Infirmier(ère) de liaison H/F

Missions  :

·       Participier à la formation des soignants

·       Améliorer l’accompagnement des équipes

·       Garantir l’accompagnement des résidents

·       Participer à la démarche qualité

Actions :

·       Formation des soignants

-        Proposer à la directrice des soins un programme d’accompagnement pour les nouveaux salariés en fonction de leurs compétences

-        Suivi des nouveaux salariés en lien avec la directrice des soins

-        Participer à la montée en compétence de l’équipe aide-soignante

-        Participer et animer des formations en lien avec la démarche qualité et les différents projets de l’établissement

·       Améliorer l’accompagnement des équipes

-        Animer des réunions d’équipes aide-soignante en lien avec les aides-soignantes de liaison et la directrice des soins

-        Harmoniser les pratiques entre les différentes équipes

-        Participer à l’organisation de la répartition de la charge en soins avec les équipes soingnantes

·       Garantir l’accompagnement des résidents

-        S’assurer de l’établissement du plan de soins de l’ensemble des résidents

-        Participer au suivi du respect des plans de soins

-        Préparer et participer à différentes réunions en lien avec la prise en charge des résidents (ex : réunion nutrition)

·       Participer à la démarche qualité

-        Rédiger des protocoles en lien avec l’amélioration de la démarche qualité

-        Former l’ensemble des professionnels sur des thémes définis par la démarche qualité

-        Suivre des indicateurs définis en lien avec des objectifs de la démarche qualité

-        Faire des évaluations sur des thémes en lien avec la démarche qualité

Liens hièrarchiques

Liens fonctionnels

-        Directeur

-        Directrice des soins

-        Soignants (IDE, AS, ASH soins)

-        Médecin coordonnateur

-        Accompagnatrice Vie et Santé

A l’EHPAD Grenelle, nous accueillons 124 résidents, originaires des arrondissements proches de l’établissement.

Les professionnels de Grenelle délivrent un accompagnement au plus près des résidents, au plus proche de leurs besoins. Le respect de liberté d’aller et venir, l’implication de chacun pour le maintien de l’autonomie apportés à chacun dans un cadre serein et bienveillant caractérisent l’accompagnement à Grenelle. La prise d’initiatives et l’innovation sont encouragées pour améliorer l’accompagnement des résidents et la qualité de vie au travail.

La maison Grenelle est située dans le 15ème arrondissement de Paris, dans un grand parc et dans un environnement calme et verdoyant.