Rejoignez un établissement engagé où vous coordonnerez des soins sécurisés, humains et personnalisés, au service des résident·e·s, de leurs proches et des équipes
- Organisez la continuité des soins et des activités dans une dynamique exigeante de bientraitance
- Coordonnez les ressources humaines et matérielles afin de garantir la sécurité et le bien-être des résident·e·s
- Portez et déployez la politique de soins de l'établissement auprès des équipes et des différents services
- Assurez un lien de confiance entre les résident·e·s, leurs proches et les professionnel·le·s de l'établissement
- Animez l'équipe soignante et soutenez le développement des compétences de chaque collaborateur·rice
Découvrez ce package attractif :
- Contrat: CDI
- Salaire: à partir de 3200 euros /mois (négociable selon votre expérience) + Segur
Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle :
Prime de 13¿ mois (calculée sur le salaire minimum conventionnel), accord d'intéressement, primes de cooptation, titres-restaurant pris en charge à 55 % (ou restauration sur site) et heures supplémentaires facilitées.Vous alliez expertise soignante, leadership bienveillant et sens de l'organisation pour garantir un accompagnement sécurisé et personnalisé des résident·e·s
- Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier et disposez d'au moins deux ans d'expérience en coordination (le diplôme IDEC est un vrai plus)
- Vous coordonnez les soins avec rigueur, en garantissant continuité, sécurité et bientraitance
- Vous fédérez les équipes soignantes et accompagnez activement le développement de leurs compétences
Processus de recrutement
Merci de candidater à annemarie.vignau@appelmedicalsearch.com
