• Psychologue en SESSAD à mi-temps H/F - Villiers-le-Bel (95)

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Psychologue en SESSAD à mi-temps H/F

CDI, Temps partiel (17h30/Semaine)

Villiers-le-Bel (95)

Zanaka Solutions RH
Offre n°2863557 — publiée le 16/04/2024

Offre expirée

Vous ne pouvez plus postuler à cette offre: ce poste a été pourvu ou le recruteur a choisi de ne plus recevoir de nouvelles candidatures.

Les missions qui vous attendent

Zanaka Solutions RH, recherche pour le compte de son client, un SESSAD accompagnant en milieu ordinaire des enfants et adolescents avec autisme ou troubles envahissants du développement situé à Villiers le Bel (95), un ou une psychologue avec une approche comportementaliste de terrain pour un poste à pourvoir en CDI à mi-temps.

Présentation de l'établissement :

Le Service d’Éducation Spéciale et de Soins à Domicile (SESSAD) est un service d’accompagnement en milieu ordinaire, en particulier à l’école. Il donne à l’enfant ou à l’adolescent les outils qui lui permettent de s’adapter au fonctionnement de l’école et de devenir plus autonome.
L’éducateur donne aussi des conseils au personnel de l’école et aux parents lors d’interventions à domicile, mais aussi au centre de loisirs ou tout autre lieu dans lequel l’enfant passe du temps.

Son équipe pluridisciplinaire (infirmière, médecin généraliste, médecin psychiatre, psychologue et autres personnels éducatifs et paramédicaux) met en œuvre un accompagnement global de l’enfant et de sa famille.
Elle favorise le soutien à la scolarité de l'enfant et l'acquisition de l'autonomie.

Le SESSAD permet d’accueillir 40 enfants et est ouvert 210 jours par an.

Poste :
Sous l'autorité du Chef de Service, et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, votre mission principale sera d'évaluer, concevoir et mettre en œuvre des interventions comportementales adaptées, visant à favoriser le bien-être et le développement des enfants dans leur milieu ordinaire.

Dans ce cadre, vos principales missions seront les suivantes :

Évaluation Comportementale :
- Réaliser des évaluations comportementales approfondies pour comprendre les besoins individuels de chaque enfant.
- Collaborer avec les familles et les équipes pluridisciplinaires pour recueillir des informations pertinentes.

Conception de Plans d'Intervention Personnalisés :
- Élaborer des plans d'intervention comportementale basés sur une approche scientifique et éthique.
- Intégrer des techniques comportementales adaptées pour répondre aux objectifs spécifiques de chaque enfant.

Accompagnement sur le Terrain :
- Travailler directement dans le milieu de vie quotidien des enfants (domicile, école, etc.) pour une intervention contextualisée.
- Former et soutenir les intervenants directs, y compris les parents, les enseignants et les auxiliaires de vie.

Collaboration avec l'Équipe Pluridisciplinaire :
- Collaborer étroitement avec les professionnels de la santé, les éducateurs spécialisés et autres intervenants impliqués dans la prise en charge de l'enfant.
- Participer aux réunions d'équipe pour assurer une approche cohérente et intégrée.


Suivi et Évaluation :
- Mettre en place des outils de suivi pour mesurer les progrès des enfants et ajuster les interventions en conséquence.
- Contribuer à l'élaboration de rapports périodiques pour les familles et les instances compétentes.

Conditions du poste :

Poste à pourvoir en CDI à mi-temps en fonction de vos disponibilités, cumulable avec une autre activité à mi-temps

Horaires : Externat du lundi au vendredi en horaires de journée 09h/16h

Rémunération selon CCN 66 + prime Laforcade

Prise en charge à 50% du pass navigo

Avantages :

• Une mutuelle à couverture familiale prise en charge à 70% par l'association
• Une aide à la mobilité "verte" (forfait vélo/trottinette de 40€ mensuels)
• Des œuvres sociales proposées par le CSE (billetterie, chèques cadeaux...)
• Un service social mis à disposition des salariés de la Fondation gratuitement
• Des possibilités d’évolution de carrière par l’accès aux formations diplômantes et l’accompagnement à la mobilité

Processus de recrutement :

Votre candidature sera analysée sous 2 jours ouvrés par nos chargés de recrutement

Si votre profil correspond au profil recherché, un entretien avec notre consultante dédié à ce recrutement vous sera proposé les jours suivants

Si votre profil est validé par notre consultante vous rencontrerez ensuite le directeur de l'établissement sous quelques jours, en fonction de vos disponibilités

=> Durée globale du processus de recrutement estimée : 2 à 3 semaines à partir de l'envoi de votre CV

Toutes nos offres sont consultables sur https://taleez.com/careers/zanaka-solutions-rh

Quel est le profil idéal ?

Titulaire d’un Diplôme en psychologie, avec idéalement une spécialisation en comportementalisme.

Idéalement vous êtes formé(e) aux approches ABA et/ou TEACCH et/ou la méthode de communication par échange d’image

Expérience :
Vous justifiez d'une première expérience significative dans l'accompagnement d'un public souffrant de Troubles du Spectre Autistique.

Vous disposez de connaissances approfondies des approches comportementales et des méthodes d'évaluation standardisées.

Vous disposez des qualités suivantes :

Implication

Dynamisme

Capacité à prendre des initiatives

Vous êtes force de proposition

Capacités d’analyse et d’anticipation

Communication

Capacités à travailler en équipe

Capacités rédactionnelles

Maîtrise de l'informatique

Vous avez envie de vous investir dans une Association dynamique et porteuse de projets ?

Alors, n'hésitez plus, postulez pour nous rejoindre !

Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus)

Titulaire d’un Diplôme en psychologie, avec idéalement une spécialisation en comportementalisme

Quelques mots pour nous présenter

Zanaka Solutions RH

L’équipe Zanaka Solutions RH vous accompagne avec bienveillance et professionnalisme dans votre recherche d’emploi (CDI, CDD et vacation) dans les secteurs de la petite enfance, de la protection de l’enfance et du handicap en proposant des postes au sein d’établissements privés et publics situés en France et en assurant un suivi durant tout le processus de recrutement jusqu’à votre intégration.

Nous recrutons tout au long de l’année des candidats aux profils suivants : puéricultrice, auxiliaire de puériculture, éducateur de jeunes enfants, éducateur spécialisé, moniteur éducateur, AMP, surveillant de nuit, assistant de service social, psychologue, moniteur d’atelier, chef d’atelier, chef de service, directeur d’établissement, manager de transition, métiers de la gestion administrative, RH ou financières, métiers supports des établissements (secrétaire, cuisinier, agent d’entretien, agent de maintenance) …

N’hésitez plus, contactez-nous !

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