Poste à pourvoir dès que possible
Caractéristique : Temps complet – Internat – CDD long pouvant déboucher sur un CDI
Missions :
Sous l’autorité du Chef de Service, dans le cadre d’un travail d’équipe pluridisciplinaire, les missions principales sont :
Action auprès des personnes accompagnées :
• Accompagne les personnes en situation de handicap mental ou psychique
• Est garant des projets personnalisés des usagers dont il/elle est le référent
• Met en place des ateliers
• Conseille dans les démarches administratives
• Procède au suivi du projet socioducatif avec la personne et propose des axes d’adaptation et de compensation
• Organise et met en place des actions socioducatives en visant faire progresser l’usager vers un maximum d’autonomie dans sa vie sociale et quotidienne
• Participe à la réalisation des bilans des actions socio-éducatives
• Instaure un climat de bien-être et de sécurité en tant qu’écoute de l’usager
• Participe à l’accompagnement des usagers dans les démarches socioducatives et le domaine de la santé
• Favorise l’accès à la citoyenneté
Production d’écrit :
• Rédige les bilans, les notes sociales et autres documents relatifs aux usagers dont il est référent
• Rédige les projets et les comptes-rendus d’activités ou de transferts
• Assure la transmission des informations en interne via les outils mis en place
Conditions d’emploi :
Statut : Non cadre - Convention collective du 15 mars 1966 - Rémunération selon la grille et reprise d’ancienneté de la convention - Accord d’entreprise sur l’aménagement sur le temps de travail du 18 mars 2015 avec attribution de repos supplémentaire
Candidature :
Envoyer une lettre de motivation ainsi qu’un CV à Laure ROSSI, Directrice de Secteur « Accompagner la vie sociale et l'inclusion »
Date limite de réception des candidatures en interne : le 14 juin 2026
