Nous recherchons des EJE en CDI pour notre crèche IL ETAIT UNE FOIS située à Paris dans le 15ème.
La crèche propose un accueil à temps plein.
Elle peut accueillir 26 enfants par jour, âgés de 3 mois à 3 ans.
Les enfants sont accueillis au sein de 2 unités de vie :
La section des enfants qui ne marchent pas.
La section des enfants qui marchent
Cet établissement est doté d'un espace extérieur.
Nous avons à cour de valoriser au quotidien la notion de plaisir pour les enfants, car c'est par le jeu que l'enfant se construit, grandit et apprend à dire " je ".
Notre démarche éducative vise à respecter l'expression des besoins et des envies de l'enfant. Chacun est ainsi encouragé et valorisé dans une démarche participative qui l'aide peu à peu à prendre confiance en lui.

Description du poste

L'intervention de l'EJE se situe dans le champ de l'éducation et de la prévention. Elle s'appuie sur l'observation de l'activité spontanée du jeune enfant et sur les échanges avec les familles et les autres professionnels

En tant qu'EJE, et en collaboration avec le responsable d'établissement :

- Vous accueillez et accompagnez le jeune enfant au quotidien, en lien avec l'équipe, dans sa découverte de lui-même, de son environnement et des autres en contribuant à son bien-être, à son épanouissement et à son autonomie. Cet accompagnement s'effectue dans un cadre respectueux, sans jugement, en soutenant et en coopérant avec sa famille ;

- Vous êtes garant de la mise en oeuvre et du respect du projet social, éducatif et pédagogique. (Élaboration et/ou réactualisation...) ainsi que de la dynamique d'équipe (animation de réunion en soutien de la responsable d'établissement,...)

- Vous veillez au respect des missions et de la place de chacun.e, enfin vous êtes moteur pour de nouveaux projets ;

- Vous travaillez en étroite collaboration avec la.e responsable (réunion hebdomadaire, assurer les commandes de matériels pédagogiques)...

Nous vous proposons :
- Un programme de formations ambitieux pour enrichir votre expérience et développer vos compétences (formation EJE « Guider et animer une équipe au quotidien » ;

- 3 journées pédagogiques par an ;

- groupe d'analyse des pratiques, des rencontres et des temps de partage, d'expérience en équipe.

Crescendo, association de plus de 500 salariés dans le secteur de la petite enfance, 40 établissements, membre du GROUPE SOS (15 000 salariés, 1er entreprise sociale européenne), assure depuis plus de 30 ans la création, le développement et la gestion d'établissements d'accueil de jeunes enfants, tout en développant des dispositifs permettant de répondre aux besoins des familles ayant des enfants de moins de 6 ans.