• TRAVAILLEUR SOCIAL — H/F - Jouy-le-Moutier (95)

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TRAVAILLEUR SOCIAL — H/F

CDI, Temps plein

Jouy-le-Moutier (95)

HEVEA - FOYERS OLIVAIE
Offre n°2741585 — publiée le 20/03/2024

Offre expirée

Vous ne pouvez plus postuler à cette offre: ce poste a été pourvu ou le recruteur a choisi de ne plus recevoir de nouvelles candidatures.

Les missions qui vous attendent

L’association HEVEA recrute, dans le cadre d’un Etablissement d’Accueil Médicalisé et

d’un Etablissement Non Médicalisé – situé à Jouy le Moutier (95) :
TRAVAILLEUR SOCIAL (H/F)

Poste à pourvoir rapidement
Caractéristique : CDI - Temps plein - Internat - Travail 1 week-end sur 2
Statut : Non-Cadre - Convention collective du 15 mars 1966 - Rémunération selon la grille et reprise d’ancienneté de la convention - Accord d’entreprise sur l’aménagement du temps de travail du 18 mars 2015 avec attribution de repos supplémentaire

Missions : Sous l’autorité du chef de service et en collaboration avec les membres des équipes éducatives et en sa qualité de professionnel, le Travailleur Social (H/F) devra mettre en œuvre les stratégies d’équipe définies et s’impliquer dans leur cohérence.

En conséquence, les principales tâches consisteront à :
- Assurer le suivi des activités mises en place, en garantir la pérennité et veiller à leur évaluation
- Elaborer, rédiger et mettre en place des projets d’activités
- Participer à l’élaboration du planning d’activités hebdomadaires de l’usager
- Travailler en lien avec l’ensemble des partenaires institutionnels et les familles
- Participer à la mise en œuvre d’actions éducatives d’une équipe notamment dans le cadre de réunions
- Participer à la dynamique d’équipe dans le respect du projet d’Etablissement
- Participer à la recherche des séjours (organismes extérieurs)
- Participer à la mise en place et accompagner les usagers lors des transferts (au sein de l’institution)
- Participer à l’élaboration d’écrits professionnels
- Favoriser les capacités de communication propre à chaque usager
- Favoriser la socialisation de l’usager dans le respect des codes sociaux
- Instaurer un climat de bien-être et de sécurité en étant à l’écoute de l’usager
- Etre référent des usagers dans tous les aspects de leur projet personnalisé respectif

Quel est le profil idéal ?

- Titulaire d’un diplôme d’état dans le domaine du Médico-Social : Moniteur Educateur, Educateur Spécialisé
- Connaissance du secteur Médico-Social
- Qualités rédactionnelles et d’organisation
- Maîtrise de l’outil informatique
- Capacités d’adaptation aux évolutions de l’établissement et au changement
- Facultés de travail en équipe
- Permis de conduire

Candidature :
Envoyer une lettre de motivation ainsi qu’un CV à Monsieur Morgan AROUS, Directeur des
Foyers de l’Olivaie

Date limite des candidatures en interne : 29/02/2024

Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus)

DE d'Educateur Spécialisé / Moniteur Educateur

Quelques mots pour nous présenter

HEVEA - FOYERS OLIVAIE

HEVEA, créée par des parents et amis d’enfants ou d’adultes en difficulté ou en situation de handicap, est une association Loi 1901. Elle intervient dans les champs de la protection de l’enfance et du handicap.

Forte de plus de 50 ans d’expérience, HEVEA porte une attention particulière aux besoins sur son secteur.
Elle est active dans la prise en compte et l’accompagnement d’enfants et d’adultes en fonction de leurs besoins et de leur parcours de vie.

L'Association gère 17 établissements et services, répartis sur l’ensemble du département du Val d’Oise, à destination des personnes handicapées mentales et de la Protection de l’Enfance.
L’Association HEVEA met au cœur de ses préoccupations la personne, dans sa vulnérabilité. Les compétences et savoir-faire acquis par chacune de ses composantes confèrent à l’Association la capacité de répondre à de multiples problématiques tant en considérant l’âge (de la petite enfance à un âge avancé), qu’en considérant les champs d’activité (social et médico-social). La notion de parcours est ancrée dans nos pratiques, la complémentarité des établissements et les partenariats tissés sur le territoire participent à la mise en place de projets personnalisés intégrant le « parcours de vie ».

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