Rattaché(e) au service Ressources Humaines, vos interventions s'articuleront autour de 4 axes majeurs :
Suivi du biomonitoring :
Réalisation des prélèvements, traçabilité des données, et restitution des résultats
Suivi du protocole ocdbio (2 fois par an).
Gestion des visites médicales :
Organisation, planification et suivi de la médecine du travail pour l'ensemble du personnel, ainsi que la mise à jour des données sur le portail SPTSI
Suivi des restrictions médicales
Soins d'urgence et premiers secours :
Prise en charge des premiers soins et réalisation des déclarations si besoin
Gestion du matériel médical et stocks :
Suivi et approvisionnement de la pharmacie et consommables médicaux
Gestion des stocks et approvisionnement (pharmacie, Diphotérine, Hexafluorine).
SALAIRE : en fonction du profilVous devez être titulaire d'un Bac+3 et avoir au moins 2 années d'expérience en tant qu'IDE.
Diplôme : Titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier (IDE) le DIUST serait un plus (mais n'est pas obligatoire)
Compétences :
A l'aise avec l'outil informatique (pack office)
Bonne gestion administrative impératif (suivi administratif, commandes, factures...)
Connaissance des protocoles de sécurité, de traçabilité et des produits spécifiques (Diphotérine/Hexafluorine).
Savoir-être : Autonomie, rigueur, réactivité, excellent relationnel et sens de la confidentialité.
