• TRAVAILLEUR(EUSE) SOCIAL(E) — H/F - Nice (06)

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TRAVAILLEUR(EUSE) SOCIAL(E) — H/F

CDD / Remplacement, Temps plein

Nice (06)

FONDATION DE NICE - SECTEUR ENFANCE JEUNESSE FAMILLE
Offre n°2889252 — publiée le 30/04/2024

Les missions qui vous attendent

CDD 7 mois temps plein

Le Service d’Accompagnement à la Parentalité intervient sur le maintien des liens parent/enfant lorsqu’un parent est incarcéré à la Maison d‘arrêt de Nice. En qualité de travailleur social vous assurez l’accompagnement des enfants, parents incarcérés, parent ayant la garde de l’enfant. Il s’agit d’offrir un espace de parole à chacun. Vous intervenez selon la volonté de l’enfant. S’il le souhaite vous assurez des parloirs médiatisés ou tout autre forme de communication avec son parent détenu. Avec les parents en détention, vous travaillez sur les modalités de mise en œuvre de leurs droits et devoirs de parent. Ou comment assurer sa parentalité malgré l’incarcération.

Quel est le profil idéal ?

- Diplôme de travailleur social
- Connaissance du champ de la protection de l’enfance ;
- Expérience de la médiation appréciée
- A l’aise en milieu carcéral
- Capacité d’intervention auprès d’enfants de 0 à 18 ans
- Permis B obligatoire
- Rigueur, autonomie et capacité d’organisation
- Capacité à gérer les partenariats

Conditions d’emploi
- Lieu de travail : Nice et Département
- Horaires : journée
- Rémunération selon convention collective 66, pour un éducateur spécialisé : 2 289€ brut.
- 5 semaines de congés payés/an + 18 jours congés trimestriels /an
- Mutuelle d’entreprise
- Equipement informatique (portable / téléphone) en fonction des besoins du poste
- Remboursement des frais de déplacement domicile lieu de travail : titre de transport en commun à 50%,
indemnités kilométriques pour l’utilisation d’un vélo ou d’un véhicule à moteur

Les candidatures sont à adresser à Damien FRANCHETEAU
Directeur de secteur

Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus)

diplôme de Travailleur Social (AS, ES, CESF)

Quelques mots pour nous présenter

FONDATION DE NICE - SECTEUR ENFANCE JEUNESSE FAMILLE

Vous souhaitez vous engager au sein d’une équipe pluridisciplinaire et intégrer une fondation qui innove dans les Alpes-Maritimes ? Rejoignez-nous ! Lorsque l'on travaille à la Fondation de Nice, on sait pourquoi l’on se lève le matin : de belles causes à défendre, un environnement professionnel convivial, un équilibre vie pro/vie perso et l’opportunité de participer à des expérimentions dans le champ social et médico-social ! La grande variété de nos projets ouvre de nombreuses opportunités de mobilité interne, de nouvelles pratiques professionnelles avec un accès à des formations individuelles et collectives, pour accompagner le parcours de chacun.

Vous ne nous connaissez pas ? La Fondation de Nice refuse pourtant la fatalité de l’exclusion depuis plus d’un siècle.Elle mène des actions variées au service des plus démunis : familles, jeunes, personnes isolées, enfants placés, principalement à Nice mais aussi dans tout le département des Alpes-Maritimes. Elle défend des valeurs de solidarité, reconnait les capacités des personnes exclues à agir et lutte contre les discriminations. Depuis sa création, elle n’a jamais eu de cesse de se développer pour accompagner les publics les plus vulnérables, favoriser l’accès à l’emploi en considérant que tout le monde peut travailler et accueillir, héberger et protéger les enfants et jeunes placés au titre de l’aide sociale à l’enfance.

Notre engagement depuis plus de 100 ans cherche en continu des réponses nouvelles pour faire reculer la pauvreté, expérimenter de nouvelles approches privilégiant le développement du pouvoir d’agir, l’aller-vers, les regards croisés, l’espoir, une relation d’égal à égal avec le public accompagné... Le modèle managérial de la Fondation a aussi évolué et ambitionne de reposer sur le principe d’horizontalité. Nos équipes de cadres sont formées à l’intelligence collective afin de promouvoir un fonctionnement ou la décision est partagée et ou la créativité peut s’exprimer à tous les niveaux.

Nous comptons 480 salariés-ées, gérons 500 logements dont plus d'une cinquantaine nous appartiennent, accompagnons et hébergeons plus de 12 000 personnes et familles par an. Notre budget de fonctionnement s'élève à 26,6 millions d'euros (budget 2022)

Nous vous proposons d’incarner ces valeurs en travaillant à nos côtés !

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