Zanaka Solutions RH, recherche pour le compte de son client, une Association du secteur médico-social et plus particulièrement pour un pôle composé de 2 établissements, un(e) Cadre Comptable et financier(e) pour un poste à pourvoir en CDI à temps plein.

Contexte du poste :

Le poste de Cadre Comptable d'un Pôle d'Établissement est une création dans le cadre de la gestion des établissements et services d'aide par le travail (ESAT) situés dans les 12e et 14e arrondissements de Paris.
Le titulaire du poste sera chargé de garantir la bonne tenue de la comptabilité générale de ces deux structures, ainsi que de réaliser des analyses des activités économiques et d'être en capacité d'accompagner la direction des établissement dans ses prises de décision.

Le poste :

Directement rattaché au siège de l'association et en lien étroit avec les directeurs des établissements, vous pilotez et coordonnez les travaux comptables et budgétaires des 2 établissements.
Vous supervisez et assurez le suivi de l’activité du comptable des 2 établissements.

Vos principales missions

Assurer la tenue de la comptabilité des deux ESAT conformément aux normes en vigueur.

Réaliser des analyses des activités économiques des établissements, incluant l'élaboration de rapports et de recommandations.

Assister la direction dans la prise de décisions stratégiques en fournissant des informations financières fiables et des analyses pertinentes.

Effectuer des calculs de ratio financiers pour évaluer la performance des établissements.

Superviser les tâches comptables habituelles telles que la gestion des factures, la préparation des états financiers, etc.

Participer à l'élaboration des budgets et à leur suivi.

Collaborer avec les différents services de l'association pour assurer une gestion financière transversale et cohérente.

Perspectives d'évolution:

Le poste peut évoluer vers un élargissement des responsabilités. Il pourrait alors être envisagé comme un poste de Cadre Comptable Territorial, impliquant la gestion comptable d'une dizaine d'établissements de l'association, ainsi que le management d'une équipe de six comptables et gestionnaires.

Ce poste a la particularité d’être très diversifié. Vous toucherez à un grand nombre de fonctions, rendant le quotidien intéressant, didactique et peu redondant.

Conditions du poste :

Rémunération
Rémunération selon CCN66
=> Package de 33k€ à 38K€ en fonction de l'expérience

Statut cadre

Horaires de travail
8h30 - 17h15 du lundi au vendredi

Déplacements
Il sera nécessaire de se rendre sur les deux établissements situés à Paris (12ème et 14ème arrondissement) et une fois par semaine au siège de l'association situé à Cachan.

Avantages :
· Restaurant d’établissement
· 22 RTT/an
· 9 jours de congés supplémentaires
· Parking gratuit
· Prise en charge à 50% du Pass Navigo et de la mutuelle obligatoire d'entreprise (obligations légales de l'employeur)

Processus de recrutement :

Votre candidature sera analysée sous 2 jours ouvrés par nos chargés de recrutement

Si votre profil correspond au profil recherché, un entretien avec la consultante en recrutement dédiée à ce poste vous sera proposé les jours suivants

Si votre profil est validé, vous rencontrerez ensuite la DAF de l'association sous quelques jours, en fonction de vos disponibilités.

Il est également possible qu'un entretien de validation soit organisée avec la directrice générale de l'association

=> Durée globale du processus de recrutement estimée : 3 à 4 semaines à partir de l'envoi de votre CV

Toutes nos offres sont consultables sur https://taleez.com/careers/zanaka-solutions-rh

L’équipe Zanaka Solutions RH vous accompagne avec bienveillance et professionnalisme dans votre recherche d’emploi (CDI, CDD et vacation) dans les secteurs de la petite enfance, de la protection de l’enfance et du handicap en proposant des postes au sein d’établissements privés et publics situés en France et en assurant un suivi durant tout le processus de recrutement jusqu’à votre intégration.

Nous recrutons tout au long de l’année des candidats aux profils suivants : puéricultrice, auxiliaire de puériculture, éducateur de jeunes enfants, éducateur spécialisé, moniteur éducateur, AMP, surveillant de nuit, assistant de service social, psychologue, moniteur d’atelier, chef d’atelier, chef de service, directeur d’établissement, manager de transition, métiers de la gestion administrative, RH ou financières, métiers supports des établissements (secrétaire, cuisinier, agent d’entretien, agent de maintenance) …

N’hésitez plus, contactez-nous !