-
-
Éducateur spécialisé / CESF / assista... - Nord
- POSTULER
-
Créer une alerte pour le métier Éducateur spécialisé , Nord
Éducateur spécialisé / CESF / assistant de service social / EJE — H/F
CDD / Remplacement, Temps plein
Nord, Pas-de-Calais
Les missions qui vous attendent
L’Association SOLFA recrute pour le Pôle Prévention et Accompagnement à la parentalité :
1 Educateur spécialisé / CESF / Assistant de service social/ EJE (H/F)
CDD 0,5 ETP MAP + 0,5 ETP Prévention
CDD de 10 mois à pourvoir dès que possible
Convention Collective 1951 non rénovée, suivant le diplôme
Missions permanentes :
Service PREVENTION :
• Animer des actions de préventions auprès de différents publics sur les violences faites aux femmes, violences sexistes et sexuelles, sur l'égalité fille/garçon, sur le consentement et sur l'exploitation sexuelle de mineurs
• Coordonner avec les différents partenaires ces actions : centraliser les demandes, identifier les besoins des commanditaires, organiser les interventions, effectuer un bilan de chaque action
• Participer à la conception et l'actualisation des contenus pédagogiques
• Adapter les formations aux besoins spécifiques des publics (travail social, santé, justice, éducation, milieu universitaire, handicap...)
• Participer à la mise en place de partenariats avec d'autres structures locales pour organiser des actions de prévention
• Suivi et communication autour de l'activité prévention
• Participation à l'écriture du projet de service
Service MAP : mesure d'accompagnement protégé
• Coordonner les passages de bras dans le cadre de mise en place de DVH
• Rédiger des rapports sur le déroulement de la mesure auprès du JAF
• Coordonner les actions d'une équipe d'autoentrepreneur
• Favoriser la communication entre les parents séparés dans l'intérêt de l'enfant
• Capacité accompagner les parents dans la différenciation entre la relation conjugale et la relation parentale, afin de favoriser le maintien d'une coparentalité centrée sur l'intérêt de l'enfant
Lieu de travail : Déplacements fréquents dans les départements du Nord et du Pas de Calais
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) à :
Sophie Cochard, Directrice adjointe de Pôle et Camille Volanti, Cheffe de service
Quel est le profil idéal ?
Connaissance solide des problématiques liées toutes formes de violences faites aux femmes
• Connaissances du développement de l'enfant
• Évaluer la situation et les besoins de l'enfant et de la famille
• Connaissances des lois et éléments réglementaires qui s'appliquent au secteur médico-social et protection de l'Enfance
• Compétences en élaboration de supports pédagogiques et animation de groupe
• Compétences en analyse d'activité, reporting et planification
• Maîtriser les outils informatiques et bureautiques
• Qualité d'écoute et mener des entretiens individuels
• Capacité de distanciation et de non-jugement
• Capacité rechercher et développer du partenariat adapté
• Savoir s'organiser et gérer les priorités
• Prendre des initiatives au bénéfice de l'organisation
• S'inscrire dans un travail d'équipe
• S'adapter différents interlocuteurs
• Savoir gérer les conflits
• Capacités rédactionnelles
Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus)
Diplôme Éducateur spécialisé, CESF, Assistant de service social, EJE
Quelques mots pour nous présenter
Association SOLFASOLFA accompagne les femmes et les enfants en situation précaire et vulnérable, par la gestion d’accueils de jour, de centres d’hébergement, d’urgence et de réinsertion sociale, de maisons d’enfants à caractère social, et de différents services (écoute, logement et insertion). Ses 190 collaborateurs sont organisés en 3 pôles d’activité : Pôle Protection de l’Enfance, Pôle Hébergement Insertion et Responsabilisation, Pôle Violences faites aux Femmes.
Postuler
