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Infirmier.ère Coordinateur.trice - Royat (63) H/F

36 000 € - 48 000 € bruts / an Puy-de-Dôme, Royat (63) CDI Expérimenté (2 à 5 ans)

Vos avantages au quotidien en rejoignant cet établissement :

Formation Prime Ségur Mobilité interne Parcours d'intégration et tutorat Équipe pluridisciplinaire Plan de formation Mutuelle

Offre n°4538143 — Aujourd'hui

À propos de l'entreprise

Située sur les hauteurs de Royat, station thermale surplombant Clermont-Ferrand, à proximité immédiate du Centre-Ville, la Maison de retraite Anatole France offre à ses résidents et ses collaborateurs un cadre agréable et privilégié.
La Maison de retraite Anatole France est une maison de retraite médicalisée (EHPAD), qui accueille des personnes âgées autonomes, semi-valides et dépendantes.
Notre établissement dispose aussi d'une unité de soins adaptés spécialisée dans l'accueil des personnes désorientées ou atteintes de la maladie d'Alzheimer (et pathologies apparentées).

Avantages

  • Formation

Les missions qui vous attendent

La Résidence Anatole France recherche son.sa futur.e Infirmier.ère Coordinateur.trice en CDI à compter de début décembre

Votre futur environnement de travail

Située à Royat, la Résidence Anatole France accueille 94 résidents, dont 17 au sein d'une Unité de Vie Protégée dédiée aux personnes atteintes de troubles cognitifs.

Vous rejoignez une équipe équipe pluridisciplinaire composée de :
5 Infirmier.es
20 Aides-soignant·es
1 psychologue
1 ergothérapeute
Une équipe de direction

L'établissement entre dans une phase importante avec la préparation de la certification HAS prévue en avril 2027. À ce titre, vous participerez activement au pilotage des projets qualité et à la structuration des organisations en lien avec l'ensemble des équipes.

Ce poste constitue une belle opportunité pour un professionnel souhaitant développer ou consolider ses compétences en management, conduite de projets et amélioration continue.

Votre rôle

En lien avec la Direction et le Médecin Coordonnateur, vous :
Coordonnez l'organisation et la continuité des soins ;
Accompagnez et soutenez les équipes soignantes au quotidien ;
Garantissez la qualité, la sécurité et la traçabilité des soins ;
Participez aux projets d'accompagnement personnalisés, aux admissions et à la relation avec les familles ;
Contribuez à la démarche qualité et à la préparation de la certification ;
Participez aux staffs pluridisciplinaires et aux réunions de direction ;
Veillez au bon fonctionnement des organisations et à l'amélioration continue des pratiques ;
Votre mission principale : assurer une continuité de qualité auprès des résidents et des équipes dans un climat de confiance, d'écoute et de collaboration.

Conditions & avantages
CDI à pourvoir à compter du mois de décembre ( voire avant)
Statut Cadre
Rémunération à partir de 3 000 € brut/mois (hors primes Ségur)
Prime dite de 13ème mois et intéressement*
25 jours de congés payés + 15 RTT /an
Astreinte : 1 semaine sur 2, du lundi 9h00 au vendredi 9h00
Titres restaurant ou restauration sur place à tarif préférentiel

#LI-MC3

Quel est le profil idéal ?

Diplôme d'État Infirmier requis.

Vous êtes IDEC confirmé·e avec une première expérience réussie idéalement en EHPAD ou dans le secteur médico-social. Nous recherchons avant tout une personnalité capable d'instaurer un climat de confiance, d'accompagner les équipes avec bienveillance et de faire avancer les projets en mobilisant les énergies de chacun.

Au-delà de votre expertise soignante, nous recherchons une personne :
Dotée d'une fibre managériale et d'un leadership bienveillant ;
Capable de fédérer une équipe autour d'objectifs communs ;
À l'écoute, engagée et reconnue pour ses qualités relationnelles ;
Organisée, rigoureuse et capable de prioriser dans un environnement dynamique ;
Force de proposition et animée par l'amélioration continue des pratiques ;
Appréciant le travail en équipe pluridisciplinaire et les échanges transverses.

Nous serons particulièrement sensibles à votre capacité à conjuguer exigence professionnelle, sens du collectif et bienveillance, afin d'accompagner les équipes comme les résidents dans un climat de confiance et de respect.

Plus qu'un parcours, nous recherchons un·e professionnel·le souhaitant s'investir dans une mission porteuse de sens, au sein d'un établissement où la dimension humaine reste au coeur de chaque décision.

Expérimenté (2 à 5 ans)
DE d'Infirmier + Diplôme de Cadre de Santé

Les collaborateurs en parlent le mieux

Anne G.

Anne G.

Directrice de maison de retraite

Dans nos cliniques et nos maisons de retraite, chacun a un rôle essentiel auprès des résidents et patients. Car ici, quel que soit son métier, on prend soin. Nos métiers sont à la fois exigeants, essentiels et profondément humains. C’est pourquoi travailler chez emeis, c’est rejoindre une équipe et une entreprise qui prend soin de vous aussi, avec des formations, une attention réelle portée à la santé, physique et émotionnelle, à la sécurité et aux conditions de travail.

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Cette estimation de salaire pour le poste de Cadre Infirmier à Puy-de-Dôme est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l'INSEE.

Salaire brut min -- €
Salaire brut estimé -- €
Salaire brut max -- €
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Ces estimations sont fournies à titre indicatif sur la base des données du marché (INSEE / Staffsanté). Le salaire réel dépend de nombreux facteurs (ancienneté, établissement, etc.).

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