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Plateforme PARIS
Plateforme PARIS

Chef(fe) de service paramédical — H/F

Estimation ~ 39 000 € Paris CDI Aucune expérience, Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus)

Vos avantages au quotidien en rejoignant cet établissement :

Reprise d'ancienneté Formation RTT Plan de formation

Offre n°4542840 — publiée le 08/10/2026

À propos de l'entreprise

Vous cherchez un poste en adéquation avec vos valeurs et un projet ayant du sens, alors rejoignez-nous!

L’Association LES TOUT-PETITS recrute un(e) chef(fe) de service paramédical pour sa Plateforme Handicaps Rares Epilepsie Sévère située 25 rue du Borrégo à Paris.

La Plateforme regroupe :
• Un SESSAD (Service d'Éducation Spécialisée et de Soins à Domicile) de 30 places
• Un IME (Institut Médico-Éducatif) de 19 places
• Une Unité Handicaps Rares (UHR) avec accueil de jour et hébergement de 16 places

Le dispositif accompagne des enfants, adolescents et jeunes adultes (0 à 25 ans) présentant des handicaps rares, notamment des épilepsies sévères et/ou polyhandicap complexe.

Avantages

  • Reprise d'ancienneté
  • Formation

Les missions qui vous attendent

Sous la responsabilité de la Directrice, en collaboration avec les cheffes de service éducatif et social ainsi qu'avec le médecin, vous assurez une mission transversale dans le domaine paramédical sur l'ensemble de la Plateforme et le management de proximité de l'équipe de l'UHR.

À ce titre, vous :

- Coordonnez les interventions paramédicales et veillez à la cohérence des parcours de soins sur les trois dispositifs.

- Élaborez et actualisez les protocoles de soins, d'hygiène et de sécurité, en lien avec le médecin et les équipes.

- Garantissez la qualité des accompagnements paramédicaux et contribuez au suivi des projets personnalisés.

- Supervisez les écrits professionnels : transmissions, plans de soins et synthèses.

- Développez des actions de prévention et de promotion de la santé adaptées aux besoins des personnes accompagnées.

- Contribuez à la démarche qualité, à l'amélioration des pratiques et à la prévention des risques.

- Favorisez la collaboration interdisciplinaire et l'implication des familles dans les projets d'accompagnement.

- Assurez le management de proximité de l'équipe de l'UHR : organisation du travail, plannings, congés et suivi RH.

- Accompagnez les professionnels et soutenez la dynamique d'équipe.

- Participez à l'équipe de direction et au développement du projet de la Plateforme.

Astreinte

Quel est le profil idéal ?

Votre profil

Diplôme d'État paramédical, complété par une formation en management (CAFERUIS ou équivalent).

Expérience dans le secteur médico-social et dans l'encadrement d'équipes.

Connaissance du handicap complexe, du polyhandicap ou des épilepsies sévères appréciée.

Capacité à animer une équipe, à prendre du recul et à gérer des situations complexes

Sens du travail en équipe, écoute, rigueur et esprit d'initiative.

Aucune expérience, Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus)
Diplôme de Cadre de Santé

Présentation établissements LTP

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Publiée le 28/09/2026

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Cette estimation de salaire pour le poste de Chef de service à Paris est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l'INSEE.

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