Responsable Performance - Contrôle de Gestion H/F

Au sein de la Direction administrative et financière, directement rattaché(e) au DAF, vous êtes responsable de la cellule Performance du contrôle de gestion. Vous travaillez en complémentarité avec la cellule Budgétaire et en lien étroit avec les directions fonctionnelles, les responsables opérationnels et les équipes médicales et soignantes.

Vous contribuez directement au pilotage du secteur et présentez régulièrement vos travaux en Comité de direction.

Vos missions s’articulent autour de trois axes :

Conduire les études médico-économiques et éclairer les décisions

• Analyser la performance économique des activités, pôles et services.




• Évaluer les impacts financiers des projets de développement ou de réorganisation et construire les business plans associés.




• Modéliser des scénarios d’évolution d’activité et formuler des recommandations argumentées et chiffrées.




• Contribuer à l’analyse des parcours patients en lien avec le Département de l’information médicale.

Développer le reporting et animer le dialogue de gestion

• Concevoir et fiabiliser les tableaux de bord et indicateurs de suivi de l’activité, de l’exploitation, des ressources humaines et de la qualité.




• Produire le reporting mensuel de performance et le présenter au DAF puis en Comité de direction.




• Animer les échanges avec les directions et l’encadrement : analyser les écarts, identifier les alertes et construire les plans d’action.




• Contribuer au suivi de la masse salariale et des effectifs avec la DRH.

Structurer les méthodes et les outils de pilotage

• Développer et fiabiliser la comptabilité analytique.




• Garantir la cohérence des référentiels et la qualité des données de gestion.




• Accompagner l’évolution des outils décisionnels et du système d’information de gestion.




• Proposer de nouveaux usages, notamment de l’intelligence artificielle appliquée à l’analyse de données.

Le poste offre une réelle latitude pour concevoir, proposer et mettre en œuvre : comptabilité analytique, reporting de direction et outils décisionnels constituent autant de chantiers auxquels vous pourrez apporter votre expertise.

Titulaire d’une formation supérieure en gestion, finance ou contrôle de gestion — master, école de commerce ou équivalent —, vous disposez d’une expérience confirmée en contrôle de gestion, impérativement acquise en établissement de santé public ou privé : hôpital public, clinique privée ou établissement privé non lucratif/ESPIC.

Cette expérience hospitalière est indispensable. Vous connaissez les mécanismes de financement des établissements de santé, les campagnes budgétaires, les flux d’activité et les indicateurs médico-économiques du secteur.

Vous maîtrisez Excel à un niveau avancé ainsi que les outils de BI, de type Power BI ou QlikView. Vous savez conduire des études médico-économiques, construire des modèles financiers et présenter des conclusions claires à des interlocuteurs variés.

Votre rigueur, votre esprit d’analyse et votre capacité de synthèse vous permettent de produire des données fiables et des recommandations utiles. Autonome et force de proposition, vous appréciez le travail transversal et savez instaurer un dialogue constructif avec les directions comme avec les équipes de terrain.

Une appétence pour l’intelligence artificielle appliquée à l’analyse de données complétera vos compétences.

Ce que nous vous proposons :

• Une rémunération annuelle brute fixe entre 55 et 65 K€ selon compétences et expériences




• Un statut cadre au forfait de 208 jours travaillés par an.




• Un poste basé à la clinique Sainte-Barbe, à Strasbourg.




• Une collaboration directe avec le DAF et une participation régulière aux travaux du Comité de direction.




• Un périmètre hospitalier diversifié et des projets structurants sur lesquels vous pourrez agir concrètement.

Rejoignez une fondation porteuse de valeurs et mettez votre expertise financière au service de ses établissements de santé.