Directeur médico-social — H/F

EOVI Services et Soins Offre n°999754 — publiée le 08/12/2019

CDI

Temps plein

Valence (26)

Établissement / Entreprise

EOVI Services et Soins

Eovi services et soins et Eovi handicap, membres du groupe Eovi Mcd santé et services (leader de l’économie sociale et solidaire en France – 5000 collaborateurs) recherche son :
DIRECTEUR MÉDICO-SOCIAL (H/F), en CDI temps plein basé sur Valence (26)

Poste

Vous dirigez le secteur médico-social d’Eovi services et soins et d’Eovi handicap composé des filières Hébergement pour personnes âgées, Aide et accompagnement à domicile (SSIAD, SAAD et ESA), Petite enfance d’Eovi services et soins en Drôme-Ardèche, ainsi que des sites d’Eovi handicap.

Pour remplir à bien vos missions, vous maîtrisez la gestion d’entreprise, les techniques financières et comptables.

Vous possédez des capacités d’analyse et de synthèse, l’esprit de décision. Vous êtes reconnu pour vos compétences managériales et vos qualités relationnelles. Vous avez le sens des responsabilités et de la gestion des contraintes.

Vous serez membre du comité de direction de l’entreprise.

Vos Missions principales sont :
-en lien avec la Direction Générale et le CODIR, de participer à l’élaboration de la stratégie d’Eovi services et soins et d’Eovi handicap
-d’assurer l’organisation, la coordination et le développement du secteur médico-social en lien avec ses responsables et directeurs
-de veiller à l’équilibre financier et au résultat de ses filières
-de proposer et de suivre les plans d’actions visant à pérenniser et à développer la situation économique et sociale des activités de ses filières et sites
-de piloter ses activités en relation avec les responsables de filière et directeurs de site selon les indicateurs mis à disposition
-de s’assurer du suivi des budgets mensuellement et participer à leur élaboration,
-de déterminer des plans d’amélioration selon les problématiques rencontrées
-d’encadrer et accompagner les responsables de l’ensemble de ses filières
-de coordonner et piloter les projets de ses filières et participer aux projets transverses
-de maîtriser la communication interne et externe des activités en lien avec la Direction Générale, DRH et le responsable communication
-d’assurer sur délégation et en lien avec la Direction Générale les relations avec les organismes partenaires et les tutelles
-de s’assurer de la conformité réglementaire de ses activités
-de rendre compte à la Direction Générale des résultats et des activités de ses filières
-de s’appuyer sur les Directions Ressources Humaines, Finance, ainsi que sur les services support dans le cadre de leurs missions respectives
-de s’assurer de la veille des appels à projet et en reporter à la Direction Générale et au CODIR

Profil

Master 2 en gestion (management, finance) ou école supérieure de
commerce avec une spécialisation dans le secteur médico-social.
Solide expérience en management.

Confirmé (5 ans et plus)

Niveau 1

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