La branche hébergement 93-94-95 compte 12 dispositifs du secteur AHI parmi lesquels le CPH 94 qui dispose de 65 places, le CHS 35 places et 24 places pour le CHU.

Le Chef de Service socioéducatif participe à la mise en oeuvre du projet d'établissement et des outils de la loi du 2 janvier 2002 tels qu'appropriés par la démarche Qualité de Cités Caritas sur ces 3 dispositifs.

Encadrement de l'équipe et gestion des ressources humaines :
Encadrer et animer les équipes
Organiser le travail des équipes
Développer les compétences individuelles et collectives Identifier les besoins en matière de formation Participer au recrutement de l'équipe
Animer et conduire les réunions d'équipes
Fixer les objectifs annuels individuels ou collectifs et en évaluer les résultats

Gestion administrative et budgétaire :
Gérer et répartir les moyens matériels et budgétaires du service
Effectuer le suivi et la gestion administrative des dossiers des personnes accueillies dans le respect des dispositions réglementaires
Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité

Communication interne :
Recueillir, analyser et transmettre les informations et les propositions des équipes ou des personnes accueillies
Transmettre les informations et les décisions de la direction auprès de l'équipe

Participation au projet d'établissement :
Contribuer à l'analyse de l'environnement des services avec l'équipe de direction
Proposer des orientations pour l'action du service Participer et faire participer l'équipe à l'évaluation du projet.

Créée en 1990 par le Secours Catholique, Cités Caritas, assure l'accueil, l'hébergement, l'accompagnement et l'insertion de personnes en situation d'exclusion et/ou de handicap.

Cités Caritas se compose d'un siège social et d'établissements répartis sur l'ensemble du territoire national.

#Rejoigneznous