• Infirmier coordonnateur H/F - CDD - Annecy (74)

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Infirmier coordonnateur H/F - CDD

CDD / Remplacement, Temps plein

Annecy (74), Haute-Savoie

Grand Annecy
Offre n°4236184 — publiée le 08/05/2026

Les missions qui vous attendent

LE GRAND ANNECY RECRUTE

Pour son SERVICE PERSONNES ÂGÉES

Pôle établissements – EHPAD Les PAROUSES

Un INFIRMIER COORDONNATEUR EN EHPAD H/F - CDD de 9 mois

Cadre d'emplois des infirmiers territoriaux en soins généraux (catégorie A)

Vos missions:

* Dans le cadre du projet d'établissement et de soins en lien avec une équipe pluri professionnelle (médecin coordonnateur, psychologue, animateur), vous serez placé sous la responsabilité hiérarchique du directeur de l’établissement et vous exercerez les missions suivantes :
- Encadrer et animer l'équipe soignante (organiser et superviser le travail, gérer les plannings, évaluer les personnels, etc.)
- Être le garant du confort physique et psychologique des résidents en lien avec les équipes (intervention auprès des résidents, communication auprès des familles)
- S’impliquer dans les projets, participer à la rédaction des Projets d’Accompagnement Personnalisé des résidents avec l’équipe pluri professionnelle, et au Conseil de Vie Sociale
- Veiller et mettre en œuvre les bonnes pratiques, les procédures et les protocoles en lien avec le médecin coordonnateur et l’équipe de direction
- Gérer les dossiers médicaux et suivi de la traçabilité des informations au sein du DUI
- Participer aux réunions et groupes de travail transversaux au sein du CIAS
- S’intégrer au collectif d’IDEC animé par la direction relations usagers et qualité des soins
- Pratiquer les soins en cas d’extrême urgence et nécessité
- Assurer les astreintes selon planning

Pour des précisions sur le poste, vous pouvez contacter :
la Direction des ressources humaines au 04 50 63 48 63

Les "petits plus" qui font la différence

Secteur dynamique, rémunération attractive, participation à la mutuelle

Reprise d'ancienneté

Aide au logement et à l'installation

Primes

Prise en charge des transports

Prévoyance

+ 2 Avantages

- 2 Avantages

Quel est le profil idéal ?

Vous avez envie d’intégrer une équipe compétente, dynamique et solidaire ?

* Vous êtes titulaire du diplôme d’état d’infirmier
* Vous avez une expérience dans un emploi similaire en gériatrie (souhaitée)
* Vous avez la capacité à vous impliquer dans des projets institutionnels transversaux et à initier des projets
* Vous faites preuve d’une capacité à encadrer et à gérer une équipe
* Votre rigueur, votre motivation, votre sens du contact humain, votre capacité à rendre compte vous permettent de travailler au sein d’un environnement pluridisciplinaire avec le sens des priorités et l'esprit d'équipe
* Vous savez faire preuve d’autonomie, d’une grande capacité d'organisation
* Vous avez des qualités relationnelles
* Vous avez une bonne connaissance des outils informatiques et bureautiques

Rejoignez-nous en tant qu’Infirmier coordonnateur en EHPAD H/F

DE d'Infirmier + Diplôme de Cadre de Santé

Les collaborateurs en parlent le mieux

Damien G

Aide à domicile

« Je me sens utile au quotidien. Quand je rentre, je me dis que j’ai aidé des personnes à passer une journée de plus chez elles. Chaque jour est différent, pas de monotonie : on change de personnes, d’appartements, on côtoie tous les milieux socio-professionnels. Je suis dans la vraie vie avec de multiples rencontres autour du bénéficiaires – kiné, pharmaciens, voisins, familles, etc - Je me sens « rempli » ! »

Manon C

aide-soignante en Ehpad

« C’est un métier qu’il faut faire avec le cœur. Moi je donne mes tripes ! Ce n’est pas toujours facile mais nos aînés sont tellement riches de leurs expériences, de leur culture, qu’ils nous apportent autant qu’on leur donne ».

Jeanne B

conseillère numérique du CIAS

« Mon rôle est d’accompagner les personnes de plus de 60 ans pour une meilleure maîtrise des outils numériques. Certaines sont déjà venues me voir en disant qu’elles se sentaient nulles mais c’est tout le contraire ! Je suis très heureuse d’aller sur le terrain pour redonner de la confiance aux personnes âgées et dédramatiser la situation.»

Quelques mots pour nous présenter

Grand Annecy

Le Grand Annecy, collectivité dynamique de 215 000 habitants, 34 communes, 1250 agents, porte d’ambitieuses politiques publiques au service d’un territoire attractif aux multiples enjeux.

Le Centre Intercommunal d’Action Sociale du Grand Annecy propose aux habitants différents services destinés aux personnes âgées, à domicile ou en établissements.

Dans le contexte de 11 établissements (3 résidences autonomie et 8 EHPAD) et d’un pôle Bien Vieillir à Domicile, vous envisagez de rejoindre le collectif d’IDEC au sein de la direction des établissements du CIAS.

Nos établissements sont à taille humaine et accueillent 80 résidents en moyenne, pour certains en situation de perte d’autonomie.

Les actions du CIAS sont guidées par une charte d’éthique et de bientraitance portant les valeurs suivantes : respect de la personne, justice et équité, responsabilité et engagement, bienveillance tact et sollicitude.

Vous évoluerez dans un écosystème porteur composé de la filière gérontologique du Centre Hospitalier Annecy Genevois, et les différents partenaires présents sur le territoire (Équipe Mobile d’Hygiène, Équipe Mobile de Soins Palliatifs, Hospitalisation A Domicile, Équipe Mobile Gériatrique…).

Le processus de recrutement

1° étape :

publication offre pendant 1 mois

2° étape :

sélection des candidats

3° étape :

invitation à un entretien de recrutement

4° étape :

si candidat retenu, envoi d’une proposition salariale

5° étape :

validation du candidat par l’envoi d’un courrier et demande de pièces administratives

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