Staffsanté
Retour à la recherche Offre n°4491585
Groupe Hospitalier Paris Saint Joseph
Groupe Hospitalier Paris Saint Joseph

Gestionnaire de Paie & RH - Confirmé (H/F)

Estimation ~ 30 693 € Paris (75) CDI

Les avantages dont vous pourriez bénéficier au quotidien :

Prime d'embauche Prime d'installation Prime de parrainage Prime mobilité douce Intéressement et participation Parking salariés Parcours d'intégration et tutorat Reprise de l'ancienneté (fonction publique ou secteur privé) Participation employeur au transport Crèche Aides au logement Primes Restauration d'entreprise Prévoyance

Offre n°4491585 — Hier

À propos de l'entreprise

Les Hôpitaux Paris Saint-Joseph (Paris 14e) et Marie-Lannelongue (Le Plessis-Robinson - 92) forment un groupement hospitalier privé à but non lucratif, rattaché à la Fondation Hôpital Saint-Joseph, reconnue d’utilité publique depuis 1977.

Notre mission de santé publique s’appuie sur :



  • Une excellence médicale reconnue, avec des établissements régulièrement classés parmi les meilleurs en France (Le Point) et dans le monde (Newsweek) ;


  • Un fort engagement dans l’innovation et la recherche médicale, en partenariat avec les universités Paris Cité et Paris-Saclay ;


  • Une certification HAS avec la meilleure mention « Haute Qualité des Soins » (98 % de conformité).

Accessibles à tous sans dépassement d’honoraires, nos hôpitaux offrent une prise en charge complète en médecine, chirurgie, obstétrique et urgences, s’appuyant sur un plateau technique de pointe (blocs opératoires, imagerie de dernière génération, robotique, laboratoires spécialisés...).

Rejoindre nos équipes, c’est contribuer à un projet de santé ambitieux, au service de tous, dans un environnement porteur de sens, d’expertise et d’innovation.

Les missions qui vous attendent

Vos missions

Vous serez Rattaché(e) au Responsable paie et SIRH de l’hôpital, dans une équipe composée de 8 personnes. Votre périmètre est composé de 500 salariés en CDI, CDD, formateurs occasionnels.

Réalisation de la paie :


  • Collecter les informations nécessaires à l'établissement de la paie,

  • Intégrer, saisir et contrôler les éléments variables venant de notre outil de gestion du temps de travail (Octime),

  • Contrôler la paie,

  • Réaliser les soldes de tout compte,

  • Conseiller et assister les cadres de proximité en veillant au respect des règles légales et conventionnelles,

  • Travailler en étroite collaboration avec le référent RH du portefeuille et avec les cadres de proximité

Gestion administrative :


  • Gérer les aspects administratifs des contrats de travail et mettre à jour les dossiers individuels (réalisation des avenants temps de travail, suivi des suspensions de contrats...),

  • Accueillir les salariés,

  • Assurer le suivi des IJSS/subrogation

  • Suivre les Indemnités de prévoyance et les Adhésions à la mutuelle.

Quel est le profil idéal ?

Votre profil


  • Vous êtes de formation Bac +2 (DUT GEA, Licence Professionnelle RH paie...)

  • Vous avez au minimum, 5 années d'expérience dans l'exercice d'une fonction liée à la paie et à l'administration du personnel.

  • Vous avez de bonnes bases en Droit Social liées à la paie et maîtrisez des outils informatiques de gestion.

  • Vous avez déjà démontré des qualités de rigueur et d'organisation, on peut compter sur votre sens de l'écoute et votre confidentialité

La Fondation Hôpital Paris Saint-Joseph :

Informations pratiques

Parking

Oui

Postuler

Pour postuler à cette offre, rendez-vous directement sur le site du recruteur.

En cliquant sur "Postuler", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de notre politique de protection des données.

Cette offre peut vous intéresser :

CDA-Perspectives

Directeur de paie H/F

CDA-Perspectives

60 000 € - 70 000 € bruts / an Paris et Paris (75) Temps plein CDI Confirmé (5 ans et plus)

CDA-PERSPECTIVES, Cabinet spécialisé dans les domaines du médico-social, social et sanitaire, recrute un(e) directeur-trice de paie, en CDI, à temps complet. Et si votre métier ne se limitait plus...

Publiée le 05/09/2026

Postuler
Voir d'autres offres similaires

Se connecter

Mot de passe oublié ?
ou
Se connecter
Aucun compte ?
Créer un compte
€

Staffsanté a estimé le salaire pour cette offre

Cette estimation de salaire pour le poste de Gestionnaire paie à Paris est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l'INSEE.

Salaire brut min -- €
Salaire brut estimé -- €
Salaire brut max -- €
Indice de confiance
Cette information est-elle utile ?
Ces estimations sont fournies à titre indicatif sur la base des données du marché (INSEE / Staffsanté). Le salaire réel dépend de nombreux facteurs (ancienneté, établissement, etc.).

Source : --