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IDEC (H/F)

CDI, Temps plein

Loire, Mably (42), Roanne (42), Villerest (42)

HAD DU ROANNAIS
Offre n°2845292 — publiée le 26/04/2024

Les missions qui vous attendent

L’IDE coordinateurtravaille en binôme. Il est en charge d’organiser les interventions desprofessionnels de santé durant la prise en charge du patient et de coordonnerles actions de soins des équipes soignantes.

Il est le contactprivilégié du patient et de son entourage. Il doit s’inscrire dans unepolitique de qualité de la prise en charge des patients et d’amélioration, dansle respect des règlements et protocoles en place.

Il est garant de lacontinuité, de la sécurité et de la qualité des soins.


Les missions principales : 

  • Il travaille en collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire ( médecin praticien HAD, IDE, ASDE, psychologue, assistance sociale..)
  • Il coordonne l’admission, le suivi et la sortie du patient
  • Il organise, priorise, contrôle les soins et leur traçabilité et veille à faire respecter les protocoles de soins
  • Il réalise les tournées du personnel IDE, ASDE, avec mise à jour quotidienne selon RDV et plan de soins de chaque patient.
  • Il supervise la coordination avec les partenaires médico-sociaux
  • Il participe au temps de transmissions des équipes de terrain ainsi que la RPP hebdomadaire
  • Il informe et communique avec les familles et les personnes prises en charges de l’organisation du service
  • Il est en charge des commandes de traitements de villes ou hospitaliers dan sle respect des procédures du circuit du médicament.
  • Il est garant du respect de l’organisation du service 
  • Il supervise la réalisation des tâches du service par personnel de terrain
  • Il participe à la promotion de l’HAD auprès des partenaires
  • Il impulse le projet de service et est force de proposition
  • Il est garant de la traçabilité exhaustive du dossier informatisé du patient

Conditions de travail :

Travaille sur 5 jours par semaine du lundi au vendredi.

Application de la convention collective FHP (hospitalisation privée)

Pas de télétravail

A terme, et suivant organisation, vous pourrez être amené (e) à intégrer un roulement d’astreinte.

Véhicule de service

Quel est le profil idéal ?

Savoir être :

Rigueur

Autonomie

Capacité à travailler en équipe

Capacité d’adaptation

Aisance relationnelle


Prérequis :

  • Titulaire du diplôme d’état IDE
  • Expérience de services de soins techniques, de libéral, HAD
  • Expérience dans la coordination souhaitable

Profil recherché :

  • Maitrise des soins techniques les pluscourants de l’HAD
  • Capacité à fédérer et manager une équipe, àanimer une réunion
  • Connaissance du cadre réglementaire dumétier de l’IDE, AS et du secteur de l’HAD
  • Facilité de communication orale etécrite
  • Niveau correct dans l’utilisationd’outils informatiques
  • Capacité d’organisation, méthodique,rigoureux, ponctualité, sens de l’équipe et adhésion aux projets de service.
  • Sens relationnel, maitrise de soi, respectdes patients, des collègues, des partenaires de soins

Licence, Bac+3

Quelques mots pour nous présenter

HAD DU ROANNAIS

ELSAN, groupe leader dans l’hospitalisation privée en France, compte aujourd’hui 28 080 collaborateurs dont 12 000 soignants et 7 500 médecins libéraux qui exercent dans les 140 établissements du groupe. Ils prennent en charge plus de 4,2 millions de patients par an.

C'est un acteur expérimenté et reconnu dans les domaines de la Médecine Chirurgie Obstétrique (MCO), des Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR), de l‘Hospitalisation A Domicile (HAD). Il est présent dans toutes les régions de France et compte plus de 100 cliniques privées MCO, 40 établissements ou centres de SMR, 17 structures et 39 unités de Dialyse, 17 unités d’HAD, 8 SOS Mains, 7 centres de radiothérapie, 48 sites de radiologie, 7 centres de médecine nucléaire et 29 maternités

Nous plaçons les patients et les territoires au cœur de notre démarche collective : c’est pour eux et avec eux qu’ELSAN se transforme et évolue pour répondre aux enjeux de la santé de demain. Nous nous engageons à prendre soin de tous, dans une approche responsable du soin.

La culture d’entreprise d’ELSAN s'articule autour de trois piliers : l’attention aux autres, le lien social et l’esprit d’équipe. Notre politique de recrutement, qui s'appuie sur ces valeurs, est construite autour de notre capacité à accueillir des profils de personnes issus d'horizons très différents. Pour permettre à nos collaborateurs de s’épanouir pleinement, les énergies individuelles sont mises à la contribution du collectif : cela passe par des organisations simples et collaboratives qui respectent l’agilité entrepreneuriale.

ELSAN recrute activement ses talents dans toute la France. Le groupe propose de nombreuses opportunités sur des professions variées. Du soin à la logistique en passant par l'administratif, vous trouverez votre place dans l'un de nos 140 établissements !

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Pour postuler à cette offre, rendez-vous directement sur le site du recruteur.