Votre mission : accompagner et coordonner les parcours de santé à domicileSous la responsabilité de la Cheffe de service du SAMSAH HOVIA Paris, vous intervenez au domicile des usagers afin de sécur...
Publiée le 19/08/2026
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Les avantages dont vous pourriez bénéficier au quotidien :
Offre n°4451326 — publiée le 18/08/2026
A Chemins d’Espérance, notre accompagnement de la personne âgée se fonde sur les liens humains entre les résidents, leurs familles et les professionnels.
L’esprit collectif, la participation de chacun et le travail en équipe nous aident à assurer un accompagnement digne et respectueux. L’optimisme, la confiance et le développement des compétences sont au cœur de notre politique RH.t
Toutes les maisons se rejoignent autour des mêmes valeurs : l’accueil, l’espérance, la solidarité et le partage.
A l’EHPAD Amitié & Partage, à Paris 6ème, qui héberge 73 résidents.
L’établissement rénové en 2011 est équipé de matériel neuf et adapté à l’accompagnement des personnes les plus fragiles. L’ouverture de l’établissement aux familles qui y ont une place à part entière et aux nombreux bénévoles de tout âge est un atout majeur de l’établissement. La solidarité entre les équipes et la prise d’initiatives sont encouragées pour améliorer l’accompagnement des résidents et la qualité de vie au travail.
La maison Amitié & Partage est située dans le 6ème arrondissement de Paris, dans un environnement calme et verdoyant.
Au-delà des missions d’infirmier.ère, vous incarnerez dans votre métier et dans vos actes quotidiens, les principes d’accompagnement d’Amitié & Partage :
proposer un lieu de vie où l’on soigne,
préserver, pour chaque résident, le « pas de décision sur moi sans moi »,
privilégier un accompagnement non médicamenteux lorsque cela est possible,
aider les familles à comprendre les enjeux du grand âge et les troubles cognitifs,
être à l’écoute des besoins spirituels de chacun,
faciliter l’intervention des professionnels extérieurs,
accompagner les démarches de soins palliatifs.
Diplôme d’État d’infirmier.ère
Expérience en gériatrie appréciée
Capacité d’adaptation et travail en équipe
Contexte de réorganisation collaborative et de redéfinition contributive du projet de soins
Rémunération selon CCN51 d’infirmer(e) avec prime décentralisée et avantage Ségur 1 et 2, prime dimanche et jours férié et CP.
Reprise d’ancienneté à 100% à l’embauche et prime d’ancienneté mensuelle.
Indice de rémunération IDE débutante 2184€ brut.
Prime à l’embauche de 1200€ brut.
CDI à pourvoir dès que possible
Reference: gebyeczf4m
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