Retour à la recherche Offre n°4480255
CCAS DE ROUBAIX

Directeur de centre ACM 3-17 ans — H/F

Estimation ~ 32 500 € Roubaix (59) CDD / Remplacement Débutant (moins de 2 ans)

Les avantages dont vous pourriez bénéficier au quotidien :

Chèques vacances

Offre n°4480255 — publiée le 03/09/2026

À propos de l'entreprise

Troisième Ville de la région Hauts de France, Roubaix est depuis plusieurs années le théâtre d’une redynamisation qui fait aujourd’hui sa « marque de fabrique ». Ville d’Art et d’Histoire, capitale des bonnes affaires, la ville s’est forgée une identité nouvelle dont le musée La Piscine, reconnu comme l’un des plus beaux musées de France, est le fer de lance. Ici, rien ne se fait comme ailleurs. Ici, la création, la différenciation et l’esprit d’innovation sont les clés de la démarche estampillée « Made in Roubaix ».

Le Centre Communal d’Action Sociale (C.C.A.S.), établissement public employant 300 agents et présidé par le Maire de Roubaix, a en charge la politique sociale, de santé, du handicap et des personnes âgées de la Ville. Il gère également des établissements dont le centre social des 4 quartiers et la pouponnière Boucicaut.

Dans le cadre de la mise en œuvre de sa politique d'action sociale, le C.C.A.S. cherche de nouveaux atouts humains.

Les missions qui vous attendent

Le/la Directeur de centre A.C.M. est responsable de l’ensemble des A.C.M. de 3 à 17 ans les mercredis et durant les vacances scolaires.

Sous la responsabilité hiérarchique du Coordinateur enfance-jeunesse du Centre social, vous serez chargé.e des missions suivantes :

❱ Concevoir, organiser et coordonner les projets pédagogiques pour les publics 3-11 ans et 12-17 ans ;
❱ Encadrer et accompagner les équipes d’animation dans la mise en œuvre des activités ;
❱ Être l’interlocuteur privilégié des familles, des partenaires institutionnels et associatifs sur les questions liées aux A.C.M. ;
❱ Assurer la cohérence des actions éducatives sur l’ensemble des tranches d’âge ;
❱ Participer activement à la réflexion stratégique et à l’évolution du projet enfance jeunesse et du projet global du Centre Social ;
❱ Garantir la sécurité physique, affective et morale des mineurs accueillis ;
❱ Favoriser la participation des jeunes et des enfants dans la conception des projets.

Quel est le profil idéal ?

❱ Titulaire du B.P.J.E.P.S. / B.A.F.D ou d’un diplôme équivalent ;
❱ Permis B indispensable ;
❱ Obtention de l’attestation P.S.C.1 serait un plus ;
❱ Expérience du public 3/17 ans et du management d’équipe d’animation (techniques de dynamique de groupes, projets, objectifs) ;
❱ Maîtrise et mise en œuvre de la réglementation en matière d’hygiène et de sécurité ;
❱ Maîtrise de la règlementation en matière d’accueil de loisirs ;
❱ Maîtrise de l’outil informatique ;
❱ Capacité à travailler en équipe et en réseau ;
❱ Sens de l’organisation, rigueur et autonomie ;
❱ Respect des obligations de discrétion et de confidentialité ;
❱ Bonne qualité relationnelles et grande disponibilité ;
❱ Sens du service public.

Rythme de travail : mercredi et vacances scolaires - recrutement sur le fondement d'un Contrat d'Engagement Educatif (CEE)

Débutant (moins de 2 ans)
BPJEPS / BAFD

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Salaire brut estimé -- €
Salaire brut max -- €
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