrétaire, 1 IDE d'éducation thérapeutique et nos 5 néphrologues.

  • Centre-lourd, ouvertdu lundi au samedi et disposant de 32 places ; 
  • UAD, ouvert le lundi,mercredi et vendredi. Un UAD est sur le site de Montauban, le second surCastelsarrasin ; 
  • UDM, ouvert le mardi,jeudi et samedi ;

Contrat et salaire :

  • CDD d'un moisrenouvelable pour le remplacement d'un arrêt maladie
  • Salaire selon laConvention Collective de la FPH
  • Reprise à 100% devotre ancienneté

Avantages financiers :

  • Prime annuelle :500 € brut (au prorata de votre temps de présence)
  • Prime de dialyse : 130€ brut
  • Prime d'intégration etde fidélisation : 1500 € brut
  • 13ème moismensualisé après 3 mois d’ancienneté
  • Mutuelle d’entrepriseprise en charge à hauteur de 50%

 Avantages salariaux : 

  • Accès à l’offre duCSE : Chèques vacances, Chèques-cadeaux, diverses offrespromotionnelles…
  • Accès au restaurantd’entreprise : Prix réduit à chaque repas
  • Aide à la mobilitégéographique grâce à nos partenaires logement
  • Parking salariégratuit
  • Nombre de jours decongés avantageux dans le cas d’évènements familiaux

 Votre évolution : 

Entre 2400 € et 3000 € (bruts/an)

Quel est le profil idéal ?

Votre profil :

  • Titulaire du Diplômed’État français d’Infirmier
  • Idéalement, vous avezobtenu votre diplôme de Cadre
  • Vous justifiez d'uneexpérience significative dans le management d'équipe et avez des connaissancesen Dialyse.

Ce qui vouscaractérise :

  • Vous savez vousadapter à toutes les situations liées à votre métier
  • Vous êtes prêt à vousinvestir auprès de votre équipe et vos patients
  • Vous êtes dynamique etenjoué dans tout ce que vous entreprenez

Logiciels utilisés:

  • DOPASOINS

Une formation eninterne vous est dispensée à votre arrivée.

Process de recrutement:

  • Dès réception de votrecandidature, nous vous contactons pour un premier échange
  • Après validation denos prérequis et de vos attentes, vous rencontrez nos équipes encadrantes

L’équipe derecrutement :

MarieLucchesi – Responsable Recrutement Territoriale des Deux-Tarn

marie.lucchesi@elsan.care

06.49.00.94.09

Nathan Rénier – Chargé Recrutement enAlternance

Présentation del'établissement :

Résolument tourné versl'avenir, ELSAN,leader de l'hospitalisation privée en France, offre à chacun et partout dessoins de qualité, humains et innovants.

La Clinique du Pont deChaume, membre du groupe ELSAN, réunit plusde 500 collaborateurs et 110 Médecins et Chirurgiens.

Ce pôle de santéinnovant accueille plus de 62 000 patients par an sur différentesspécialités.

Notrepriorité ? Vous offrir une carrière dynamique, des formationsadaptées et concilier épanouissement personnel et exigence professionnelle.

 

Master, Bac+5

Quelques mots pour nous présenter

Clinique du Pont de Chaume

ELSAN, groupe leader dans l’hospitalisation privée en France, compte aujourd’hui 28 080 collaborateurs dont 12 000 soignants et 7 500 médecins libéraux qui exercent dans les 140 établissements du groupe. Ils prennent en charge plus de 4,2 millions de patients par an.

C'est un acteur expérimenté et reconnu dans les domaines de la Médecine Chirurgie Obstétrique (MCO), des Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR), de l‘Hospitalisation A Domicile (HAD). Il est présent dans toutes les régions de France et compte plus de 100 cliniques privées MCO, 40 établissements ou centres de SMR, 17 structures et 39 unités de Dialyse, 17 unités d’HAD, 8 SOS Mains, 7 centres de radiothérapie, 48 sites de radiologie, 7 centres de médecine nucléaire et 29 maternités

Nous plaçons les patients et les territoires au cœur de notre démarche collective : c’est pour eux et avec eux qu’ELSAN se transforme et évolue pour répondre aux enjeux de la santé de demain. Nous nous engageons à prendre soin de tous, dans une approche responsable du soin.

La culture d’entreprise d’ELSAN s'articule autour de trois piliers : l’attention aux autres, le lien social et l’esprit d’équipe. Notre politique de recrutement, qui s'appuie sur ces valeurs, est construite autour de notre capacité à accueillir des profils de personnes issus d'horizons très différents. Pour permettre à nos collaborateurs de s’épanouir pleinement, les énergies individuelles sont mises à la contribution du collectif : cela passe par des organisations simples et collaboratives qui respectent l’agilité entrepreneuriale.

ELSAN recrute activement ses talents dans toute la France. Le groupe propose de nombreuses opportunités sur des professions variées. Du soin à la logistique en passant par l'administratif, vous trouverez votre place dans l'un de nos 140 établissements !

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Pour postuler à cette offre, rendez-vous directement sur le site du recruteur.