Accompagnement rééducatif •Prise en charge de jeunes de 0 à 20 ans en situation de handicap moteur (avec ou sans troubles associés) •Évaluation, élaboration et mise en œuvre de soins masso-kinésit...
Publiée le 05/09/2026
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Offre n°4486138 — Aujourd'hui
Réseau d'agences d'intérim et de recrutement développé en franchise, Vitalis Médical a été imaginé par des professionnels expérimentés du secteur. Il s'appuie sur deux valeurs fortes : l'esprit entrepreneurial et une expertise métier.
Vitalis Médical Rouen recherche un(e) kinésithérapeute passionné(e) par son métier pour rejoindre une équipe dynamique et innovante.Vous travaillerez en CDI à temps partiel dans un environnement stimulant et en constante évolution au sein d'une clinique spécialisée.
Vos missions
- Évaluation des besoins et des capacités des patients- Mise en place de protocoles de rééducation adaptés- Suivi personnalisé des patients pour garantir une prise en charge optimale- Participation à des réunions interdisciplinaires- Promotion de la santé et du bien-être des patients
Pré-requis
- Doté(e) d'un excellent sens de l'écoute et de l'empathie- Capable de travailler en équipe et de communiquer efficacement- Motivé(e) par l'amélioration continue de ses compétences
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Salaire : 15 € - 20 € par heure
Date de début : 28 septembre 2026
- Diplôme de kinésithérapeute et inscription à l'ordre des kinésithérapeutes- Maîtrise des protocoles de rééducation spécifiques- Intérêt pour la recherche et l'innovation dans le domaine de la kinésithérapie
Pour postuler à cette offre, rendez-vous directement sur le site du recruteur.
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Publiée le 05/09/2026
Postuler• Accompagner le patient sur le plan physique et psychique dans l’évolution de son état de santé en réalisant des soins de rééducation et de réadaptation qui concourent à la prévention, au ...
Publiée le 26/08/2026
PostulerCette estimation de salaire pour le poste de Masseur kinésithérapeute à Rouen est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l'INSEE.
Source : --