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INFIRMIERE (H/F)

CDD / Remplacement, Temps partiel

Lille (59), Nord

UGECAM HAUTS DE FRANCE
Offre n°4055681 — publiée le 03/02/2026

Les missions qui vous attendent

Contexte

L'UGECAM Hauts-de-France recrute un(e) Infirmière (H/F) en CDD à temps partiel pour un remplacement congé maternité pour le Centre Lillois de Réadaptation Professionnelle à Lille.

ENTREPRISE

L'UGECAM Hauts-de-France est un organisme du régime général de sécurité sociale qui gère une quinzaine d'établissements et services, sanitaires (SMR et psychiatrie) et médicosociaux (enfants et adultes handicapés, personnes âgées dépendantes), sur la région.

ÉTABLISSEMENT

Le Centre Lillois (ESRP, ESPO, UEROS) accueille des personnes reconnues Travailleurs Handicapés orientées par la Commission des Droits et de l'Autonomie des Personnes Handicapées, afin de les accompagner dans le cadre de leur orientation-reconversion-reclassement professionnel

L'établissement dispose de 200 places en ESRP et ESPO et de 15 places pour l'UEROS.

Mission/Activités

Contribue au maintien ou à la restauration de la santé du bénéficiaire par la réalisation de soins infirmiers qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic.

Dispense, coordonne et évalue les soins infirmiers relevant de son rôle propre ou d'une prescription médicale.

Effectue la surveillance des bénéficiaires installés pour surveillance en salle d'examen et en salle de repos au sein du service médical.

Gère les inscriptions d'accidents du travail au registre des AT du personnel et des stagiaires

Seconde les médecins et assure la continuité du service en cas d'absence.

Participe à la tenue à jour des dossiers des bénéficiaires et des fiches médicales d'urgence.

Participe au recueil d'informations et d'observations pour l'aide au diagnostic.

Est en charge de la gestion du stock de matériel et de produits médicamenteux ou de soins (trousse d'urgence).

S'assure de la fonctionnalité constante des lieux de soins dans le respect des mesures d'hygiène appropriées (nettoyage matériel de soins, rangement produits utilisés, réorganisation salle d'examen, évacuation des déchets relatifs aux soins dans le respect des procédures…).

Respecte le protocole d'urgences infirmiers internes établi.

Réalise des entretiens infirmier de prévention en santé

Contribue au repérage des situations à risque et émet des recommandations

Contribue à des actions de sensibilisation et de prévention santé auprès des personnes en situation de handicap.

Compétences

Adopte toutes les règles inhérentes à la notion de secret médical partagé

Autonome tout en rendant compte de ses activités, sait travailler en équipe pluridisciplinaire

Formation

Diplôme d'Etat d'Infirmier exigé

Permis B obligatoire

Informations complémentaires

CDD - temps partiel à hauteur de 17h30 hebdomadaire

Prise de Poste dès que possible

Convention collective Sécurité Sociale- Rémunération mensuelle 1 198.67 € sur 14 mois (13ème et 14ème mois sous conditions de présences dans l'année).

A cela s'ajoute l'indemnité SEGUR de la Santé afférente au poste d'infirmier à proportion du temps de travail contractuel.

Vendredi Après Midi non travaillé et pas de WE

A 10 minutes à pied du Métro station CHU - Centre Oscar-Lambret

Parking privé gratuit pour les salariés, restauration possible au restaurant d'entreprise

Pour aller plus loin : https://www.groupe-ugecam.fr/ueros-lille

Formation

Quel est le profil idéal ?

Diplôme d'Etat d'Infirmier exigé

Permis B obligatoire

Aucune expérience

DE d'Infirmier

Quelques mots pour nous présenter

UGECAM HAUTS DE FRANCE

L'UGECAM Hauts-de-France recrute un(e) Infirmière (H/F) en CDD à temps partiel pour un remplacement congé maternité pour le Centre Lillois de Réadaptation Professionnelle à Lille.

ENTREPRISE

L'UGECAM Hauts-de-France est un organisme du régime général de sécurité sociale qui gère une quinzaine d'établissements et services, sanitaires (SMR et psychiatrie) et médicosociaux (enfants et adultes handicapés, personnes âgées dépendantes), sur la région.

ÉTABLISSEMENT

Le Centre Lillois (ESRP, ESPO, UEROS) accueille des personnes reconnues Travailleurs Handicapés orientées par la Commission des Droits et de l'Autonomie des Personnes Handicapées, afin de les accompagner dans le cadre de leur orientation-reconversion-reclassement professionnel

L'établissement dispose de 200 places en ESRP et ESPO et de 15 places pour l'UEROS.

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