• Éducateur spécialisé — H/F - Lille (59)

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Éducateur spécialisé — H/F

CDI, Temps plein

Lille (59)

Association SOLFA
Offre n°4353092 — publiée le 22/06/2026

Les missions qui vous attendent

Nous recherchons un éducateur spécialisé pour accompagner 10 mineures en situation d'exploitation sexuelle au sein de l'Accueil GAIA, situé en périphérie de Lille (non desservi par les transports en commun).

Missions principales :

• Assurer l'accompagnement global des mineures dans la construction et la mise en œuvre de leur projet personnalisé

• Animer la vie quotidienne au sein de l'établissement

• Mettre en place des activités et ateliers individuels et collectifs (culturels, pédagogiques, éducatifs)

• Proposer une écoute empathique et non jugeante

• Travailler en équipe et favoriser la communication interne

• Développer le travail en réseau avec les organismes et services utiles en lien avec les besoins des mineures

• Participer aux méthodes d'évaluation et de capitalisation de l'activité

• Rédiger des notes régulièrement

Conditions d'emploi : horaires d'internat

Travail le WE

Les "petits plus" qui font la différence

Prévoyance

Quel est le profil idéal ?

• Qualités humaines : écoute, capacité à instaurer une relation avec une mineure, analyse et évaluation des besoins, distanciation, non-jugement, organisation et autonomie, capacités rédactionnelles

• Expérience : dans l'Aide Sociale à l'Enfance, expérience significative auprès du public mineur exigée

• Connaissances : lois et éléments réglementaires du secteur médico-social et protection de l'Enfance, phénomène prostitutionnel (souhaité)

• Compétences techniques : maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, PowerPoint), respect du principe du secret partagé

• Permis : B obligatoire

Diplôme requis : DE Éducateur Spécialisé

Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus)

DE Éducateur Spécialisé

Quelques mots pour nous présenter

Association SOLFA

SOLFA accompagne les femmes et les enfants en situation précaire et vulnérable, par la gestion d’accueils de jour, de centres d’hébergement, d’urgence et de réinsertion sociale, de maisons d’enfants à caractère social, et de différents services (écoute, logement et insertion). Ses 190 collaborateurs sont organisés en 3 pôles d’activité : Pôle Protection de l’Enfance, Pôle Hébergement Insertion et Responsabilisation, Pôle Violences faites aux Femmes.

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