Infirmier - USC Nuit - H/F

Type de poste : CDI
Horaires : Nuit (20h-8h)
Lieu : Quincy-sous-Sénart (91)

Vous êtes infirmier(e) diplômé(e) d'État, motivé(e) par un environnement stimulant et souhaitez intégrer une équipe dynamique ? Rejoignez le service de réanimation de notre hôpital privé !

Vos missions :
• Prise en charge des patients en post opératoire des chirurgies (uro, thoracique, viscéral…)
• Évaluation clinique et mise en œuvre des soins adaptés.
• Travail en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (anesthésistes, cadre, ID, chirurgiens, aide-soignante.) et la SSPI
• Gestion des priorités et des situations complexes.

Profil recherché :
• Diplôme d'État d'Infirmier(e) requis.
• Expérience en chirurgie souhaitée mais nouvelle diplômée acceptée.
• Capacités d’adaptation, gestion du stress et esprit d’équipe.

Ce que nous offrons :
• Intégration dans un établissement à taille humaine, reconnu pour sa qualité de soins.
• Formation continue et accompagnement.
• Avantages sociaux (mutuelle, CE, etc.).
• Formation avec Tuteur de 4 semaines,
• Formation flash tous les 15 jours selon demande du personnel
• Staff journalier en équipe pluridisciplinaire
• Equipe dynamique, bienveillante et motivée

Pour candidater : Envoyez votre CV et lettre de motivation à julie.diarra@ramsaysante.fr ou contactez-nous directement au 01.69.39.96.16

Faites partie d’un hôpital privé à la pointe des soins et contribuez au bien-être de nos patients !

Vous êtes diplômé(e) d’état d’infirmier, vous souhaitez rejoindre un établissement de référence et une équipe dynamique ? vous êtes à l'écoute du patient ? aimez travailler en équipe ? autonome et rigoureux ? REJOIGNEZ-NOUS !

L’Hôpital Privé Claude Galien vous offre un cadre et un environnement de travail agréable, nous vous offrons :
- Un encadrement proche, disponible et à l’écoute
- Un environnement de travail dynamique et pluridisciplinaire
- Un salaire établit selon la grille de salaire HPCG (rémunération en fonction de l’ancienneté du diplôme)
- Une prime de fin d’année avec montant évolutif en fonction de l’ancienneté
- Une prime de participation et d'intéressement
- Une prise en charge de la mutuelle par l’employeur à hauteur de 50%
- Une prise en charge des frais de transport à hauteur de 50%
- 15 RTT / an
- Un parking salarié gratuit et sécurisé
- Une politique de mobilité interne (entre les différents services) et externe (avec les établissements du groupe)
- Une politique de Qualité de Vie au Travail dynamique
- Un parcours d’intégration : période de doublon avec l'infirmier référent, parcours d’intégration, modules de formation
- Un accompagnement personnalisé dans votre évolution de carrière (entretiens, formations…)
- La présence d’un CSE (Chèques cadeaux à noël, etc.)
- Un self sur place

Le planning de notre futur(e) infirmier(e) en USC sera organisé comme ci-dessous:
Une grande semaine : Lundi / Mardi / Vendredi / Samedi / Dimanche
Une petite semaine : Mercredi / Jeudi
Horaires: 20H00-8H00

Ce poste est aussi ouvert aux personnes en situation de handicap