Gestionnaire polyvalent des ressources humaines (GPRH) – (F/H)

Connaissances
• Connaissance des textes réglementaires dans le domaine de la gestion des ressources humaines de la fonction publique
• Connaissance de la règlementation paie
• Notions de base en gestion financière et comptable
• Connaissances sur l’organisation et le fonctionnement de l’établissement.

Savoir-faire
•Planifier les activités selon les priorités et les contraintes d’échéances
•Analyser et comprendre les textes réglementaires en vue de leur application
•Conseiller et expliquer la réglementation aux agents et structures de recherche
•Conduire un entretien
•Adapter le niveau d’informations à transmettre selon l’interlocuteur
•Travailler en équipe
•Savoir rendre compte de l’état d’avancement des dossiers
•Rédiger des notes ou courriers administratifs en respectant l’orthographe et la syntaxe
•Utiliser les outils bureautiques (maîtrise). Aptitudes
• Rigueur / Fiabilité
• Organisation et méthode
• Sens de la confidentialité et discrétion
• Esprit d’équipe
• Capacités rédactionnelles
• Aisance relationnelle.

Expérience souhaitée
• Expérience de 6 mois similaire souhaitable.

Diplôme(s) souhaité(s) :
• BTS / DUT (BAC+2) ou Bac+3 (Licence professionnelle)

Environnement de travail

• Temps plein
• Nombre d’heures hebdomadaires : 38h et 30mn
• Congés Annuels et RTT : 32 jours ouvrés et 12 jours de RTT Activités télétravaillables ☒ OUI * ☐ NON
Rémunération indicative brute moyenne mensuelle : 2 350 €

Recrutement sur concours
Date limite pour le dépôt de votre dossier : mardi 23 juin 2026