Moniteur atelier (H/F)

Sous l’autorité de la cheffe de service et au sein d’une équipe pluridisciplinaire vous accompagnerez une équipe de 20 à 30 travailleurs en situation de handicap psychique sur un atelier de conditionnement. Vous travaillerez en étroite collaboration avec une responsable production.

 Dans ce cadre, vos principales missions seront les suivantes :

• Vous formez et accompagnez les usagers dans la réalisation des prestations sur site et à l’extérieur tout en veillant au respect des normes de qualité, de sécurité et d’hygiène.




• Vous accompagnez les usagers dans les activités collectives organisées par l’ESAT.




• Vous participez à des réunions pluridisciplinaires visant à accompagner aux mieux les usagers.




• Vous contribuez au projet personnalisé des personnes accompagnées (stage, formation, soutien).




• Vous contrôlez les activités de production, la qualité d’exécution et le respect des délais de livraison.




• Vous mettez en œuvre, dans le cadre d’activité techniques, le projet d’établissement et le projet individuel pour les personnes en situation de handicap.




• Vous participez aux formations et aux groupes de réflexions.




• Vous êtes en relations étroites avec les clients et les fournisseurs (faisabilité technique, délai, devis).




• Vous pouvez être amené à effectuer des livraisons et accompagnements en véhicule (Permis B)

Profil recherché

• Vous êtes titulaire d’un diplôme général ou technique (CAP-BEP-BAC ou BTS) idéalement dans le domaine de la logistique. Vous disposez d’une expérience significative dans ce secteur et aspirez à transmettre votre savoir-faire en accompagnant des personnes en situation de handicap dans une activité professionnelle valorisante.




• Permis B exigé pour ce poste.

Compétences attendues

 Savoirs :

• Connaissance du contexte réglementaire des ESAT




• Capacité à rédiger des écrits professionnels




• Outils bureautiques

Savoir-faire

• Compétences pédagogiques




• Elaborer, analyser et suivre des projets personnalisés




• Coordination du travail d’une équipe de personnes en situation de handicap




• Travail en équipe pluridisciplinaire

Savoir-être

• Empathie et résistance émotionnelle




• Patience, bienveillance et sens de l’écoute




• Exemplarité comportementale et verbale




• Discrétion professionnelle