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Infirmier de santé au travail — H/F

CDI, Temps partiel (3 jours par semaine : mercredi, jeudi, vendredi)

Toulouse (31)

ONCOPOLE CLAUDIUS REGAUD
Offre n°4435211 — Aujourd'hui

Les missions qui vous attendent

L'Oncopole Claudius Regaud recherche un(e)Infirmier(ère) Diplômé(e) d’État en Santé au Travail (IDEST) (H-F) en CDI temps partiel (60%).

Le poste est à pourvoir à partir du 07/09/2026.

L’Infirmier(ère) Diplômé(e) d’État en Santé au Travail (IDEST) assure une double mission pivot au sein de l’Oncopole Claudius Regaud dans le domaine de la Santé au Travail et de la Santé en Entreprise.

**Santé au Travail :
Il/ Elle assure le suivi individuel de l’état de santé des salariés, mène des Actions en Milieu de Travail, conformément à la réglementation en vigueur et aux protocoles établis avec le médecin du travail.

**Santé en Entreprise :
Il/Elle contribue à la surveillance de la santé des salariés, assure la mise en œuvre des campagnes de vaccination, gère les urgences et le bon fonctionnement de l’infirmerie, participe aux actions d’information et de sensibilisation en matière de santé et de prévention.

**Vos missions :
- Assurer les visites légales de santé au travail (VIP, Intermédiaire, Reprises) sous délégation médicale.
- Mettre en œuvre des actions en Milieu du Travail sous délégation médicale.
- Effectuer des études de poste
- Prendre en charge les urgences et déclarer l’accidentologie.
- Effectuer des actions de prévention et éducation à la santé auprès des salariés
- Participer à la prévention des risques pour la santé (identification, évaluation, suivi) et contribuer à la traçabilité des expositions professionnelles avec la collaboration des Préventeurs.
- Gérer l’infirmerie.

**POSITIONNEMENT HIERARCHIQUE ET DEONTOLOGIE :
- Rattachement Hiérarchique (N+1) : Responsable Santé et Prévention.
- Rattachement Hiérarchique (N+2) : Direction des Ressources Humaines (DRH).
- Référent Fonctionnel : Médecin du Travail (Autorité sur les protocoles médicaux).
- Cadre Éthique : Respect strict du secret professionnel et du secret médical.

**Avantages sociaux :
- CSE (chèques vacances, remboursement activités sportives, colis fin d'année...)
- Restaurant d'entreprise
- Crèche d'entreprise
- Remboursement des frais de transport à hauteur de 50% (accessibilité bus + Teleo)

Nous rejoindre c'est intégrer un institut au coeur de l'innovation, de l'excellence, de la solidarité et de l'humanisme.

Reprise d'ancienneté, Crèche

Quel est le profil idéal ?

Formations / Diplômes : D.E. IDE ainsi qu’une formation en santé au travail (DIU/DU)

Techniques :
- Conduite d’entretien
- Recueil de données : cliniques, épidémiologiques, d'éducation à la santé et de dépistage
- Prévention des risques professionnels dans les thèmes touchant à la prévention des risques : biologiques, chimiques et physiques (activité physique, TMS et risques liés au travail sur écran)

Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus)

DE d'Infirmier

Quelques mots pour nous présenter

ONCOPOLE CLAUDIUS REGAUD

L’Oncopole Claudius Regaud est le Centre de Lutte Contre le Cancer (CLCC) de Toulouse et de l’Occitanie Ouest. C’est un établissement de santé privé, d’intérêt collectif, à but non lucratif. Il est leader régional et national en cancérologie. Trois missions lui sont conférées : le soin, l’enseignement et la recherche.

L’Oncopole Claudius Regaud regroupe 1 230 professionnels dont 160 médecins et chercheurs. Il fait partie des 18 centres de lutte contre le cancer réunis au sein d’une fédération nationale : UNICANCER.

L’Oncopole Claudius Regaud porte les valeurs de la Fédération : la solidarité, l’humain avant tout, l’excellence et l’innovation. L’Oncopole Claudius Regaud est certifié avec mention « Haute qualité de soins » par la Haute Autorité de Santé (HAS) depuis novembre 2024. Cette certification avec mention confirme le niveau d’excellence de la prise en charge des patients réalisée par les équipes de l’Oncopole Claudius Regaud. Le Projet d’Etablissement de l’Oncopole Claudius Regaud pour les cinq prochaines années, intitulé « Objectif 2030 » et qui valorise le « travailler ensemble » est disponible ici. Il s’agit d’un Projet d’Etablissement ambitieux portant notamment un projet immobilier d’extension d’envergure, une politique sociale dynamique prenant en compte l’amélioration de la QVCT, ainsi que des objectifs d’innovation et de recherche importants.

L’Oncopole Claudius Regaud partage le site de l’IUCT-Oncopole avec le Centre de Recherches en Cancérologie de Toulouse (CRCT) et certaines équipes du CHU de Toulouse

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Reference: 2026-08-2026-055

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