L’Association UDSM, reconnue d’Utilité Publique, recherche pour compléter son équipe pluridisciplinaire du 1er Secteur Pédopsychiatrie du Val-de-Marne, rattaché au CHIC de Creteil :
– 1 Infirmier en Pratique avancée, mention santé mentale et psychiatrie (H/F)
– Poste en CDI – Statut Cadre
– Temps plein
– Rémunération selon CCN 66 avec reprise d’ancienneté + prime SEGUR
– Poste à pourvoir dès que possible
Le secteur 94i01 est le 1er secteur de psychiatrie infanto-juvénile du Val-de-Marne, rattaché au pôle PFEA. Il est en co-gestion avec l’association l’Union pour la Défense de la Santé Mentale (UDSM).
Il a pour mission territoriale de répondre aux besoins de santé mentale des enfants et adolescents de 10 communes du département du Val-de-Marne (Bry-sur-Marne, Champigny-sur-Marne, Chennevières, La Queue-en-Brie, Le Plessis-Trévise, Nogent-sur-Marne, Le Perreux, Noiseau, Ormesson et Villiers-sur-Marne), soit une population de plus de 66.000 enfants et adolescents avec 20.000 adolescents âgés entre 12 et 18 ans. Le secteur est rattaché au pôle Périnatalité, Femme, Enfants et Adolescents du CHIC de Créteil avec une convention entre l'UDSM (Union pour la défense de la santé mentale) et le CHIC (Centre Hospitalier Intercommunal de Créteil) dont le chef de pôle est le Professeur Ralph Epaud et chef de service de pédiatrie.
L'organisation des soins s'articule autour de 3 filières, une filière périnatalité, une filière enfants et une filière adolescente, chacun proposant une offre de soins la plus adaptée, pertinente et efficiente possible aux besoins psychiques des nourrissons, des enfants, des adolescents et leur famille. Le secteur dispose d’une UTPE (unité de le toute petite enfance) pour les 0-2 ans (y compris avec des consultations en prépartum), de 3 CMP infanto-juvéniles (2-18 ans), d’un hôpital de jour pour des enfants (âgés de 4 à 12 ans) atteints de trouble du spectre de l'autisme et/ou TND complexe, d'un CMP adolescents (de 14 à 18 ans), d’un CATTP adolescents et d’un dispositif de consultations familiales.
Le service s’inscrit dans un travail partenarial étroit avec l’ensemble des acteurs du champ infanto-juvénile du territoire. Nous nous efforçons par la transdisciplinarité de nos équipes et le caractère intégratif de notre pratique à assurer des projets de soins adaptés et cohérents pour les patients et leur famille.
L’IPA, salarié de l’UDSM (convention collective 66), intervient en transversalité sur 2 unités du secteur.
Dans ce contexte partenarial, il travaille en étroite collaboration avec les médecins responsables des unités fonctionnelles, , la cadre de santé des unités du pôle, ainsi qu’avec la gouvernance médicale (médecin chef de pôle) et les services supports de l’UDSM.
Son intervention transversale sur différentes unités vise à assurer l'évaluation clinique avancée des enfants et des adolescents, coordonner les parcours de soins, développer les actions de prévention et de psychoéducation, renforcer la qualité des pratiques professionnelles et favoriser l'articulation entre les partenaires sanitaires, sociaux, médico-sociaux et éducatifs du territoire afin de prévenir les ruptures de parcours de soins et les hospitalisations évitables.
L’ensemble des responsables médicaux du secteur est dans l’attente de pouvoir travailler en collaboration avec des IPA, et de faire avancer les modalités de soins dans les unités.
La dimension de l’autonomie dans les soins est tout à fait attendue et souhaitée, afin de venir renforcer l’offre de soins et les modalités de soins.
Missions de l’IPA:
1 : Clinique
L'IPA exerce en transversalité au sein des différentes filières du service (périnatalité, enfance, adolescence) en collaboration étroite avec les pédopsychiatres et l'équipe pluridisciplinaire.
Il/elle assure notamment :
• La réalisation d'évaluations cliniques infirmières approfondies dans le cadre de situations complexes ou nécessitant un suivi rapproché ;
• Le suivi clinique des enfants, adolescents et de leurs familles dans le cadre des missions définies avec le médecin référent ;
• Le repérage précoce des situations de vulnérabilité, des facteurs de rupture de parcours et des situations de crise ;
• La mise en œuvre et le suivi des interventions de prévention, d'éducation en santé et de psychoéducation auprès des patients et de leurs proches ;
• La coordination du projet de soins individualisé avec les différents intervenants du parcours ;
• La participation aux consultations conjointes avec les pédopsychiatres lorsque la complexité clinique le nécessite ;
• Le renouvellement, l'adaptation et le suivi des prescriptions relevant du champ réglementaire de l'IPA ;
• L'organisation du suivi des patients présentant des troubles du neurodéveloppement, des troubles psychiatriques émergents ou des situations nécessitant une articulation renforcée entre les différents dispositifs de soins.
2 : Expertise et accompagnement
L'IPA constitue une ressource clinique experte pour les équipes du secteur.
À ce titre, il/elle :
• Apporte un appui clinique aux professionnels confrontés à des situations complexes ;
• Contribue à l'élaboration des projets de soins individualisés ;
• Participe aux réunions de synthèse clinique;
• Accompagne les équipes dans la mise en œuvre des recommandations de bonnes pratiques professionnelles ;
• Développe des outils d'évaluation clinique et de suivi des parcours ;
• Participe à la diffusion d'une culture de prévention, de rétablissement et de qualité des soins
• Accompagne les familles dans la compréhension des troubles, des soins proposés et de leur parcours ;
• Participe à la formation continue des professionnels, des étudiants et des nouveaux arrivants.
3 : Collaboration
L'IPA favorise la continuité et la fluidité des parcours de soins en renforçant les coopérations entre les différents partenaires.
Il/elle :
• Travaille en articulation permanente avec les pédopsychiatres, psychologues, infirmiers, éducateurs spécialisés, psychomotriciens, orthophonistes, arts thérapeutes, assistants sociaux, équipes techniques, cadres de santé, assistants médico administratifs ;
• Développe les liens avec les partenaires sanitaires, médico-sociaux, sociaux et éducatifs du territoire ;
• Participe à la coordination avec les services d'hospitalisation, les services d'urgences, les équipes de liaison, la médecine de ville, les structures médico-sociales, les établissements scolaires et les services de protection de l'enfance ;
• Contribue aux dispositifs de concertation territoriale autour des situations complexes
• Facilite les transitions entre les différents dispositifs du secteur (CMP, CATTP, hôpital de jour, consultations spécialisées, périnatalité).
AVANTAGES :
- Congés scolaires partiels,
- Pratique du maintien de salaire en cas d'arrêt de travail (subrogation employeur) ;
- Accord d'entreprise sur congés exceptionnels et familiaux, jours enfant malade... ;
- Politique de formation professionnelle attractive ;
- Prise en charge du Pass navigo à hauteur de 75% ou indemnité mobilité douce (vélo) ;
- Mutuelle / prévoyance entreprise avec participation employeur ;
- Œuvres sociales : Chèques vacances, chèques cadeaux, billetterie culture & loisirs, participation aux frais d'activités sportives et culturelles...
Adresser votre CV et une lettre de motivation à : julie.thiebaut@udsm-asso.fr
