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Vitalis Médical Forez-Roannais
Vitalis Médical Forez-Roannais

MONITEUR ÉDUCATEUR (H/F) – INTÉRIM – INSERTION SOCIALE

Estimation ~ 26 308 € Feurs (42), Loire Temps plein

Offre n°4581604 — Aujourd'hui

À propos de l'entreprise

Réseau d'agences d'intérim et de recrutement développé en franchise, Vitalis Médical a été imaginé par des professionnels expérimentés du secteur. Il s'appuie sur deux valeurs fortes : l'esprit entrepreneurial et une expertise métier.

Les missions qui vous attendent

Vitalis Médical, agence d’intérim spécialisée dans le secteur social, recrute des Moniteurs Éducateurs (H/F) pour des missions en insertion sociale.

Vos missions
- Accompagner des personnes en difficulté vers l’autonomie
- Mettre en place des actions éducatives adaptées
- Participer au suivi individuel des usagers
- Favoriser l’insertion sociale et professionnelle
- Travailler en équipe pluridisciplinaire

Pré-requis
- Diplôme d’État de Moniteur Éducateur (DEME)
- Une vraie envie de s’investir auprès des publics en difficulté
- Écoute, adaptabilité et esprit d’équipe
Pourquoi rejoindre Vitalis Médical ?- Acomptes versés 2 fois par semaine (mardis et jeudis)
- 10% d’indemnité de fin de mission
- 10% d’indemnité congés payés
- Accès à notre partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission pour des avantages culturels et de loisirs
- Mutuelle d’entreprise et accès au FASTT pour des formations et des réductions avantageuses

Informations complémentaires
Type de contrat : Intérim
Salaire : 13 € - 17 € par heure
Date de début : 23 novembre 2026
Date de fin : 27 novembre 2026

Quel est le profil idéal ?

Nous recherchons un Moniteur Éducateur H/F dynamique, empathique et doté d'un bon sens de l'écoute. Il doit être capable de s'adapter à des publics variés et d'intervenir dans un environnement social en mutation.

DE de Moniteur Educateur

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Publiée le 21/10/2026

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Staffsanté a estimé le salaire pour cette offre

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Salaire brut min -- €
Salaire brut estimé -- €
Salaire brut max -- €
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Ces estimations sont fournies à titre indicatif sur la base des données du marché (INSEE / Staffsanté). Le salaire réel dépend de nombreux facteurs (ancienneté, établissement, etc.).

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